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Corsi Business plan
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- Dic-2033
- 1 Mese
...Il business plan sintetizza i contenuti e le caratteristiche di un progetto imprenditoriale (business idea). Viene utilizzato... Impara:: Business plan...
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Il Master in HR 4 Business di Next Talent Academy che si è, sin dalle prime lezioni, rivelato un Master pensato e strutturato in modo impeccabile e al quale è stata dedicata molta cura ed attenzione in ogni sua singola parte.
Il programma del Master è ideato per accogliere partecipanti con diverse esperienze e background, offrendo un percorso formativo ricco e completo approfondendo tutte le tematiche HR.
I docenti sono tutti professionisti qualificati e capaci di trasmettere le proprie conoscenze in modo efficace e chiaro, alternando lezioni teoriche, esercitazioni e casi studio e rendendosi inoltre disponibili ad ogni chiarimento ed approfondimento.
Next Talent Academy mette a disposizione degli studenti una piattaforma nella quale vengono caricati il materiale didattico, le esercitazioni che vengono svolte durante i vari moduli e vengono inoltre caricate tutte le lezioni, fornendo agli studenti la possibilità di seguirle nuovamente. Inoltre è di notevole rilevanza il servizio di supporto personale e psicologico offerto, che dimostra l'attenzione di Next Talent Academy verso il benessere degli studenti.
Consiglio vivamente questo master a chiunque voglia intraprendere o approfondire la propria carriera nel mondo delle Risorse Umane!
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Con grande soddisfazione condivido il conseguimento dell'attestato di Profilo Professionale della Funzione Risorse Umane delle Organizzazioni UNI 11603:2021, ottenuto al termine del Master in Risorse Umane HR 4 Business presso NEXT Talent Academy.
Un percorso intenso, ricco di contenuti altamente professionali e soprattutto profondamente umano.
Desidero rivolgere un sincero ringraziamento ai titolari dell'Academy Annalisa Minervino e Andrea Minervino, al tutor Giorgia Cusinotta, a Federica Novi, ai docenti e alla coach Silvia Orme per la competenza, la disponibilità, l'attenzione e la cura con cui ci hanno guidato.
Un grazie speciale anche ai miei colleghi di Master: un gruppo straordinario con il quale ho condiviso una preziosa promiscuità generazionale, incontri tra prospettive ed esperienze diverse che hanno arricchito profondamente questo percorso, ricordandoci quanto il dialogo intergenerazionale sia una risorsa potente.
E infine un ringraziamento a me stesso per essermi rimesso in gioco, per la volontà di continuare a imparare, crescere e lasciarmi ispirare, nonostante un'esperienza lavorativa che sfiora ormai i quarantanni.
Questo traguardo rappresenta per me non un punto d'arrivo, ma un nuovo punto di partenza.
Con entusiasmo continuerò a investire nella mia professione e nella passione per le Risorse Umane, convinto che la formazione continua sia la più grande alleata di ogni crescita personale e professionale.
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Ho completato il Master HR 4 Business della NEXT Talent Academy, un percorso che mi ha permesso di consolidare competenze strategiche in ambito HR.
Un traguardo che non considero un punto di arrivo, ma linizio di un nuovo progetto di vita e di lavoro.
In questi mesi ho approfondito ogni aspetto della funzione Risorse Umane con un approccio che privilegia la concretezza, l'analisi e le responsabilità operative.
Ho lavorato su processi reali, strumenti professionali e metodologie strutturate che oggi mi permettono di affrontare con consapevolezza le attività di selezione, onboarding, formazione, amministrazione del personale, organizzazione interna e gestione delle dinamiche aziendali.
Il contributo di Andrea Minervino, ANNALISA MINERVINO e di tutto lo straordinario corpo docenti è stato determinante: una guida attenta, rigorosa e sempre orientata al risultato.
Hanno costruito un percorso che non si limita a trasmettere contenuti, ma che forma professionisti in grado di leggere i contesti, comprendere le esigenze delle persone e agire con metodo.
Questo traguardo non è un punto di arrivo, ma un consolidamento della direzione che ho scelto: costruire una carriera nelle Risorse Umane portando valore reale, competenze solide e un approccio orientato alle soluzioni.
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- Master
- Online
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- 6 Mesi
... BUSINESS è il primo Executive Master in Risorse Umane progettato per creare un percorso di carriera efficace per i giovani, partendo da uno dei 4 sbocchi... Impara:: Risorse umane, Business plan, Lavoro in team...
... BUSINESS è il primo Executive Master in Risorse Umane progettato per creare un percorso di carriera efficace per i giovani, partendo da uno dei 4 sbocchi... Impara:: Risorse umane, Business plan, Lavoro in team...
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Il Master in HR 4 Business di Next Talent Academy che si è, sin dalle prime lezioni, rivelato un Master pensato e strutturato in modo impeccabile e al quale è stata dedicata molta cura ed attenzione in ogni sua singola parte.
Il programma del Master è ideato per accogliere partecipanti con diverse esperienze e background, offrendo un percorso formativo ricco e completo approfondendo tutte le tematiche HR.
I docenti sono tutti professionisti qualificati e capaci di trasmettere le proprie conoscenze in modo efficace e chiaro, alternando lezioni teoriche, esercitazioni e casi studio e rendendosi inoltre disponibili ad ogni chiarimento ed approfondimento.
Next Talent Academy mette a disposizione degli studenti una piattaforma nella quale vengono caricati il materiale didattico, le esercitazioni che vengono svolte durante i vari moduli e vengono inoltre caricate tutte le lezioni, fornendo agli studenti la possibilità di seguirle nuovamente. Inoltre è di notevole rilevanza il servizio di supporto personale e psicologico offerto, che dimostra l'attenzione di Next Talent Academy verso il benessere degli studenti.
Consiglio vivamente questo master a chiunque voglia intraprendere o approfondire la propria carriera nel mondo delle Risorse Umane!
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Con grande soddisfazione condivido il conseguimento dell'attestato di Profilo Professionale della Funzione Risorse Umane delle Organizzazioni UNI 11603:2021, ottenuto al termine del Master in Risorse Umane HR 4 Business presso NEXT Talent Academy.
Un percorso intenso, ricco di contenuti altamente professionali e soprattutto profondamente umano.
Desidero rivolgere un sincero ringraziamento ai titolari dell'Academy Annalisa Minervino e Andrea Minervino, al tutor Giorgia Cusinotta, a Federica Novi, ai docenti e alla coach Silvia Orme per la competenza, la disponibilità, l'attenzione e la cura con cui ci hanno guidato.
Un grazie speciale anche ai miei colleghi di Master: un gruppo straordinario con il quale ho condiviso una preziosa promiscuità generazionale, incontri tra prospettive ed esperienze diverse che hanno arricchito profondamente questo percorso, ricordandoci quanto il dialogo intergenerazionale sia una risorsa potente.
E infine un ringraziamento a me stesso per essermi rimesso in gioco, per la volontà di continuare a imparare, crescere e lasciarmi ispirare, nonostante un'esperienza lavorativa che sfiora ormai i quarantanni.
Questo traguardo rappresenta per me non un punto d'arrivo, ma un nuovo punto di partenza.
Con entusiasmo continuerò a investire nella mia professione e nella passione per le Risorse Umane, convinto che la formazione continua sia la più grande alleata di ogni crescita personale e professionale.
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Ho completato il Master HR 4 Business della NEXT Talent Academy, un percorso che mi ha permesso di consolidare competenze strategiche in ambito HR.
Un traguardo che non considero un punto di arrivo, ma linizio di un nuovo progetto di vita e di lavoro.
In questi mesi ho approfondito ogni aspetto della funzione Risorse Umane con un approccio che privilegia la concretezza, l'analisi e le responsabilità operative.
Ho lavorato su processi reali, strumenti professionali e metodologie strutturate che oggi mi permettono di affrontare con consapevolezza le attività di selezione, onboarding, formazione, amministrazione del personale, organizzazione interna e gestione delle dinamiche aziendali.
Il contributo di Andrea Minervino, ANNALISA MINERVINO e di tutto lo straordinario corpo docenti è stato determinante: una guida attenta, rigorosa e sempre orientata al risultato.
Hanno costruito un percorso che non si limita a trasmettere contenuti, ma che forma professionisti in grado di leggere i contesti, comprendere le esigenze delle persone e agire con metodo.
Questo traguardo non è un punto di arrivo, ma un consolidamento della direzione che ho scelto: costruire una carriera nelle Risorse Umane portando valore reale, competenze solide e un approccio orientato alle soluzioni.
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Consigliato!
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Sono abbastanza soddisfatta del Master che ho frequentato presso Università degli Studi Guglielmo Marconi.
Ho apprezzato molto la modalità on line, il portale è chiaro e ben organizzato. Alcune video lezioni risultano un pò datate ed andrebbero aggiornate con informazioni ed argomenti più attuali. Avrei preferito avere anche più dispense o libri per poter integrare le nozioni acquisite durante le video lezioni.
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Tutto bene
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- MBA
- Online
- Scegli data
- 12 Mesi
... e contabilità aziendale; Business English Modulo 1 – Economia e Finanza Ambienti economici; Economia d’azienda e accounting Economia dei mercati e degli... Impara:: Business administration, Organizzazione Aziendale, Finanza d'impresa...
... e contabilità aziendale; Business English Modulo 1 – Economia e Finanza Ambienti economici; Economia d’azienda e accounting Economia dei mercati e degli... Impara:: Business administration, Organizzazione Aziendale, Finanza d'impresa...
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Sono abbastanza soddisfatta del Master che ho frequentato presso Università degli Studi Guglielmo Marconi.
Ho apprezzato molto la modalità on line, il portale è chiaro e ben organizzato. Alcune video lezioni risultano un pò datate ed andrebbero aggiornate con informazioni ed argomenti più attuali. Avrei preferito avere anche più dispense o libri per poter integrare le nozioni acquisite durante le video lezioni.
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Tutto bene
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- Post-diploma / post-qualifica
- Milano
- 8 Giorni
... del Business Plan per presentare il proprio progetto d'internazionalizzazione a potenziali soggetti finanziatori e partner. Lo Short Master fornisce... Impara:: Fiscalità del commercio internazionale, Mercati internazionali, Contrattualistica internazionale...
- Corso
- Online
- Dic-2033
- 1 Mese
...I MODULO: Il mondo delle start up: dall’idea al Business Plan II MODULO: Il ruolo del Business Plan nella nascita d’impresa. Finalità e struttura... Impara:: Startup innovative, Start up, Business plan...
- Corso
- Prato
...STRUTTURA DEL PERCORSO Formazione per il Business Plan: percorso formativo di 40 ore attraverso il quale, oltre ad acquisire le nozioni di... Impara:: Business analysis, Start up, Finanziamenti alle imprese...
- Corso
- Online
- Livello base
- 16h - 2 Giorni
...Programma: Principi di marketing Creazione di un business plan Piano di marketing Cos'è il web marketing ( strumenti da utilizzare per essere... Impara:: Business plan, Comunicazione aziendale...
- Corso
- Online
- Scegli data
- 7h
...Studenti, neolaureati, professionisti, manager e imprenditori Introduzione 1 step Introduzione Operazioni straordinarie e possibili finalità 1 step Operazioni... Impara:: Finanza d'impresa, Economia e finanza, Business plan...
- Corso
- Online
- Scegli data
- 1 Mese
...riunioni, ecc. Tale processo comprende elementi come la creazione di calendari, il budgeting, e l'organizzazione di cibo, trasporti, attrezzature... Impara:: EVENTI PRIVATI, Eventi culturali, Business plan...
- Corso
- Prato
... di business. AZIONI FORMATIVE NON “CORSUALI” (16 ore per ciascun partecipante) che, attraverso interventi di accompagnamento personalizzato, consulenza, focus... Impara:: Business administration, Aziende piccole, Business plan...
- Corso
- A distanza
- Livello intermedio
- Scegli data
- 50h - 4 Mesi
...ed eventualmente propone al management soluzioni correttive o azioni di miglioramento. Ogni azienda è una realtà integrata nella quale un ruolo centrale... Impara:: Gestione del circolante, Analisi finanziaria, Analisi statica e dinamica...
- Corso
- Online
- Scegli data
- 8h
...Sei uno studente neolaureato o fai già parte del mondo del business finanziario in veste di professionista e non puoi immaginare il tuo futuro senza... Impara:: Finanza d'impresa, Valutazione finanziaria, Business plan...
- Corso
- Online
- Scegli data
- 1 Mese
...I MODULO: - Tipologie di locali da affittare - Calcolo della redditività II MODULO: - Sviluppare un business plan - I canali diretti III MODULO... Impara:: Locazione breve, Amministrazione immobiliaria, Tipologia di locali...
- Corso
- Torino
- Livello base
- Scegli data
- 9 Settimane
... legislativi legati a questo tipo di business per poterne valutare rischi e potenziali punti di forza in base alle varie tipologie di mercato, acquisendo nozioni... Impara:: Marketing strategico, Vendite online, Marketing digitale...
- Post-diploma / post-qualifica
- Verona
- 11 Giorni
... del business e Business plan o Pianificazione di eventi. Co-marketing: sinergie sul territorio. Giornalisti e opinion leader: l’accoglienza “promozionale”... Impara:: Customer care, Qualità totale, Comunicazione efficace...
- Corso
- Online
- Livello base
- Scegli data
- 1h - 7 Giorni
...Introduzione - Corsa Topo - Tracciati Dove siamo intrappolati, e le cose che ci accadono, 2) Sogno - Consulente - Quadranti Sempre avere un consigliere... Impara:: Capacità professionale, Stato patrimoniale, Cosa sono gli Attivi e Passivi...
- Corso
- Online
- Scegli data
...e l’importanza di un adattamento graduale. Modulo 7: Gestione della Salute e delle Emergenze Come monitorare la salute dei cani ospiti, identificare segni di malattia... Impara:: Scelta della location, Nozioni di addestramento, Pese di gestione fisse...
- Corso
- Milano
- Livello avanzato
- 1 Giorno
...Valorizzare la propria immagine personale e professionale. Scrivere un CV o un profilo professionale efficace. Affrontare un colloquio di selezione e/o di vendita... Impara:: Colloquio di lavoro, Personal trainer, Business plan...
- Corso
- Bologna
- Livello intermedio
- 6 Mesi
...percorso di 5 mesi, che ti garantisce risultati certi. www.accademiasovversiva... Impara:: Marketing aziendale, Gestione finanziaria, Gestione commerciale...
- Corso post laurea
- Blended a Torino
- 9 Mesi
- Stage / Tirocinio
...richieste di prestito, businessplan, rapporti istituzionali, fundraising e sponsorship. (n. 14 ore) - Comunicazione dell’evento culturale/mostra(n... Impara:: Direzione artistica, Business plan, Storia della curatela...
- Corso
- Online
- Scegli data
- 1 Mese
...Per contratto di locazione breve si intende un contratto di locazione di immobile a uso abitativo, di durata non superiore a 30 giorni, stipulato da persone fisiche... Impara:: Tipologia di locali, Locazione breve, Amministrazione immobiliaria...
- Corso
- Verona
- Livello base
- 6 Giorni
... il marketing pratico Ideare un progetto Piccolo business plan quotidiano Come creare un piano marketing per un progetto specifico. Disegnare un progetto... Impara:: Piano di comunicazione, Siti web, Organizzazione eventi...
- Corso
- Blended a Torino
- Livello intermedio
- 8 Giorni
- Stage / Tirocinio
...* rivolto a tutti * impari il canto in tutte le sue sfaccettature professionali, dalla tecnica, all'improvvisazione, il coro, il business, il... Impara:: Tecnica vocale, Canto blues, Canto moderno...