TECNOLOGIE E MODELLI ORGANIZZATIVI PER L'INNOVAZIONE

Modulo 1: Introduzione all'Innovazione e alle Tecnologie Emergenti Panoramica sull'innovazione tecnologica, le tecnologie emergenti e il loro impatto sulle organizzazioni moderne. Modulo 2: Modelli di Innovazione Aziendale Studio dei principali modelli di innovazione aziendale, tra cui innovazione incrementale, radicale, e discontinua. Modulo 3: Tecnologie Abilitanti per l'Innovazione Esplorazione delle tecnologie abilitanti come IoT, big data, intelligenza artificiale, blockchain e loro applicazione nei processi aziendali. Modulo 4: Innovazione nei Processi Aziendali Approfondimento sull'innovazione dei processi aziendali, inclusi flussi di lavoro automatizzati, gestione della qualità e ottimizzazione delle risorse. Modulo 5: Innovazione nei Modelli di Business Studio dei modelli di business innovativi, come il modello Canvas, la digitalizzazione e la creazione di nuovi flussi di valore. Modulo 6: Gestione della Conoscenza e Innovazione Analisi di come le organizzazioni gestiscono la conoscenza per promuovere l'innovazione, con focus su knowledge management e collaborazioni interne. Modulo 7: Cultura e Leadership per l'Innovazione L'importanza della cultura aziendale nell'adozione dell'innovazione e le competenze di leadership necessarie per guidare il cambiamento. Modulo 8: Open Innovation e Collaborazione Esterna Esplorazione del concetto di Open Innovation, come le aziende possono collaborare con altre realtà esterne (startup, università, partner tecnologici) per accelerare l'innovazione. Modulo 9: Innovazione Digitale e Trasformazione Digitale Approfondimento su come la trasformazione digitale stia cambiando le organizzazioni, con focus su digitalizzazione, cloud computing e automazione. Modulo 10: Innovazione nel Marketing e Customer Experience Come l'innovazione sta influenzando il marketing e l'esperienza del cliente, attraverso l'uso di tecnologie come AI, chatbot, e personalizzazione dei contenuti. Modulo 11: Progettazione e Implementazione di Sistemi IT per l'Innovazione Studio delle tecnologie informatiche necessarie per sostenere l'innovazione, come ERP, CRM e soluzioni software personalizzate. Modulo 12: Big Data, Analytics e Decisioni Aziendali Come i big data e le tecnologie di analisi avanzata (data mining, machine learning) possano supportare decisioni strategiche e innovative. Modulo 13: Innovazione nei Modelli Organizzativi Analisi di come i modelli organizzativi devono evolversi per supportare l'innovazione, tra cui l'adozione di strutture agili e il management per progetti innovativi. Modulo 14: Gestione del Cambiamento e Resistenza all'Innovazione Strategie di gestione del cambiamento per superare le resistenze interne e promuovere l'adozione di tecnologie innovative nell'organizzazione. Modulo 15: Progetto Finale: Implementare un Modello Innovativo in un'Organizzazione Lavoro pratico su come implementare un modello organizzativo innovativo in una realtà aziendale, integrando tecnologie, cultura e strategie di gestione.