ADDETTO ALLA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE

L'obiettivo di questo percorso è formare un HR Generalist, ovvero la figura che in azienda si occupa di gestire il personale a 360 gradi. Il profilo uscente è in grado quindi di intervenire su vasta gamma di attività, quali: relazioni con i dipendenti, ricerca e selezione, onboarding, pratiche amministrative, affiancamento alla direzione nella gestione del personale. Nel corso verranno inoltre fornite basi di contrattualistica, normativa del lavoro e comunicazione efficace.