Corsi ORGA 1925

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...Obiettivo del corso: Obiettivi: Individuare le esigenze e i desiderata dei clienti ? Misurare la soddisfazione con metodologie efficaci ? Elaborare...

...del potenziale e delle prestazioni. Responsabili delle Risorse Umane, Responsabili di Funzione e di Business Unit chiamati a valutare il...

...di un piano di miglioramento condiviso L’osservazione "sul campo" dei collaboratori e la gestione del feed-back Il coaching come strumento motivazionale La pratica del coaching...

...del rischio stress lavoro-correlato Le misure seguenti alla valutazione del rischio stress lavoro-correlato: Prevenzione primaria, secondaria...

...Quadri che desiderano sviluppare le competenze negoziali necessarie alla gestione dei conflitti in ambito aziendale 000080 ;"> 000080 ;"> 000080...

...Acquisire un metodo basato sull'utilizzo di strumenti semplici e concreti e sul miglioramento delle capacità di ascolto e comunicazione. Rivolto...

...usare gli argomenti giusti Gestione delle obiezioni: Analisi dei diversi tipi di obiezioni Tecniche di gestione delle obiezioni...