Le maschere della Leadership

Corso

A Assago

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Descrizione

  • Tipologia

    Corso

  • Luogo

    Assago

  • Inizio

    Scegli data

Il Corso si propone di sviluppare le competenze riguardanti la leadership per riuscire ad assumere una nuova consapevolezza del proprio stile di leader. Inoltre, si cercherà di capire insieme l’importanza di saper gestire il livello emotivo personale senza mai perdere di vista quello dell’Altro. Il contesto teatrale, che per sua natura doppia la realtà, permette di sperimentare tutto questo a livello energetico ed emotivo, infatti la ricetta dell’imparare facendo è sicuramente efficace.

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Assago (Milano)
Visualizza mappa
Viale Milanofiori strada 3 palazzo B4, 20090

Inizio del corso

Scegli dataIscrizioni aperte

Profilo del corso

Middle e top management, ruoli direttivi, project leader, capo-gruppi, coordinatori e conduttori di gruppi.

Nessuno.

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Opinioni

Materie

  • Leadership
  • Leader
  • Leadership efficace
  • Leadership management
  • Leadership and the Organization
  • Organizzazione
  • Comunicazione
  • Leadership Styles
  • Amministratore
  • Amministrazione

Programma

Sperimentazioni a livello energetico, emotivo e pratico dei vari stili di leadership e consapevolezza del proprio stile; Le diverse interpretazioni di uno stesso stile di leadership; Riconoscimento delle proprie risorse e aumento del senso di autoefficacia; Esprimere con spontaneità e creatività il proprio ruolo senza perdere di vista l’aspetto emotivo proprio ed altrui; Comunicare con credibilità e convinzione; Il valore comunicativo delle posture, della gestualità e della mimica facciale; Riconoscere le emozioni e i segnali del corpo dell'altro; Le potenzialità espressive del corpo e della voce. Tipologia corso: Indoor attraverso le tecniche teatrali. Gruppi: L’intervento formativo è pensato per gruppi intraziendali o interaziendali con un minimo di 5 partecipanti fino a 12. Metodologia: I contenuti del corso vengono sperimentati attivamente attraverso le tecniche teatrali che si traducono in giochi relazionali, giochi di ruolo opportunamente indirizzati a migliorare le competenze riguardanti la leadership dei partecipanti. L'obiettivo non è quello di costruire dei personaggi teatrali fine a sé stessi, ma invece quello di sperimentare in modo creativo nuove energie e potenzialità che, affiancato a momenti di riflessione, aiuti ad affinare il proprio stile e le proprie abilità di comunicazione.

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