CORSO PAGHE E CONTRIBUTI

Norme che regolano il lavoro subordinato: Statuto dei
lavoratori, Contratti collettivi nazionali di lavoro – Struttura
di un CCNL, Contratti di secondo livello, Rapporti con i
sindacati (cenni).
Adempimenti nei rapporti di lavoro: Enti previdenziali e
assistenziali, La comunicazione unica COMUNICA, Tipologie
contrattuali, Rapporti atipici.
Instaurazione e gestione del rapporto di lavoro:
Comunicazione agli enti. UNILAV, Lettera di assunzione e
Inquadramento contrattuale, Qualifica, Livello, Elementi
della retribuzione, Elementi fissi e elementi variabili, Scatti di
anzianità e automatismi vari. La busta paga : elementi che
compongono il cedolino, LUDL, gli imponibili,
Armonizzazione delle basi imponibile, ANF, Trasferte.
Calcolo retribuzione: Calcolo dei contributi, Calcolo delle
imposte (IRPEF e addizionali ), Detrazioni e deduzioni,
Previdenza complementare, Calcolo retribuzione con
simulazioni manuali, Cessazione del rapporto di lavoro,
Conguagli fiscali e previdenziali, Tassazione separata degli
emolumenti arretrati, Tassazione agevolata dei premi per
l’incremento della produttività, Conguagli di fine anno.
Eventi INPS/INAIL: Malattia, Maternità, Aspettativa p.p
(Maternità facoltativa), Permessi L.104 e congedi parentali,
Donazione sangue, Infortunio.
Trattamento di Fine Rapporto: Aspetti generali,
Accantonamento, Destinazione, Liquidazione competenze di
fine rapporto, Calcolo del TFR, Simulazioni ed esercizi pratici.
Adempimenti Fiscali e Previdenziali: Oneri carico azienda,
Adempimenti mensili, F24, UNIEMENS, Rilevazione dei costi
del personale – Gli accantonamenti – Contabilizzazione dei
costi del personale.
Adempimenti di fine anno: Modello CUD, Quadrature dei
modelli CUD, Modello 770, Autoliquidazione INAIL.
Approfondimenti: Assistenza Fiscale, Cenni di Budget dei
costi del personale.