RSPP Modulo C (Responsabile servizio prevenzione e protezione: Rspp)
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Ottimo corso, pensato per chi deve ricoprire il ruolo di responsabile del servizio di prevenzione e protezione.
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Un team di docenti giovani, ma con grande esperienza. Un ambiente dinamico e la possibilità di frequentare il corso anche in video conferenza. Massima disponibilità e professionalità.
Non avrei potuto scegliere meglio.
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Corso
A Distanza
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Tipologia
Corso
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Metodologia
A distanza
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Durata
3 Settimane
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Inizio
Scegli data
Plasso - La Bottega delle idee, pubblica su emagister.it Responsabile servizio prevenzione e protezione:Rspp modulo C, il corso rivolto a tutti i dipendenti e i professionisti che vogliono ricoprire il ruolo di responsabile del servizio di prevenzione e protezione.
Per accedere al modulo C devi aver frequentato il modulo A, o essere ingegnere, architetto, avvocato o geometra.
Gli obiettivi principali di questo corso sono: fornire la conoscenze adeguate per prevenire e proteggere i rischi di natura psico-sociale e ergonomica, organizzare e gestire le attività tecnico amministrative e di sicurezza, acquisire le tecniche di comunicazione di un’azienda, le capacità necessarie per l’organizzazione tecnico amministrativa della prevenzione, e far sviluppare le capacità gestionali e relazionali.
Come potete osservare qui in basso pubblicato, il corso si struttura nella seguente maniera, la prima parte sarà introduttoria e presenterà il quadro normativo al quale si farà riferimento, si proseguirà poi con la valutazione del rischio, il sistema delle relazioni lavorali, la gestione delle comunicazione, l' analisi degli elementi che possono provocare stress, contrasti, mobbing e infine l’approccio ergonomico
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
Frequenza con esito positivo del corso di formazione per RSPP Modulo A, fatta eccezione per gli ingegneri e gli architetti, che sono esonerati dalla frequenza del sopra citato corso.
Opinioni
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Ottimo corso, pensato per chi deve ricoprire il ruolo di responsabile del servizio di prevenzione e protezione.
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Un team di docenti giovani, ma con grande esperienza. Un ambiente dinamico e la possibilità di frequentare il corso anche in video conferenza. Massima disponibilità e professionalità.
Non avrei potuto scegliere meglio.
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Valutazione del corso
Lo consiglia
Valutazione del Centro
Anonimo
Adriano Tringali
Materie
- RSPP
- Responsabile tecnico gestione rifiuti
- Responsabilità sociale
- Analisi del rischio
- Elaborare misure preventive e protettive
- Elaborare le procedure di sicurezza
- Tutela della salute e sicurezza sul lavoro
- Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione
- Mobbing
- Organizzazione
- Prevenzione
- Tecnico
- Stress
- C++
- Tecniche di comunicazione
- Salute
- C#
- C
- Lavoratore
Professori
Marco Emmanuele
Ing.
Programma
Contenuti del corso
I contenuti del corso di formazione sono conformi a quanto disposto dalla Conferenza Stato Regioni del 26 gennaio 2006.
- Presentazione del corso. Il quadro normativo di riferimento.
- La valutazione del rischio come: a) processo di pianificazione della prevenzione; b) conoscenza del sistema di organizzazione aziendale, dal quale partire per l'individuazione e l'analisi dei rischi; c) elaborazione di metodi per il controllo della efficienza ed efficacia nel tempo dei provvedimenti di sicurezza adottati
- Il sistema delle relazioni: Datore di Lavoro, Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP), Responsabile dei Lavoratori per la sicurezza (RLS), Medico competente, Lavoratori, Organi di vigilanza e di controllo, enti pubblici, fornitori, lavoratori autonomi, appaltatori,…
- Gestione della comunicazione nelle situazioni lavorative. Elementi di comprensione e differenziazione fra stress, mobbing e burn-out. Conseguenze lavorative dei rischi da tali fenomeni sulla efficienza organizzativa, sul comportamento di sicurezza del lavoratore e sul suo stato di salute. Strumenti, metodi e tecniche della comunicazione. Gestione degli incontri di lavoro e della riunione periodica. Negoziazione e gestione delle relazioni sindacali. Misure di prevenzione.
- L'approccio ergonomico nell'impostazione dei posti di lavoro e delle attrezzature e nell’organizzazione aziendale
- L'organizzazione come sistema: principi e proprietà dei sistemi
- Dalla valutazione dei rischi alla predisposizione dei piani di informazione e formazione in azienda
- Le fonti informative su salute e sicurezza del lavoro
- Metodologie per una corretta informazione in azienda (riunioni, gruppi di lavoro specifici, conferenze, seminari informativi, ecc.)
- Strumenti di informazione su salute e sicurezza del lavoro (circolari, cartellonistica, opuscoli, audiovisivi, avvisi, news, sistemi in rete, ecc)
- Analisi dei bisogni didattici
- Elementi di progettazione didattica (analisi dei fabbisogni, definizione degli obiettivi didattici, scelta dei contenuti in funzione degli obiettivi, metodologie didattiche, sistemi di valutazione dei risultati della formazione in azienda).
- Il sistema di gestione della sicurezza: linee guida UNI - INAIL, integrazione confronto con norme e standard (OSHAS 18001, ISO, ecc.). Il processo del miglioramento continuo. Organizzazione e gestione integrata delle attività tecnico-amministrative (capitolati, percorsi amministrativi, aspetti economici).
Ulteriori informazioni
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