Master di II livello in Next Generation Management: Innovation Healthcare
Master universitario di secondo livello
Online
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Tipologia
Master II livello
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Metodologia
Online
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Ore di lezione
1500h
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Durata
1 Anno
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Crediti
60
Sei alla ricerca di un Master nel campo del Management del sistema sanitario? UnitelmaSapienza presenta il Master di II livello in Next Generation Management: Innovation Healthcare, la scelta ideale per chi desidera acquisire solide competenze manageriali.
Il percorso formativo, disponibile all’interno del catalogo di Emagister, mira a formare professionisti esperti in grado di ricoprire ruoli di vertice e responsabilità nelle organizzazioni sanitarie. Il focus della formazione riguarda l’innovazione, la trasformazione digitale, la gestione delle risorse umane e la sostenibilità del Sistema Sanitario Nazionale. Il corso di studi ha l’obiettivo di sviluppare nei partecipanti abilità di problem solving, fornendo loro strumenti concreti per affrontare le sfide del settore con determinazione e capacità strategica. Il Master di II livello è destinato a laureati in materie medico-sanitarie, economiche, giuridiche, sociologiche o tecniche, che intendano accedere a ruoli dirigenziali nell’ambito di organizzazioni sanitarie pubbliche o private. In questo senso, il Master rappresenta un autentico trampolino di lancio per la crescita professionale.
Iscriviti ora: rafforza le tue competenze manageriali e apriti a nuove opportunità professionali!
Informazioni importanti
Prezzo per gli utenti Emagister:
Per iscriverti a questa formazione devi avere uno dei seguenti titoli di studio: Laurea Triennale o Master di I livello, Dottorato, Master di II livello, Laurea Magistrale
Profilo del corso
Il Master di II livello è destinato a laureati in materie medico-sanitarie, economiche, giuridiche, sociologiche o tecniche, che intendano accedere a ruoli dirigenziali nell’ambito di organizzazioni sanitarie pubbliche o private.
Il Master è in grado di fornire un valido supporto per i professionisti già operanti all’interno di aziende sanitarie come pure per i professionisti che necessitano di implementare la propria formazione nell’area del Management e dell’Organizzazione per affrontare nuove sfide circa l’evoluzione scientifica e tecnologica, la gestione e la formazione delle risorse umane, aspetti oggi di assoluto rilievo.
Possono accedere al Master coloro che sono in possesso di:
- Laurea magistrale conseguita ai sensi del DM n. 270/2024;
- Laurea specialistica conseguita ai sensi del DM n. 509/1999;
- Laurea conseguita secondo gli ordinamenti previgenti;
- Titolo rilasciato all’estero, riconosciuto idoneo dalla normativa vigente
A seguito della valutazione positiva dell’elaborato finale da parte della Commissione di Master, che si terrà in una seduta pubblica presso la sede dell’Ateneo, verrà rilasciato il diploma di Master
Universitario di secondo livello in “Next Generation Management: Innovation Healthcare” con l'ottenimento di 60 crediti formativi universitari (CFU).
Il Master prevede la presenza in via continuativa di un tutor esperto e qualificato, che fornisce assistenza e sostegno al processo di apprendimento degli studenti.
Il tutor, oltre a prestare assistenza agli studenti dell’Università, gestisce in modo proattivo il rapportocon la classe virtuale, predisponendo ogni strumento didattico ed informativo in modalità sincrona e asincrona, quali chat, forum etc. utile a supportare
gli studenti.
Dopo aver effettuato la richiesta di informazioni sarai contattato dai nostri operatori che ti forniranno tutte le informazioni legate a questo percorso.
Il Master di II livello viene erogato on-line, ovvero prevedendo una parte di didattica esclusivamente in rete,ai sensi del decreto interministeriale del 17 aprile 2003 e relativo allegato tecnico come modificatodal D.M. 15 aprile 2005, secondo il
modello di “lezione digitale” adottato dall’Unitelma Sapienza, tramite la piattaforma elearning dell’Ateneo. La didattica in e-learning prevede le lezioni audio-video dei docenti, meta datate ed indicizzate, integrate dai relativi materiali didattici (slides delle lezioni) scaricabili in rete. Lo studente segue le lezioni quando vuole – h24– come vuole- PC, tablet, smartphone nella modalità prescelta – video/audio video, audio-streaming.
Opinioni
Successi del Centro
Tutti i corsi devono essere aggiornati
La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7
Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi
5 anni del centro in Emagister.
Materie
- Management
- Project management
- Sanità
- Salute
- Healthcare
- Prevenzione
- Programmazione
- Direttore
- Gestione del personale
- Privacy
- Sanitario
- NORMATIVA
- Pianificazione strategica
- Amministrazione
- Innovazioni
- Innovazione
- Management dell'innovazione
- Management sanitario
Programma
Programma
PARTE I - Il servizio sanitario nazionale: sfide, innovazione e scenari futuri
Modulo 1.1 - Il Diritto alla salute
Dott. Stefano Rodotà, Dott. Gherardo Colombo (contributi da RaiTeche)
Modulo 1.2 - Aspetti Istituzionali del SSN
Avv. Rocco Junior Flacco, Dott. Guido Carpani
• Tappe evolutive del Servizio Sanitario Nazionale;
• Aspetti istituzionali, strategici e organizzativi del SSN;
• Gli enti del Servizio Sanitario Nazionale e l'esperienza del regionalismo in sanità;
• Le competenze e l’autonomia delle aziende sanitarie;
• Il sistema di erogazione delle prestazioni (Nazionale, Regionale e delle aziende sanitarie).
Modulo 1.3 - La Dirigenza nel SSN
Prof. Angelo Tuzza
• Il Direttore Generale;
• Direttore Sanitario e Direttore Amministrativo; il Collegio di Direzione e il Collegio Sindacale;
• La Dirigenza del SSN;
• Il comparto sanitario;
• Le professioni sanitarie.
Modulo 1.4 - Evoluzione Demografica, Epidemiologica. Nuovi bisogni di salute. One Health e Planetary Health
Prof. Angelo Del Favero, Prof. Giorgio Banchieri
• Dinamiche di popolazione e denatalità
• Le prospettive di dinamica della popolazione in Italia
• Fragilità e Cronicità
• Diseguaglianze di salute
Modulo 1.5 - LEA. Nuovo Sistema Garanzia
Prof. Angelo Del Favero
• Diseguaglianze Regionali, Sostenibilità del Sistema.
Modulo 1.6 - Standard offerta ospedaliera (DM 70/2015) e territoriale (DM 77/2022)
Prof. Angelo Del Favero, Prof. Giorgio Banchieri
• Standard offerta ospedaliera (DM 70/2015)
• Standard offerta territoriale (DM 77/2022)
• Efficacia clinica ed efficienza gestionale
• Il Sistema di Emergenza – Urgenza
Modulo 1.7 - La normativa sulla privacy e la protezione dei dati sanitari
Avv. Silvia Stefanelli
• Filosofia del regolamento e Principi generali;
• Come si realizza un sistema di gestione dei dati;
• La figura del DPO;
• Il sistema sanzionatorio del GDPR;
• Il GDPR e la Ricerca Scientifica,
• Le nuove frontiere: lo smart working, la telemedicina, le app e l'intelligenza artificiale.
Modulo 1.8 - La disciplina anticorruzione e trasparenza
Prof. Franco Sciarretta
• La disciplina anticorruzione: ambiti di applicazione;
• L'Autorità Nazionale anticorruzione;
• Piano triennale della prevenzione della corruzione.
Modulo 1.9 - Nuovo Codice degli Appalti – Decreto Legislativo n. 36/2023
Prof. Claudio Di Benedetto
PARTE II – Il Servizio Sanitario Post COVID 19: un modello da ripensare
Modulo 2.1 - Finanziamento. Sostenibilità del SSN e comparazioni Internazionali
Prof. Angelo Del Favero, Prof. Giorgio Banchieri
• Finanziamento del Servizio Sanitario
• Sostenibilità del SSN e dei SSR
• Il SSN italiano nel contesto UE e OECD
• Autonomia differenziata e SSR
• Sostenibilità del SSN
• Sanità pubblica e sanità privata
Modulo 2.2 - Programmazione Sanitaria: la dimensione Nazionale
Prof. Federico Spandonaro, Prof.ssa Barbara Polistena, Prof.ssa Esmeralda Ploner, Prof.ssa Daniela D’Angela
• Indirizzi di politica sanitaria
• I principali dati della sanità
• Evoluzione del finanziamento in Sanità
• La spesa farmaceutica in Italia
• Equità in Sanità
• Le Performance dei SSR
Modulo 2.3 - Programmazione strategica regionale e delle aziende sanitarie
Prof. Giovanni Leonardi
• La pianificazione strategica nei diversi modelli organizzativi sanitari;
• Pianificazione e management strategico;
• Pianificazione strategica e governance sanitaria locale;
• Le performance e i piani di rientro.
Modulo 2.4 - Regionalizzazione della Sanità
Prof. Antonio De Belvis, Prof. Andrea Vannucci
• Elementi uniformi e diversità.
Modulo 2.5 - Il Piano Nazionale Ripresa e Resilienza - Missione 6
Prof. Angelo Del Favero, Prof. Giorgio Banchieri
• Revisione della Programmazione. Implementazione e criticità.
Modulo 2.6 - Il nuovo Ospedale prefigurato dal PNRR
Dott. Marino Nonis, Dott. Giuseppe Quintavalle
• Razionale, Digitale, Tecnologico, Sostenibile.
Modulo 2.7 - Value Based Healthcare
Dott. Marino Nonis, Dott. Antonio De Belvis
Modulo 2.8 - Programmazione e Informazione, Stakeholders, Accountability
Dott.ssa Piera Poletti, Dott.ssa Roberta Caldesi
Modulo 2.9 - Engagement del Paziente e Prevenzione della Salute
Dott.ssa Francesca Moccia
PARTE III – Risorse umane: per una nuova cultura e politica disruptive
Modulo 3.1 - Risorse umane Fattore Strategico del SSN: scenario
Prof. Angelo Del Favero
Modulo 3.2 - Evoluzioni dei Profili Professionali in una sanità che cambia
Dott.ssa Mariella Mainolfi
Modulo 3.3 - Gestione del Personale: strumenti per la valorizzazione
Prof. Danilo Verga
• Capacity building, leadership, ecc...
Modulo 3.4 - Cultura Aziendale e miglioramento continuo: motivazione del personale, performance individuali e di gruppo
Prof.ssa Silvia Scelsi
Modulo 3.5 - La valutazione dello stress lavoro correlato nel personale sanitario
Dott.ssa Rossana Ruggeri
• Nuove sfide per il Management.
Modulo 3.6 - Project e Change Management in Sanità
Prof. Angelo Del Favero
• Project Management in Sanità: principi, funzioni, metodologie;
• Il project Manager e l'interazione con la struttura organizzativa;
• Il project Manager e i portatori di interesse,
• Requisiti di Dati, delle informazioni e dei documenti per il Project Management.
PARTE IV – Next Generation Healthcare
Modulo 4.1 - Next Generation Management
Prof. Angelo Del Favero, Dott. Gianni Zoppas, Dott. Giuseppe Quintavalle, Dott. Maurizio Del Maso, Prof.ssa Silvia Scelsi
Modulo 4.2 – Innovazione Organizzativa: Reti cliniche PDTA
Prof. Andrea Vannucci, Prof. Giorgio Banchieri.
Dal modello a silos all’integrazione per processi
Progettare i nuovi ospedali
Linee Guida e PDTA
Appropriatezza clinica e prescrittiva
Modulo 4.3 - Politiche aziendali e Operations Management
Prof. Danilo Verga, Dott.ssa Viviana Cotichini
Modulo 4.4 – Innovazione Tecnologica, LEA, Health Technology, Assestment (HTA)
Ing. Lorenzo Leogrande
Modulo 4.5 - Intelligenza Artificiale
Prof. Luigi Cinque
• Nozioni di carattere generale, alfabetizzazione digitale
Modulo 4.6 - A.I., Algoritmi: definizione
Prof.ssa Fabiana Di Porto, Dott. Simone Novelli
• Criteri di costruzione, algoritmi in Medicina, legislazione e criticità: Etica e Privacy.
Modulo 4.7 - A.I. Diagnostica e Innovazione nei processi di prevenzione, cura e riabilitazione
Prof.ssa Valeria Panebianco, Prof. Vito Cantisani, Prof.ssa Maria Carafa
• Al Powered Diagnosis: Personalized Workflows and Improved Patient Outcomes
• AI e ecografia
• Imaging, analisi dati medici, sviluppo farmaci.
Modulo 4.8 - Chirurgia robotica, presente, futuro e sfide
Prof. Alessandro Sciarra, Dott. Giuseppe Battista Di Pierro
Chirurgia robotica nel trattamento del tumore prostatico;
Chirurgia robotica nel trattamento conservativo del tumore renale;
Dalla laparoscopia alla chirurgia robotica: evoluzione della tecnologia in urologia.
Modulo 4.9 - Scienze omiche, medicina personalizzata e di precisione
Prof. Paolo Marchetti
Modulo 4.10 - Telemedicina, nuove opportunità relazionali ed assistenziali
Dott. Francesco Gabrielli
Modulo 4.11 - Domiciliarietà Potenziamento delle cure in un approccio integrato, Fascicolo Sanitario Elettronico
Avv. Silvia Stefanelli
• Percorsi, Processi per l'attivazione e/o riorganizzazione delle nuove Strutture.
Modulo 4.12 - Digitalizzazione ed Innovazione Tecnologica, come driver del cambiamento del SSN
Dott. Paolo Donzelli, Dott. Giulio Siccardi
• Obiettivi, Processi, Strategie.
Modulo 4.13 - Case della Comunità, Ospedali di Comunità
Dott. Fabrizio Boldrini, Dott.ssa Alice Borghini
• Le strutture residenziali e semi residenziali extra ospedaliere.
Project work finale (10 CFU)
Hai bisogno di un coach per la formazione?
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Master di II livello in Next Generation Management: Innovation Healthcare