Diritto del Lavoro per le Organizzazioni Non Profit

Diritto del lavoro per le organizzazioni non profit
Trento Venerdì 8 Giugno 2012
Sede del corso: Trento, Villa S. Ignazio

Coordinatore: Natalia Paci
Costo: 99,00 Euro + Iva

Obiettivi:
Il corso si pone l'obiettivo di far acquisire la conoscenza della disciplina giuridica dei più importanti istituti che regolano il rapporto di lavoro, alla luce delle più recenti riforme normative e degli orientamenti giurisprudenziali in materia.
Le lezioni, dal taglio pratico, sono volte all'acquisizione della capacità di risoluzione delle problematiche operative più frequenti, legate al rapporto di lavoro sia in generale che nello specifico settore non profit.

Contenuti:
Il programma si articola lungo un percorso che segue le diverse fasi del rapporto di lavoro, partendo dalla costituzione del rapporto di lavoro, definendo la nozione di subordinazione ed affrontando il problema della qualificazione tra subordinazione ed autonomia.
Si prosegue con la gestione del rapporto di lavoro, attraverso l’esame dei diritti e dei doveri delle parti, fino alla sua risoluzione per dimissioni o licenziamento. Si concluderà con l'analisi specifica delle tipologie contrattuali più frequenti nel non profit come il lavoro a progetto, il contratto a termine, ed il lavoro del socio di cooperativa.

LA QUALIFICAZIONE DEL RAPPORTO TRA SUBORDINAZIONE E AUTONOMIA.

IL LAVORO A PROGETTO.
• Il lavoro subordinato: gli elementi caratterizzanti la subordinazione alla luce della più recente giurisprudenza
• La c.d. “parasubordinazione”
• Collaboratori a progetto
• Lavoratori autonomi e occasionali

LA GESTIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO
• La costituzione del rapporto e la prova
• Diritti del lavoratore: retribuzione, orario di lavoro, ferie, sospensioni del rapporto
per malattia
• Doveri del lavoratore: obbligo di diligenza, obbedienza e fedeltà
• Poteri del datore di lavoro: il potere direttivo e la modifica delle mansioni; il potere
disciplinare e i suoi limiti

LA RISOLUZIONE DEL RAPPORTO
• Dimissioni Licenziamenti individuali
• Licenziamento disciplinare
• Impugnazione dei licenziamenti
• Tutela reale e tutela obbligatoria
• Il preavviso

IL LAVORO A TERMINE
• Nozione e casi di apposizione del termine
• Proroghe e successione di contratti
• Limiti quantitativi
• Risoluzione del contratto

IL LAVORO DEL SOCIO DI COOPERATIVA
• Qualificazione giuridica
• Il licenziamento del socio ed esclusione
• Diritti sindacali
• Trattamento retributivo
• Il regolamento

Relatrice: Natalia Paci

Data: Giovedì 8 (9.00 - 13.00 / 14.30 - 18.00) Giugno 2012.

Costo: 99,00 Euro + Iva - Pranzo compreso nel prezzo.

N.B. Gli sconti, i pacchetti, nonché le agevolazioni previste, sono disponibili scaricando il Modulo di iscrizione attraverso l'apposito link "Iscriviti al corso".

Dove:
Sede del corso: Trento, Villa S. Ignazio