CORSO RAPPRESENTANTI DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA (RLS)

Corso

Online

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Descrizione

  • Tipologia

    Corso

  • Metodologia

    Online

  • Ore di lezione

    32h

  • Inizio

    Scegli data

"Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) ha diritto ad una formazione particolare in materia di salute e sicurezza così come precisato dall’art. 37, comma 10 del D.Lgs. 81/08. Le modalità, la durata e i contenuti specifici della formazione del RLS sono stabiliti in sede di contrattazione collettiva nazionale (art. 37, comma 11 D.Lgs. 81/08). Tale formazione deve permettere al RLS di poter raggiungere adeguate conoscenze circa i rischi lavorativi esistenti negli ambiti in cui esercita la propria rappresentanza, adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi, nonché principi giuridici comunitari e nazionali, legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro, principali soggetti coinvolti e relativi obblighi e aspetti normativi della rappresentanza dei lavoratori e tecnica della comunicazione.
Il corso prevede l’apporto di professionalità specialistiche in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici sia teorici che pratici. I docenti sono esperti nella sicurezza."

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Profilo del corso

Il corso "Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza" (RLS) si pone l'obiettivo di fornire gli elementi formativi per raggiungere adeguate conoscenze circa i rischi lavorativi esistenti negli ambiti di lavoro e adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi.

Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza (così come definiti nell'art. 2 del D.Lgs 81/08, Testo Unico sulla Sicurezza).

Nessun requisito specifico.

Al termine del corso e al superamento del test scritto verrà rilasciato l'attestato di frequenza.

l'accesso al corso è limitato, preferibilmente i corsi sono organizzati con allievi appartenenti a codici ATECO omogenei

il pagamento è da effettuarsi per i corsi in aula , almeno 5 giorni prima della data del corso, per il corso in modalità e-learning contestualmente all'iscrizione

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Opinioni

Materie

  • Prevenzione
  • Salute
  • ISO
  • Ergonomia
  • Formazione rls
  • Formazione rappresentante dei lavoratori
  • Sicurezza sul lavoro
  • Corsi formazione
  • Formazione LAVORATORI
  • Formazione Decreto 81/2008

Programma

"1° giornata- Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori- La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa- La ""responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni,a nche prive di responsabilità giuridica"" ex D. Lgs. n.231/2001 e s.m.i.- Il sistema istituzionale della prevenzione- I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità- I criteri e gli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi- La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi- La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori- Il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie)- Modelli di organizzazione e gestione della sicurezza- Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d'opera o di somministrazione- Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza- La gestione della documentazione tecnico amministrativa- L'organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze2° giornata- I principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione- Attrezzature di lavoro- Rischio elettrico e lavori elettrici (norma CEI 11-27)- Agenti chimici: REACH e CLP- Videoterminali- Il rischio da stress lavoro-correlato- Rischi ricollegabili al genere, all'età e alla provenienza da altri paesi- I dispositivi di protezione individuale- La sorveglianza sanitaria- L'informazione, la formazione e l'addestramento- Le tecniche di comunicazione- Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda- La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza: natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza3° giornata- La movimentazione manuale dei carichi: i rischi connessi con una delle attività più diffuse negli ambienti di lavoro- Il D. Lgs. 81/08 e la movimentazione manuale dei carichi- Metodologie per la valutazione dei rischi: la norma UNI ISO 11228-1 ""Ergonomia – Movimentazione manuale – Parte 1: Sollevamento e spostamento"" e il metodo NIOSH- Il rischio derivante dalle operazioni di traino – spinta: la norma UNI ISO 11228-2 ""Ergonomia – Movimentazione manuale – Parte 2: Spinta e traino""- Gli strumenti per la misurazione delle forze di traino – spinta: il dinamometro- Il rischio derivante dai movimenti ripetuti: la norma UNI ISO 11228-3 ""Ergonomia – Movimentazione manuale - Parte 3: Movimentazione di piccoli carichi con grande frequenza"" e la check list OCRA- I rischi da movimentazione carichi per mezzo di attrezzature4° giornata- I lavori ad alto rischio: come valutare il rischio e gestire le attività con alta magnitudo di danno- I lavori in quota e D. Lgs. 81/08- Le procedure per effettuare lavori in quota in sicurezza: linee guida di riferimento- Lavori in ambienti confinati: le linee guida di riferimento per la sicurezza- Il D.P.R. 177/11 sulla qualificazione delle imprese operanti in ambienti confinati- Come certificare i requisiti delle imprese operanti in ambienti confinati- Rischio rumore e vibrazione: valutazione e misure di sicurezza- Il rischio da campi elettromagnetici: i livelli di esposizione e gli obblighi previsti dal capo IV del D.Lgs. 81/08- Il rischio da radiazioni ottiche artificiali (ROA) e il D. Lgs. 81/08- La norma UNI 14255 ""Misurazione e valutazione dell'esposizione personale a radiazioni ottiche incoerenti""Test finale"

Ulteriori informazioni

l'aggiornamento è annuale per le aziende con un numero di lavoratori uguale o maggiore di 15

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