Mobbing: responsabilitá  civile e/o reato ex art. 572 c.p.: quale strada percorrere per far valere i propri diritti? Analisi e commenti delle recenti pronunce giurisprudenziali in merito

Omnia Gestione Risorse Umane
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Descrizione

Quale strumento intraprendere e che tipo di tutela giuridica si può avere in caso di mobbing e di atti vessatori in ambito aziendale? Rispondere al quesito non è semplice e necessita di un analisi concreta della più recente giurisprudenza onde fornire risposte appropriate ed efficaci.

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Milano
Via Larga 8, 20122, Milano, Italia
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Mobbing
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Programma


• Quando si può parlare di mobbing in ambito giuridico
• Analisi della tematica dal punto di vista civilistico e della relativa giurisprudenza
• Il reato di cui all’art. 572 c.p. ambito di applicazione e giurisprudenza
• Differenze tra i due ambiti e valutazioni di opportunità sulla strada da intraprendere
• Analisi e commento di casi pratici


Successi del Centro

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