Gestione dei conflitti

Acquisire una competenze conflittuale: dal conflitto, all’ascolto, alla negoziazione; dalla esplicitazione del no al metodo collaborativo per creare insieme i flussi di comunicazione, così da indirizzare le risorse al raggiungimento degli obiettivi anziché a sedare i perenni contrasti presenti nei gruppi di lavoro

Giovani e adulti di ogni età,occupati e non occupati, oltre che persone attive in gruppi formali o informali e di volontariato, che intendono migliorare le proprie competenze comunicative e di relazione con gli altri, sia a fini professionali che personali.

Al termine del corso verrà rilasciato un ATTESTATO DI PARTECIPAZIONE

Formazione frontale e formazione esperienziale, con role playing.