ADDETTO ALLA RECEPTION + RESPONSABILE DI RICEVIMENTO
Corso
Online
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Descrizione
-
Tipologia
Corso
-
Metodologia
Online
-
Ore di lezione
600h
-
Durata
Flessible
Tramite il materiale didattico, gli studenti avranno una panoramica dell’Addetto alla Reception e Responsabile di Recevimento oltre ad altre nozioni relative all’argomento. Il doppio titolo di addetto alla reception + responsabile di ricevimento è destinato a imprenditori, manager o lavoratori nel settore alberghiero. Permette di conoscere l’introduzione al turismo, il mercato turístico, l’intermedizione nella reserva, la legislazione, la sezione del banco, la fatturazione, le abilità comunicative, l’attenzione telefonica, la gestione delle risorse umane nel departimento deo ricevimento, la formazione, le politiche di gestione, le basi sulla sicurezza e salute, i rischi e azioni di emergenza.
L’alunno riceverà l’accesso ad un corso iniziale dove potrà conoscere la metodologia di apprendimento, il titolo che riceverà, il funzionamento del Campus Virtuale, cosa fare una volta terminato il corso e informazioni su Grupo Esneca Formación.
Informazioni importanti
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Profilo del corso
Un volta terminati gli studi e aver superato la prova di valutazione, l’alunno riceverà diploma che certifica il “ADDETTO ALLA RECEPTION + RESPONSABILE DI RICEVIMENTO”, di ESNECA BUSINESS SCHOOL, avallato , grazie alla nostra condizione di soci, dal CECAP e AEEN, e cioè le massime istituzioni spagnole per la formazione e la qualità. I nostri titoli, inoltre, posseggono il timbro del Notaio Europe, che garantisce la validità, i contenuti e l’autenticità dei titoli, a livello nazionale e internazionale.
Tutti i diplomi possono portare l'Apostilla dell'Aia, che riconosce e garantisce l'autenticità e la validità del Diploma in qualsiasi paese firmatario dell'accordo.
Il contenuto è orientato all'acquisizione di una formazione teorica complementare. Questa formazione non porta all'ottenimento di una qualifica ufficiale.
Opinioni
Materie
- Settore alberghiero
- Turismo responsabile
- Colloquio di lavoro
- Contributo previdenziale
- Struttura funzionale
Professori
Corpo Docenti
Docente
Programma
PARTE 1
INTRODUZIONE
MODULO 1. LA FIGURA DEL CAPO RICEVIMENTO
UNITÀ DIDATTICA 1. ABILITÀ E COMPETENZE DI LEADERSHIP
UNITÀ DIDATTICA 2. FUNZIONI DEL CAPO RICEVIMENTO
UNITÀ DIDATTICA 3. COMUNICAZIONE CON I LAVORATORI
UNITÀ DIDATTICA 4. COORDINAZIONE CON ALTRI DIPARTIMENTI
MODULO 2. SELEZIONE E GESTIONE DEL PERSONALE
UNITÀ DIDATTICA 1. PROCESSO DI SELEZIONE
- 1. Canali di selezione
- 2. Valutazione delle competenze
- 3. Colloquio di lavoro
UNITÀ DIDATTICA 2. MODALITÀ DI ASSUNZIONE
- 1. Contratto a tempo indeterminato
- 2. Contratto a tempo determinato
- 3. Contratto part-time (a tempo parziale)
- 4. Contratto di stage
- 5. Contratto di lavoro intermittente
- 6. Contratto di apprendistato
- 7. Contratto di somministrazione
- 8. Contratto di prestazione occasionale
UNITÀ DIDATTICA 3. GESTIONE DELLE BUSTE PAGA
- 1. Contributo previdenziale
- 2. Ritenute IRPEF
MODULO 3. PIANIFICAZIONE DEL PERSONALE
UNITÀ DIDATTICA 1. DESCRIZIONE DELLE POSIZIONI DI LAVORO
UNITÀ DIDATTICA 2. GESTIONE DELLE RISORSE UMANE
- 1. Assegnazione di orari e ferie
- 2. Struttura organizzativa
- 3. Struttura funzionale
MODULO 4. FORMAZIONE DEL PERSONALE
UNITÀ DIDATTICA 1. AZIONI FORMATIVE
UNITÀ DIDATTICA 2. ELABORAZIONE DEL PIANO FORMATIVO
- 1. Proposta del piano formativo
- 2. Gestione del piano formativo
- 3. Valutazione del piano formativo
MODULO 5. PROTOCOLLI DI ACCOGLIENZA
UNITÀ DIDATTICA 1. ASSISTENZA CLIENTI
- 1. Verifica delle informazioni comunicate
UNITÀ DIDATTICA 2. GESTIONE DELLE PRESTAZIONI ECONOMICHE
- 1. Pianificazione delle risorse materiali
- 2. Controllo del budget
- Riepilogo
- Spazio didattico
MODULO 6. PREVENZIONE E INTERVENTO IN CASO DI RISCHI SUL
LAVORO
UNITÀ DIDATTICA 1. RISCHI SUL LAVORO
- 1. Fattori legati alle condizioni di sicurezza
- 2. Fattori legati all’ambiente di lavoro
- 3. Fattori legati al carico di lavoro
UNITÀ DIDATTICA 2. SICUREZZA DEI LAVORATORI
UNITÀ DIDATTICA 3. SITUAZIONI DI EMERGENZA
- 1. Piani di emergenza ed evacuazione
- 2. Pronto soccorso
UNITÀ DIDATTICA 4. TECNICHE DI INTERVENTO DI EMERGENZA
- 1. Arresto cardiorespiratorio
- 2. Soffocamento
- 3. Traumi
- 4. Emorragie esterne
- 5. Ustioni
- 6. Scosse elettriche
- 7. Manutenzione del kit di pronto soccorso
PARTE 2
INTRODUZIONE
MODULO 1. INTRODUZIONE AL TURISMO E AL SETTORE
ALBERGHIERO
UNITÀ DIDATTICA 1. RELAZIONE TRA TURISMO E SETTORE
ALBERGHIERO
- 1. Evoluzione del turismo
- 2. Evoluzione del settore alberghiero
- 3. Turismo online
UNITÀ DIDATTICA 2. OFFERTA E DOMANDA TURISTICA
UNITÀ DIDATTICA 3. TIPI DI STRUTTURE TURISTICHE
UNITÀ DIDATTICA 4. SERVIZI DI UN HOTEL
- 1. Affittacamere
- 2. Ristorazione
- 3. Servizi complementari
UNITÀ DIDATTICA 5. PACCHETTI DI PERNOTTAMENTO
UNITÀ DIDATTICA 6. LEGISLAZIONE DEL SETTORE TURISTICO
- 1. Regolamento sugli standard delle strutture alberghiere
- 2. Regolamento per i prezzi
- 3. Prevenzione dei rischi sul lavoro
- 4. Tutela del turista
- Riepilogo
- Spazio didattico
MODULO 2. FIGURA DELL’ADDETTO ALLA RECEPTION
UNITÀ DIDATTICA 1. ORGANIGRAMMA DI UN HOTEL
- 1. Sistema organizzativo di un hotel
- 2. Area Reception
UNITÀ DIDATTICA 2. PROFILO PROFESSIONALE DELL’ADDETTO ALLA
RECEPTION
- 1. Caratteristiche personali
- 2. Relazioni umane
UNITÀ DIDATTICA 3. FUNZIONI DELL’ADDETTO ALLA RECEPTION
- 1. Funzioni di front office
- -Gestione dei clienti
- -Amministrazione
- -Controllo degli accessi
- 2. Funzioni di back office
MODULO 3. GESTIONE DELLE PRENOTAZIONI
UNITÀ DIDATTICA 1. PREZZI E TARIFFE
- 1. Tipi di prenotazione
- 2. Tipi di tariffe
- 3. Yield management e revenue management
UNITÀ DIDATTICA 2. CONTRATTI E ACCORDI DI COLLABORAZIONI PER
PRENOTAZIONI
- 1. Prenotazioni dirette
- 2. Prenotazioni indirette
- -Agenzie di viaggio fisiche
UNITÀ DIDATTICA 3. PROCESSO DI GESTIONE DELLE PRENOTAZIONI
- 1. Conferma delle prenotazioni
- 2. Modifica delle prenotazioni
- 3. Cancellazione delle prenotazioni
- 4. Overbooking
- 5. No show
UNITÀ DIDATTICA 4. RISORSE PER LE PRENOTAZIONI
- 1. Registro delle prenotazioni
- 2. Schedario
- 3. Pianificazione delle prenotazioni
- 4. Registro delle entrate e delle uscite
- 5. Rapporto di previsione del servizio
- 6. Rooming list
- 7. Biglietto di registrazione
- 8. Casellario giudiziale
- Riepilogo
- Spazio didattico
MODULO 4. ASSISTENZA CLIENTI
UNITÀ DIDATTICA 1. CLASSIFICAZIONE DEI CLIENTI
- 1. Tipologie di personalità
- 2. Tipologia di atteggiamento
UNITÀ DIDATTICA 2. CICLO DEL CLIENTE
- 1. Registrazione delle entrate
- 2. Soggiorno
- 3. Registrazione delle uscite
- 4. Fatturazione e cassa
UNITÀ DIDATTICA 3. LAMENTELE E RECLAMI
- 1. Protocollo per lamentele e reclami
- 2. Mezzi per presentare reclami
- -Modulo di reclamo
- Riepilogo
- Spazio didattico
MODULO 5. PADRONANZA DELL’ESPRESSIONE ORALE
UNITÀ DIDATTICA 1. TECNICHE DI ELOCUZIONE
- 1. Condizioni dell’elocuzione orale
- 2. Espedienti espressivi
- 3. Tecniche di foniatria
UNITÀ DIDATTICA 2. COMUNICAZIONE
- 1. Elementi del processo di comunicazione
- -Aspetti relazionati alla comunicazione orale
- 2. Tipologie di comunicazione in reception
- -Comunicazione telefonica
- 3. Abilità comunicative
- -Abilita linguistica
- -Capacità di ascolto
UNITÀ DIDATTICA 3. RESPIRAZIONE
- 1. Processo di respirazione
- 2. Respirazione addominale
- 3. Tecniche di respirazione per il rilassamento
UNITÀ DIDATTICA 4. VOCE
- 1. Produzione della voce
- 2. Caratteristiche della voce
- 3. Cura della voce
UNITÀ DIDATTICA 5. DIZIONE
- 1. Difetti di pronuncia
- 2. Esercizi per il miglioramento della dizione
MODULO 6. PROGRAMMI INFORMATICI PER LA GESTIONE ALBERGHIERA
UNITÀ DIDATTICA 1. SOFTWARE GESTIONALI PER PRENOTAZIONI
- 1. Organizzazione del database
UNITÀ DIDATTICA 2. SOFTWARE DI GESTIONE DELLE PROPRIETÀ
- 1. Funzioni del PMS di un hotel
- 2. Tipi di PMS
UNITÀ DIDATTICA 3. IBE
- 1. Caratteristiche del motore di prenotazione
UNITÀ DIDATTICA 4. CRM
- 1. Tipi di CRM
- 2. Funzioni del CRM
UNITÀ DIDATTICA 5. CRS
- 1. Tipi di CRS
- 2. Vantaggi del CRS
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