Programma “Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori”- GOL

Che cos’è

Il programma GOL, il cui significato è “Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori” è stato introdotto per rilanciare l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione. È un’azione prevista nell’ambito del Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR)  e durerà per il periodo 2021-2025. Prevede una serie di misure per il reinserimento lavorativo dei disoccupati, dei percettori di Reddito di Cittadinanza, dei lavoratori in cassa integrazione, dei disabili, delle donne, dei giovani, degli over 50 e di altre categorie. 

A chi è rivolto

I beneficiari del programma sono persone dai 30 fino a 65 anni, residenti e/o domiciliate in
Campania, che sono, alternativamente in almeno una delle seguenti situazioni:

• Beneficiari di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro: le specifiche categorie di lavoratori sono individuate dalla Legge di Bilancio 2022.
• Beneficiari di ammortizzatori sociali in assenza di rapporto di lavoro: disoccupatimpercettori di NASPI o DIS-COLL.
• Beneficiari di sostegno al reddito di natura assistenziale: percettori del Reddito di cittadinanza.
• Lavoratori fragili o vulnerabili: donne in condizioni di svantaggio, persone con disabilità, lavoratori maturi (55 anni e oltre), persone che sono in carico o sono segnalate dagli enti che operano nel sistema dei servizi sociali o sociosanitari e/o sono inserite in progetti/interventi di inclusione sociale
• Disoccupati senza sostegno al reddito: disoccupati da almeno sei mesi, altri lavoratori con minori opportunità occupazionali (giovani e donne, anche non in condizioni di fragilità), lavoratori autonomi che cessano l’attività o con redditi molto bassi.
• Lavoratori con redditi molto bassi (i cosiddetti working poor): il cui reddito da lavoro dipendente o autonomo sia inferiore alla soglia dell’incapienza secondo la disciplina fiscale. Sono invece esclusi dal programma i giovani NEET/NON NEET (meno di 30 anni) temporaneamente beneficiari del programma Garanzia Giovani.

Le attività previste per i beneficiari

Sono cinque le attività previste dal programma GOL:

1. Reinserimento lavorativo: per i soggetti più vicini al mercato del lavoro, servizi di
   orientamento e intermediazione per l’accompagnamento al lavoro
2. Aggiornamento (upskilling): per lavoratori più lontani dal mercato, ma comunque con
   competenze spendibili, interventi formativi richiesti prevalentemente di breve durata e dal
   contenuto professionalizzante
3. Riqualificazione (reskilling): per lavoratori lontani dal mercato e con competenze non
   adeguate ai fabbisogni richiesti, formazione professionalizzante più approfondita,
   generalmente caratterizzata da un innalzamento del livello di qualificazione/EQF rispetto al
   livello di istruzione
4. Lavoro e inclusione: nei casi di bisogni complessi, cioè in presenza di ostacoli e barriere che
   vanno oltre la dimensione lavorativa, oltre ai servizi precedenti si prevede l’attivazione della
   rete dei servizi territoriali (a seconda dei casi, educativi, sociali, socio-sanitari, di
   conciliazione) come già avviene per il Reddito di cittadinanza
5. Ricollocazione collettiva: valutazione delle chances occupazionali sulla base della specifica
   situazione aziendale di crisi, della professionalità dei lavoratori coinvolti e del contesto
   territoriale di riferimento.

L’accesso al programma dei beneficiari avviene a seguito di convocazione e/o invito all’adesione da parte degli operatori dei Centri per l’Impiego della Campania.

La formazione prevista dal programma GOL Campania

Sono due le attività formative finanziabili di seguito descritte:

• Formazione breve, nell’ambito dei percorsi 2 (Upskilling nuove competenze), 3 (Reskilling), 4
  (Lavoro e inclusione) e 5 (Outplacement).
• Formazione lunga, nell’ambito dei percorsi 3 (Reskilling), 4 (Lavoro e inclusione) e 5
  (Outplacement).

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