Rspp Datore di lavoro Aggiornamento
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Sono rimasto davvero contento per come si è svolto il corso e ringrazio tutto il team per la professionalità e precisione.
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Corso
Online
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Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.
Il miglior corso di aggiornamento per Datori di Lavoro!
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Tipologia
Corso
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Livello
Livello avanzato
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Metodologia
Online
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Durata
Flessible
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Inizio
Scegli data
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Servizio di consultazione
Sì
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Tutoraggio personalizzato
Sì
Studio Gamma S.A.S. pubblica su emagister.it il corso di Aggiornamento per RSPP Datore di Lavoro, una formazione obbligatoria a cadenza quinquennale, necessaria ai fini di mantenere l’abilitazione a svolgere il ruolo di RSPP.
Il corso ha una durata variabile a seconda della categoria di appartenenza: 6 ore per le aziende a rischio basso, 10 ore per quelle a rischio medio e 14 ore per quelle a rischio alto. La formazione è erogata online, il che permette la sua fruizione in qualsiasi momento in base alla disponibilità e alle esigenze del partecipante.
Il programma del corso, consultabile nel dettaglio in fondo alla pagina, prevede un approfondimento sia tecnico-organizzativo sia giuridico-normativo. Verranno analizzati i sistemi di gestione e i processi organizzativi, oltre alle fonti di rischio, includendo i rischi di natura ergonomica. Si procederà analizzando le tecniche di comunicazione per un’adeguata formazione e informazione dei lavoratori e gli strumenti di promozione della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. Infine si approfondiranno quei rischi specifici del settore ATECO di appartenenza.
Al termine del corso si svolgerà una prova di valutazione, superata la quale verrà rilasciato un attestato di frequenza.
Per saperne di più, contattaci attarverso il nostro sito web emagister.it!
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
Si tratta di un corso di aggiornamento obbligatorio a cadenza quinquennale che permette al datore di lavoro di mantenere l'abilitazione a svolgere l'incarico di RSPP.
Il corso di Aggiornamento è rivolto ai Datori di Lavoro che svolgono la funzione di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, art. 34, comma 2, D.Lgs. n. 81/08 e s.m.i. Accordo Conferenza Stato-Regioni del 07/07/2016.
Sarete contattati via mail da Studio Gamma con l'invio dell'informativa dettagliata del corso e i riferimenti di contatto per poter richiedere ulteriori informazioni
Opinioni
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Sono rimasto davvero contento per come si è svolto il corso e ringrazio tutto il team per la professionalità e precisione.
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Valutazione del corso
Lo consiglia
Valutazione del Centro
Antonio D.
Successi del Centro
Materie
- Analisi del rischio
- Misure di protezione e prevenzione
- Stress lavoro-correlato
- Dispositivi di Protezione Individuale (DPI)
- Gestione sorveglianza sanitaria
- Sistema legislativo sicurezza sul lavoro
- Responsabilità soggetti interessati
- Sistema di qualificazione delle imprese
- Prevenzione rischi
- Organizzazione e gestione sicurezza
- Segnaletica di sicurezza
- Prevenzione incendi
- Primo soccorso
- Gestione emergenze
- Informazione e formazione
- Relazioni aziendali
- Partecipazione rappresentanti dei lavoratori
- Nomina ed elezione rappresentanti per la sicurezza
- Normativa sicurezza sul lavoro
- Fonti di rischio
Professori
Corpo Docente/Formatore Studio Gamma
Liberi Professionisti
Il corpo docente-formatore è costituito da professionisti del settore oggetto di studio.I docenti-formatori,interni ed esterni,sono professionisti capaci e qualificati,con esperienza professionale pluriennale nel settore della sicurezza nei luoghi di lavoro,diritto del lavoro,organizzazione e comunicazione aziendale,medicina del lavoro ecc.L’organigramma è formato dal responsabile di progetto,direttore,coordinatori didattici,docenti-formatori,tutor e-learning e segreteria corsi.L’attività didattica ed i programmi sono coordinati con il CTS che include professionisti degli enti partner.
Programma
- I criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
- La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi;
- La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori;
- Il documento di valutazione dei rischi (contenuti, specificità e metodologie);
- I modelli di organizzazione e gestione della sicurezza;
- L’organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze;
- I dispositivi di protezione individuale;
- La sorveglianza sanitaria.
- L’informazione, la formazione e l’addestramento;
- Le tecniche di comunicazione;
- Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda;
- La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
- Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
- I rischi per la salute determinati dal Virus SARS-CoV-2 e le misure di sicurezza anticontagio COVID-19.
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