Analisi e sviluppo comportamentale per la sicurezza
Corso
A Milano
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Descrizione
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Tipologia
Corso
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Luogo
Milano
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Inizio
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Obiettivi e Destinatari
Obiettivi formativi
L’incontro formativo ha la finalità di trasmettere le conoscenze e le tecniche applicative di base per sviluppare i comportamenti aziendali orientati alla sicurezza e per stimolare le capacità e le leve motivazionali delle figure aziendali che hanno maggiori responsabilità in tal senso (RSPP-ASPP, RLS, Datori di lavoro, Dirigenti e Preposti).
Al termine dell’esperienza formativa i partecipanti saranno in grado di:
comprendere i principi di base della BBS (Behavior Based Safety)
acquisire i criteri fondamentali per l’analisi del proprio ruolo organizzativo
riconoscere i propri punti di forza e le aree di miglioramento e di sviluppo delle principali capacità comportamentali nell’esercizio del proprio ruolo
riconoscere le proprie leve motivazionali in ambito lavorativo
conoscere e utilizzare alcune tecniche per sviluppare le capacità oggetto del corso e un atteggiamento mentale positivo
definire un piano di sviluppo comportamentale a livello professionale e a livello personale.
Destinatari
I potenziali destinatari sono: RSPP, ASPP, RLS, Datori di lavoro, Dirigenti e Preposti appartenenti ad organizzazioni private o pubbliche. Il corso può essere frequentato sia come parte integrante dei percorsi formativi di qualificazione al ruolo delle relative figure (per quanto applicabile) sia come incontro per assolvere gli obblighi periodici di aggiornamento previsti per legge.
Metodologia.
La metodologia formativa prevista è di tipo pratico ed esperienziale e coinvolgerà attivamente i partecipanti, rendendoli protagonisti in prima persona del processo di apprendimento mediante la sperimentazione sul campo dei contenuti formativi affrontati
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
Requisiti minimi richiesti
Nessuno.
Opinioni
Materie
- RSPP
- RLS
- Metodologia
Programma
Argomenti principali del corso
Il triangolo di Heinrich.
La sicurezza basata sui comportamenti.
Le basi della Behavior Based Safety (B.B.S.).
L’Analisi del mio Ruolo: scopo, risultati attesi e responsabilità.
I fattori della Professionalità nell’interpretazione del ruolo.
Il Bilancio delle Capacità di Ruolo.
Il Bilancio della Motivazione al Ruolo.
La Capacità di Comunicare.
La Capacità di Negoziare.
La Capacità di Gestire le Emozioni e lo Stress.
L’Atteggiamento Mentale.
Piano d’Azione per lo Sviluppo Comportamentale.
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Analisi e sviluppo comportamentale per la sicurezza