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Corsi SHR Italia - 12 minuti al lavoro
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Corso concreto. Spazia su tutte le tipologie possibili di gestione del dipendente. Tenuto da un consulente del lavoro.
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Il corso permette di comprendere a tutto tondo come gestire in autonomia tutte le pratiche che riguardano le gestione del dipendente sia a livello contributivo che di inquadramento.
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Materie attuali ed esposizione fresca, dovuta alla tenuta del corso da parte di professioniste che approfondiscono le tematiche nel loro aspetto più innovativo, con uno sguardo verso la sua evoluzione futura.
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- 7h - 1 Giorno
...i modelli organizzativi necessari per orientarsi in modo ragionato tra i cambiamenti del lavoro. Ti piacerebbe ricevere maggiori informazioni su questo percorso?... Impara:: Budget del personale, Modelli organizzativi, Formazione professionale...
...i modelli organizzativi necessari per orientarsi in modo ragionato tra i cambiamenti del lavoro. Ti piacerebbe ricevere maggiori informazioni su questo percorso?... Impara:: Budget del personale, Modelli organizzativi, Formazione professionale...
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Corso concreto. Spazia su tutte le tipologie possibili di gestione del dipendente. Tenuto da un consulente del lavoro.
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Il corso permette di comprendere a tutto tondo come gestire in autonomia tutte le pratiche che riguardano le gestione del dipendente sia a livello contributivo che di inquadramento.
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Materie attuali ed esposizione fresca, dovuta alla tenuta del corso da parte di professioniste che approfondiscono le tematiche nel loro aspetto più innovativo, con uno sguardo verso la sua evoluzione futura.
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Molto utile la parte di esercitazione pratica, che permette di comprendere come elaborare le payroll su strumenti di gestione e amministrazione del personale. Corso dettagliato che insegna come elaborare le payroll dalla creazione dell'anagrafica del dipendente fino alla realizzazione dei modelli.
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...La legge di Bilancio per il 2023 (l. 197/2023) ha modificato alcune tipologie pensionistiche. Dopo una prima panoramica sulle regole generali... Impara:: Gestione paghe...
...La legge di Bilancio per il 2023 (l. 197/2023) ha modificato alcune tipologie pensionistiche. Dopo una prima panoramica sulle regole generali... Impara:: Gestione paghe...
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Molto utile la parte di esercitazione pratica, che permette di comprendere come elaborare le payroll su strumenti di gestione e amministrazione del personale. Corso dettagliato che insegna come elaborare le payroll dalla creazione dell'anagrafica del dipendente fino alla realizzazione dei modelli.
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- 4h - 1 Giorno
...32 del CCNL Logistica, trasporto e spedizioni merci... Impara:: Paghe e contributi, Settore legale...
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- 2h - 1 Giorno
...La scadenza di fine mese. La disciplina normativa. Esclusioni dal computo: tutti i casi. Prospetto informativo: il modello...
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- 1 Giorno
...Regole di esperienza. Recesso e opzione. Penali e obbligo di informazioni. Patto di non concorrenza: un modello...
Il welfare in azienda. Tutto quello che c’è da sapere per introdurre un piano di welfare in azienda.
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- 2h - 1 Giorno
...Il secondo appuntamento si sofferma sul welfare premiale: cosa si intende per welfare premiale? Si parla di welfare premiale quando vogliamo introdurre... Impara:: Welfare aziendale...
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- 1h - 1 Giorno
...Tutti gli strumenti per definire in via agevolata debiti fiscali o contributivi derivanti da avvisi bonari, atti di accertamento, cartelle di pagamento...
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- 1h - 1 Giorno
...dall’altro, il divieto di applicazione del regime forfettario per chi presta lavoro come autonomo a favore di quello che prima era il proprio datore di lavoro (subordinato)... Impara:: Diritto del lavoro...
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- 1h - 1 Giorno
...Sembra una domanda senza significato, se pensiamo che si va in pensione perché si smette di lavorare, ma in verità non è così. Molti valutano la pensione... Impara:: Diritto del lavoro...
Work life balance: tutte le novita’ della legge 32/2022 per agevolare la conciliazione vita – lavoro
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...ed introdurre nuove misure volte alla conciliazione dei tempi di vita e lavoro. Nuovi congedi parentali, permessi retribuiti per i colloqui con gli insegnanti... Impara:: Diritto del lavoro...
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...in capo al datore di lavoro. Risoluzione del rapporto di lavoro: comunicazioni e punti di attenzione nella liquidazione di incentivi e competenze di fine rapporto... Impara:: Diritto del lavoro...
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- 1h - 1 Giorno
...Artigiani e Commercianti: la doppia contribuzione. L’impresa familiare ed il lavoro gratuito in ambito familiare. Il rapporto di lavoro subordinato fra familiari...
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- 1h - 1 Giorno
...Che cosa succede se non vengono indicate o rispettate le causali? Quando e come è possibile ricorrere al lavoro stagionale? Quali ulteriori forme di flessibilità...
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- 1h - 1 Giorno
...Come va trattata la malattia del lavoratore e quando si può avviare una procedura di licenziamento per superamento del periodo di comporto? Aspettativa contrattuale... Impara:: Diritto del lavoro...
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...A decorrere dal 1° gennaio 2023, con la legge di Bilancio (l. 197/2022), sono cambiate le aliquote di tassazione da applicare ai premi di produttività erogati nel 2023... Impara:: Welfare aziendale...
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...flat tax incrementale La cd. tregua fiscale Rottamazione delle cartelle esattoriali Definizione di liti tributarie pendenti... Impara:: Flat tax...
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...Riepilogo delle novità introdotte dalla legge di Bilancio per il 2023: quali sono i cambiamenti che impattano nell’organizzazione del lavoro per imprese e lavoratori...
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...tutte le novità per il lavoro e la previdenza Legge di Bilancio 2023: le misure di tregua fiscale e la rottamazione delle cartelle Lavorare finché si sta... Impara:: Welfare aziendale, Finanza pubblica...