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Corso per tecnico di amministrazione del personale

Corso

A Brescia

Gratis

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Diventa Tecnico di amministrazione del personale

  • Tipologia

    Corso

  • Luogo

    Brescia

  • Ore di lezione

    32h

  • Durata

    Flessible

  • Inizio

    Scegli data

Making SRL presenta su emagister.it il Corso per tecnico di amministrazione del personale.

ll Tecnico amministrazione del personale ricopre tutti i compiti relazionati con la gestione del rapporto di lavoro, in base alla normativa vigente. Nello specifico, gestisce le attività connesse alla costituzione, trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro e le comunicazioni obbligatorie agli enti, provvede all'elaborazione degli stipendi e al controllo degli orari, degli straordinari, delle ferie e delle assenze giustificate, cura le registrazioni contabili in materia fiscale, assicurativa e contributiva.

Può ricoprire un ruolo presente nella funzione personale delle aziende, negli studi di consulenza del lavoro, nelle società di gestione dei servizi amministrativi o nelle agenzie di lavoro. Può lavorare nei dipartimento di risorse umane, riportando al Direttore del personale, o nella funzioni amministrative riportando al Responsabile amministrazione del personale o al Direttore amministrativo.

Il corso è rivolto a utenti che abbiano almeno un diploma di maturità quinquennale e siano interessati a trovare uno sbocco occupazionale in questo settore.

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Brescia
Visualizza mappa
Via Malta 12, 25124

Inizio del corso

Scegli dataIscrizioni aperte

Profilo del corso

Impartire conoscenze QRSP quali elementi di contrattualistica del lavoro, organizzazione aziendale, metodologie di analisi delle competenze, normativa sui contratti collettivi nazionali di lavoro (CCNL), normativa sulla tutela della salute e sicurezza dei lavoratori in tutti i settori di attività privati o pubblici, sistemi incentivanti, sistemi retributivi, applicare tecniche di ricerca del personale.

-Inoccupati o disoccupati
-Età compresa tra i 16 e i 29 anni
-Titolo di studio minimo richiesto: diploma quinquennale


Il corso è organizzato gratuitamente per candidati che verranno inseriti nel percorso di politica attiva GARANZIA GIOVANI attraverso i finanziamenti del Fondo Sociale Europeo a favore dell’occupazione giovanile.

Per informazioni è possibile contattare il nostro operatore in orari d’ufficio, fornendo curriculum in formato europeo per consentire la corretta profilazione.

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Opinioni

Successi del Centro

2019
2018

Tutti i corsi devono essere aggiornati

La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7

Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi

7 anni del centro in Emagister.

Materie

  • Amministrazione del personale
  • Risorse umane
  • Rapporti di lavoro
  • Comunicazione
  • Gestione del personale
  • AZIENDA
  • Servizi amministrativi
  • Funzioni amministrative
  • Contrattualistica
  • Organizzazione Aziendale
  • Contratti
  • Sicurezza sul lavoro
  • Sistemi retributivi
  • Buste paga
  • Ricerca del personale
  • CCNL
  • Tfr
  • IRPEF
  • Software gestionali
  • Informatica

Programma

MODULO 1: INTRODUZIONE 1 ora

  • Apertura lavori e raccolta aspettative dei partecipanti al corso
  • Il ruolo del Tecnico di amministrazione del personale e gli sbocchi occupazionali

MODULO 2: ELEMENTI DI DIRITTO DEL LAVORO 12 ore

  • Obblighi e diritti dei lavoratori
  • Normativa vigente in materia di Privacy
  • La costituzione del rapporto di lavoro, trasformazione e cessazione.
  • Adempimenti
  • Forme di rapporto di lavoro
  • La retribuzione e gli adempimenti contributivi fiscali
  • I sistemi retributivi e i vari CCNL
  • Aspetti contributivi e previdenziali
  • Le sanzioni disciplinari e la risoluzione del rapporto di lavoro

MODULO 3: LE PRATICHE AMMINISTRATIVE ED INFORMATICHE RELATIVE AL RAPPORTO DI LAVORO 2 ore

MODULO 4: NORMATIVA IN MATERIA DI SICUREZZA E SALUTE SUL LUOGO DI LAVORO 2 ore

MODULO 5: L’ELABORAZIONE DELLA BUSTA PAGA 12 ore Regole e simulazione pratica

  • Gli istituti
  • La creazione della busta paga
  • Malattia, maternità, infortunio, congedo
  • Le mensilità
  • Il tfr e la tassazione separata
  • Conguagli di fine anno e di fine rapporto
  • Irpef, addizionali
  • Fringe Benefits
  • Panoramica dei software gestionali

MODULO 6: I COSTI DEL PERSONALE 3 ore Le varie forme di sgravio contributivo

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