Paghe e Contributi -con Utlizzo Software Applicativo della Teamsystem -(riconosciuto e Autorizzato Dalla Regione Marche)

Quanta Risorse Umane Spa
A Jesi

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Informazione importanti

  • Corso
  • Jesi
  • 94 ore di lezione
Descrizione

Obiettivo del corso: Il corso intende fornire conoscenze e competenze utili all'inserimento nella funzione amministrativa di un'azienda, all'interno di società specializzate nella gestione di servizi amministrativi o presso studi di consulenza del lavoro.
Rivolto a: Il corso è rivolto a diplomati e/o laureati con esperienza o meno nel settore, desiderosi di acquisire competenze spendibili in seno alla gestione amministrativa e contributiva del personale.

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Dove e quando

Inizio Luogo
Consultare
Jesi
Viale dell'Industria 5/b-c/o Centro Direzionale Zipa-, 60035, Ancona, Italia
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Domande più frequenti

· Requisiti

diploma o laurea

Cosa impari in questo corso?

Paghe e contributi

Programma

MODULO I: ORIENTAMENTO INZIALE/ACCOGLIENZA

-verifica dei bisogni dell’allievo

-compilazione scheda d’ingresso

-valutazione caratteristiche oggettive e motivazionali

-identificazione del se’

-tecniche di problem solvine

-presentazione del percorso formativo

MODULO II:INSTAURAZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO

-scelta della Tipologia Contrattuale

-Libri Obbligatori

-L.U.L Libro Unico del Lavoro,aspetti normativi

-Registro Infortuni

MODULO III:COMUNICAZIONI OBBLIGATORIE

-Sistema Informatico delle C.O.

-UNILAV

MODULO IV: LA RETRIBUZIONE

-composizione della retribuzione

-elementi retributivi legato alla prestazione lavorativa

-assegni familiari

-IRPEF

-detrazioni

MODULO V: INPS

-rapporti previdenziali

-calcolo della Contribuzione Obbligatoria

MODULO VI: INAIL

-inquadramento INAIL

-DNA Denuncia Nominativi Assicurati

-autoliquidazione INAIL

MODULO VII: FONDAMENTI DELLA PROCEDURA GEOCOM/PAGHE TEAMSYSTEM

-installazione della procedura nei vari Sistemi Operativi

-TABE-gestione e creazione tabelle-

-AZIE-gestione e creazione anagrafica aziende/filiali

-DIPE-gestione e creazione dipendenti

MODULO VIII: GESTIONE ED ELABORAZIONI MENSILI DELLA PROCEDURA GEOCOM/PAHE TEAMSYSTEM

-elaborazione del cedolino

-gestione completa voci di calcolo

-ciclo di elaborazioni mensili

-cenni sul modello F24

MODULO IX: RISOLUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO GEOCOM/PAGHE TEAMSYSTEM

-determinazione del trattamento di fine rapporto di lavoro

-rivalutazione e tassazione del TFR

MODULO X: GESTIONE PREVDIENZIALE DELLA PROCEDURA GEOCOM/PAGHE TEAMSYSTEM

-gestione malattia

-gestione maternità

-gestione infortuni

MODULO XI: GESTIONE DEL PERSONALE NEL SETTORE EDILE

-cenni sulla gestione della CASSA EDILE

MODULO XII: BILANCIO DI COMPETENZE E ORIENTAMENTO

-identificazione delle competenze acquisite

-valorizzazione delle conoscenza circa le opportunità offerte dal contesto lavorativo

-individuazione delle risorse spendibili

-messa appunto di un piano d’azione per il raggiungimento del proprio progetto professionale

Ulteriori informazioni

Informazioni sul prezzo :

Possilità di rateizzare il costo in 3/4 Soluzioni


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