Corso online per Datore di Lavoro RSPP DLSPP
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Corso
A Distanza
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La formazione per Datore di Lavoro RSPP DLSPP!
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Tipologia
Corso
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Metodologia
A distanza
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Durata
Flessible
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Inizio
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Microdesign ed Emagister presentano il Corso online per Datore di Lavoro RSPP DLSPP.
Il corso (obbligatorio ai sensi del D. Lgs. 81 del 2008 e del Provvedimento Conferenza Stao-Regioni del 21/12/2011) si propone di fornire la formazione base per poter espletare la funzione di DATORE DI LAVORO del servizio di prevenzione e protezione. Il contenuto del corso è anche conforme a quanto previsto dal D.M. 16.01.1997 e all'art. 34 del D. Lgs. 81/2008. Il corso è aggiornato al D. Lgs. 106/2009 ed al Provvedimento Conferenza Stato-Regioni 21/12/2011 (pubblicato in GU n. 8 del 11/01/2012).
Per qualsiasi informazione aggiuntiva, contattaci attraverso il sito web emagister.it.
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
Modulo 1 - Normativo-Giuridico Modulo 2 - GESTIONALE - Gestione ed organizzazione della sicurezzaNormativo-Giuridico Modulo 3. TECNICO - Individuazione e valutazione dei rischi (da svolgere in COACHING) Modulo 4. RELAZIONALE - Formazione e Consultazione dei Lavoratori (da svolgere in COACHING)
Imprese di tutti i settori ATECO
Opinioni
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Valutazione del corso
Lo consiglia
Valutazione del Centro
Emanuele Ceino
Gianluca
Materie
- RSPP
- DLSPP
- Sicurezza sul lavoro
- D. lgs. 81/08
- Prevenzione
- Organizzazione
- Regioni
- Gestione dei rischi
- Prevenzione incendi
- Prevenzione rischi
- DPI
- Gestione delle emergenze
Professori
MICRODESIGN DI ING PAOLO PASTORE SRL
MICRODESIGN DI ING PAOLO PASTORE SRL
Programma
Modulo 1 - Normativo-Giuridico
- Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
- La Responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
- La "Responsabilità Amministrativa" delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni anche prive di responsabilità giuridica (ex D. Lgs. 231/2001)
- Il Sistema istituzionale della prevenzione
- I soggetti del Sistema di Prevenzione Aziendale secondo il D. Lgs. 81/2008: compiti, obblighi e responsabilità
- Sistema di qualificazione delle Imprese
Modulo 2 - GESTIONALE - Gestione ed organizzazione della sicurezzaNormativo-Giuridico
- I criteri e gli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi
- La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di acacdimento degli stessi
- La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori
- Il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR): contenuti, specificità e metodologie
- Modelli di organizzazione e gestione della sicurezza
- Obblighi connessi ai contratti di appalto o d'opera o di somministrazione
- Il Documento unico di valutazione dei rischi da interferenza (DUVRI)
- La gestione della documentazione tecnico amministrativa
- L'organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze
Modulo 3. TECNICO - Individuazione e valutazione dei rischi (da svolgere in COACHING)
- Principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- Il Rischio Stress lavoro-correlato
- Rischi collegabili al genere, all'età e alla provenienza da altri paesi
- I DPI (dispositivi di protezione individuale)
- La sorveglianza sanitaria
Modulo 4. RELAZIONALE - Formazione e Consultazione dei Lavoratori (da svolgere in COACHING)
- L'informazione, la formazione e l'addestramento
- Le tecniche di comunicazione
- Il sistema delle relazioni aziendali e delle comunicazioni in azienda
- La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
- Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
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