ELEMENTI DI PAGHE E CONTRIBUTI

Corso

A Torino

Gratis

Chiama il centro

Hai bisogno di un coach per la formazione?

Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.

Descrizione

  • Tipologia

    Corso

  • Livello

    Livello base

  • Luogo

    Torino

  • Ore di lezione

    150h

  • Durata

    Flessible

  • Inizio

    Scegli data

Corso gratuito finanziato dalla regione Piemonte

Emagister.it presenta il corso di Operatore paghe e contributi, offerto da Immaginazione e Lavoro.

Questa figura gestisce l'amministrazione del personale, svolge mansioni di tipo esecutivo sulla base di procedure predeterminate, gestisce la documentazione richiesta dalle norme e dalle leggi che regolano il rapporto di lavoro, elaborando conteggi relativi a situazioni ordinarie, avvalendosi di software gestionali dedicati.

Al termine di questo percorso l’ Operatore paghe e contributi può operare nell'ufficio amministrazione del personale di aziende di qualsiasi settore/dimensione, presso associazioni di categoria o presso studi professionali di consulenza del lavoro.

Per conoscere tutti i dettagli di questa offerta formativa, fai click sul tasto “Richiedi informazioni”. Un operatore specializzato sarà a tua disposizione per risolvere qualsiasi dubbio!

Informazioni importanti

Documenti

  • ELEMENTI DI PAGHE E CONTRIBUTI.pdf

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Torino
Visualizza mappa
Via Carlo Alberto 22/A, 10123

Inizio del corso

Scegli dataIscrizioni aperte

Profilo del corso

L’obiettivo del corso è trasmettere agli allievi le competenze per contestualizzare la contrattualistica, le principali normative civilistiche e fiscali e la redazione dei prospetti paga, la documentazione relativa agli adempimenti obbligatori del datore di lavoro in tema fiscale, assicurativo e contributivo.
Saranno trattati i seguenti argomenti: procedure di assunzione, trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro; elementi di diritto del lavoro e contrattualistica del rapporto di lavoro; normativa previdenziale, fiscale e assicurativa di riferimento; tecniche di base di amministrazione del personale e applicativo
gestionale di riferimento.

Disoccupati che hanno assolto o sono stati prosciolti
dall’obbligo formativo e profilati GOL 102 e 104

La durata del corso è fino a 150 ore

Domande e risposte

Aggiungi la tua domanda

I nostri consulenti e altri utenti potranno risponderti

Chi vuoi che ti risponda?

Inserisci i tuoi dati per ricevere una risposta

Pubblicheremo solo il tuo nome e la domanda

Emagister S.L. (Titolare del trattamento dati) utilizzerà i tuoi dati per svolgere attività promozionali (via email e/o telefono), pubblicare recensioni o gestire eventuali segnalazioni. Nella politica sulla privacy potrai conoscere i tuoi diritti e gestire la cancellazione.

Opinioni

Materie

  • Addetto paghe
  • Buste paga
  • Paghe e contributi
  • Documentazione
  • Amministrazione
  • Dati

Professori

docente  specializzato

docente specializzato

docente specializzato

Programma

Nel corso elementi di paghe e contributi verranno trattati i seguenti argomenti:

  • procedure di assunzione,
  • trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro;
  • elementi di diritto del lavoro e contrattualistica del rapporto di lavoro; normativa previdenziale, fiscale e assicurativa di riferimento;
  • tecniche di base di amministrazione del personale e applicativo gestionale di riferimento

La figura professionale operatore paghe e contributi può inserirsi nell'ufficio amministrazione del personale di aziende di qualsiasi settore/dimensione, presso associazioni di categoria o presso studi professionali di consulenza del lavoro.

Ulteriori informazioni

Tutti i destinatari GOL possono accedere ai percorsi di formazione professionale in esito al servizio di orientamento specialistico e skill gap analysis.  La durata della formazione varia a seconda del percorso in cui i destinatari sono inseriti:
- percorso 1 accede a percorsi formativi di massimo 100 ore;
- percorso 2 accede a percorsi formativi di massimo 150 ore;
- percorso 3 accede a percorsi formativi di massimo 600 ore;
- percorso 4 può accedere alla formazione prevista per tutti gli altri percorsi.
L'attivazione dei corsi è subordinata all'approvazione e al finanziamento da parte degli Enti competenti.
Le adesioni non saranno vincolanti, ma daranno precedenza al momento dell'effettiva apertura delle selezioni. La successiva fase di selezione potrà essere soggetta al superamento di specifiche prove di selezione, che verranno comunicate ai candidati. L’intervento contribuisce a comporre l’offerta formativa dell’ente, ma non necessariamente potrà essere attivato. Il titolo ed il numero di ore sono indicativi.

Chiama il centro

Hai bisogno di un coach per la formazione?

Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.

ELEMENTI DI PAGHE E CONTRIBUTI

Gratis