FORMAZIONE GENERALE DEI LAVORATORI

· Introduzione al corso

· Concetti di Rischio,

· Danno,

· Prevenzione,

· Protezione,

· Organizzazione della prevenzione aziendale,

· Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali,

· Organi di vigilanza, controllo e assistenza

TEST FINALE*

*Al di fuori dei tempi previsti

La metodologia di insegnamento privilegia un approccio interattivo che comporta la centralità del lavoratore nel percorso di apprendimento. Durante lo svolgimento del corso l’obbiettivo è infatti di:

- Garantire un equilibrio tra lezioni frontali, esercitazioni teoriche/pratiche e relative discussioni;

- Favorire metodologie di apprendimento interattive ovvero basate sul problem solving;

- Prevedere dimostrazioni , simulazioni e prove pratiche.

Al termine del corso, previa frequenza obbligatoria di almeno il 90% delle ore di formazione previste e del superamento del test teorico, verrà rilasciato un attestato di frequenza certificante le conoscenze relative alla normativa vigente e le competenze tecnico-professionali acquisite relativamente ai contenuti del percorso formativo effettuato.

Dispensa in formato elettronico, manuali e schede informative.

Valutazione iniziale: Presentazione del corso e analisi delle conoscenze iniziali effettuato dal docente tramite colloquio orale o test a risposta multipla.

Valutazione intermedia: Simulazioni.

Verifica finale: Test a risposta multipla. Richiesto per il superamento un punteggio superiore od uguale a 70/100.