Corsi InterAteneo

...riconoscere l'importanza delle tre strategie di risoluzione unilaterale del conflitto - identificare i vantaggi e gli svantaggi associati alla resa...

...INDICE DEL CORSO Cosa succede quando i dipendenti non producono - riconoscere l'importanza del confronto con i dipendenti con problemi di performance...

...scegliere i metodi per comunicare la vision e ottenere la partecipazione. Dare significato al lavoro - riconoscere l'importanza di svolgere un lavoro significativo...

...identificare i motivi per adottare l'innovazione - identificare le fonti per l'innovazione - imparare a usare i contrasti per favorire l'innovazione...

...nel creare ed esporre presentazioni a gruppi INDICE DEL CORSO Vincere lo stress da presentazione - riconoscere l'importanza dell'uso di tecniche di riduzione...

...che occupano la posizione da poco tempo. INDICE DEL CORSO La definizione degli obiettivi nei processi decisionali - identificare i vantaggi provenienti...

...fornire un feedback efficace applicando il modello di feedback. - riconoscere barriere potenziali nel fornire e ricevere feedback. - superare le barriere al feedback...

...analizzare uno scenario dato per determinare le cause del conflitto. - risolvere un conflitto organizzativo in un dato scenario. - utilizzare le strategie...

...INDICE DEL CORSO Dove va a finire il tempo? - riconoscere l'importanza di essere più efficienti nell'uso del tempo - identificare gli elementi principali...

...Obiettivo del corso: Per sopravvivere e migliorare attraverso il cambiamento costante, le aziende e gli individui dovranno imparare ad usare nuove competenze...

...umane che devono gestire le prestazioni problematiche sia a livello formale che informale. Manager, supervisori, responsabili dei team di progetto e delle...

...di team costruttive - stabilire un valido processo per gradi, utile per la soluzione di problemi di...

...di una comunicazione efficace nel processo di coinvolgimento e di adeguamento delle persone al cambiamento - individuare le direttive per una comunicazione...

...di successo e il processo in otto fasi per la preparazione della presentazione. Rivolto a: Professionisti con esperienza limitata nella creazione e nell'illustrazione...

...dell'aspetto visivo e come migliorarlo. La seconda lezione affronta vari tipi di domande da parte del pubblico e indica come rispondervi con sicurezza e professionalità...

...vuole rendere e stabilire la giusta linea d'azione... Impara:: Problem solving...

...o alle cause del problema che rimuoveranno, annulleranno o correggeranno gli effetti negativi del problema stesso...

...reparto per promuovere la performance - identificare le strategie per implementare il processo di valutazione delle performance per un reparto...

...Sviluppo di prestazioni migliori - riconoscere i vantaggi derivanti dall'aiutare i dipendenti a migliorare le prestazioni. - identificare le caratteristiche...

...soluzioni ai clienti - distinguere tra gli esempi dati quelli di marketing di orientato sulla soluzione o sul prodotto - individuare gli esempi che mostrano...