L'IMMAGINE STRATEGICA

Modulo 1: Introduzione all'Immagine Strategica Introduzione al concetto di immagine strategica e alla sua importanza per l’identità di un'azienda, un leader o un prodotto. Analisi delle differenze tra immagine e reputazione, e come entrambe influenzano il successo. Modulo 2: La Psicologia dell’Immagine Studio della psicologia alla base della percezione dell’immagine. Come le persone formano giudizi e opinioni su un marchio, una persona o un prodotto, e quali fattori influenzano queste percezioni. Modulo 3: L'Immagine e la Comunicazione Visiva Il ruolo della comunicazione visiva nella costruzione dell’immagine strategica. Analisi dell’importanza di elementi come il logo, il design, i colori, e le immagini nel trasmettere messaggi coerenti e potenti. Modulo 4: L'Immagine Aziendale e la Cultura Organizzativa Come l’immagine di un’azienda è strettamente legata alla sua cultura interna. Come la coerenza tra valori, comportamento e immagine aziendale contribuisce alla credibilità e alla fiducia. Modulo 5: Costruire un’Immagine Strategica: Le Fasi Iniziali I primi passi per costruire un’immagine strategica. Analisi del mercato di riferimento, comprensione del pubblico target e creazione di una visione chiara dell’immagine desiderata. Modulo 6: Brand Identity e Brand Image Differenza tra brand identity (l’identità percepita) e brand image (l’immagine reale del brand). Come allineare questi due aspetti per creare un marchio forte, riconoscibile e autentico. Modulo 7: La Gestione dell’Immagine nei Social Media e nel Web Strategie per costruire e mantenere un’immagine strategica attraverso i social media e il web. L’importanza dei contenuti online, della reputazione digitale e della coerenza tra messaggio e canale. Modulo 8: L’Immagine del Leader: Leadership e Comunicazione Personale Esplorazione dell’immagine del leader e di come essa influisce sulla percezione dei collaboratori, clienti e stakeholder. Tecniche per costruire e mantenere una comunicazione efficace e coerente. Modulo 9: Immagine e Relazioni Pubbliche Il ruolo delle relazioni pubbliche nella costruzione dell’immagine strategica. Come gestire le crisi, costruire alleanze e creare una narrativa positiva intorno all'azienda o al marchio. Modulo 10: Misurare l’Immagine: Analisi e Feedback Metodi e strumenti per misurare l’efficacia dell’immagine strategica. Come raccogliere feedback dai clienti, dai dipendenti e dai partner per ottimizzare l’immagine percepita e rispondere alle necessità del mercato. Modulo 11: Il Potere dell’Immagine nei Settori Creativi e di Marketing Come l’immagine strategica è utilizzata nei settori creativi e nel marketing per attrarre, fidelizzare e impressionare i consumatori. Studio di case history e best practices di successo. Modulo 12: La Coerenza nell’Immagine a Lungo Periodo L’importanza della coerenza dell’immagine nel tempo. Come evitare il rischio di incoerenza tra i vari messaggi e i diversi canali di comunicazione, per garantire fiducia e stabilità. Modulo 13: Immagine e Crisi: Gestire le Difficoltà con Successo Strategie di gestione dell’immagine durante le crisi aziendali, eventi negativi o incidenti reputazionali. Come recuperare un’immagine danneggiata e utilizzare le crisi come opportunità di crescita. Modulo 14: L’Immagine dei Prodotti e dei Servizi Tecniche per costruire e promuovere l’immagine strategica di un prodotto o servizio. Come differenziarsi dalla concorrenza e rispondere ai bisogni e alle aspettative del mercato. Modulo 15: Test Finale e Conclusioni del Corso Esame finale per verificare la comprensione degli argomenti trattati durante il corso. Discussione su come applicare le tecniche apprese nella vita professionale e nella gestione di brand, aziende o progetti.