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Master online in Risorse Umane

4.8
48 opinioni
  • È un corso veramente ben studiato, che permette di entrare nel merito del mondo hr con spunti costantemente rinnovati e di estrema validità. Molte delle lezioni hanno anche un taglio pratico, davvero utile per gli aspetti maggiormente tecnici. Assolutamente consigliato!
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  • Tratta argomenti che un HR manager non può non conoscere e anche molti approfondimenti su temi meno istituzionali ma altrettanto importanti. Personalmente ho trovato estremamente interessante tutta la sezione dedicata alla psicologia del lavoro. Piattaforma online fruibile e comoda anche per chi lavora e può studiare solo di sera e nei weekend
    |
  • Master molto interessante, tutti molto disponibili a chiarimenti e confronti
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Master

Online

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Prezzo Emagister

1.642 € 2.190 € +IVA

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Il tuo nuovo Master in Gestione delle Risorse Umane!

  • Tipologia

    Master

  • Metodologia

    Online

  • Durata

    Flessible

  • Inizio

    Scegli data

  • Invio di materiale didattico

  • Servizio di consultazione

  • Tutoraggio personalizzato

  • Lezioni virtuali

Bianco Lavoro Academy ed Euspert Business School presentano su emagister.it il nuovo Master online in Risorse Umane.

Il Master ètotalmente online ed inizia il giorno stesso dell'iscrizione. E' composto da:
• decine di video pre-registrati e sempre aggiornati (ogni video si può commentare ed è possibile interagire con i docenti in piattaforma per approfondire)
• numerosi webinar live che vengono organizzati periodicamente (si può partecipare in diritta o si avrà la registrazione a disposizione)
• contenuti manualistici testuali (specialmente sulle parti normative) schematici e di facile apprendimento.

Il Master può essere completato in circa 3 mesi, ma si ha comunque un anno di tempo. In ogni caso il corsista avrà accesso alla piattaforma con tutto il materiale e gli aggiornamenti per un anno intero (prorogabile).

Gli sbocchi professionali sono:
Agenzie per il lavoro che si occupano di somministrazione, sia nelle filiali che nelle sedi centrali
Società di Ricerca e Selezione del Personale
Uffici Risorse Umane di medie e grandi aziende
Centri per l'impiego ed organizzazioni che si occupano di orientamento professionale
libera professione

Euspert e Bianco Lavoro hanno nella loro piattaforma oltre 7000 aziende clienti registate che usufruiscono dei servizi di web recruiting e che avranno accesso al CV di coloro che completano il Master e vogliano rendersi disponibili per stage, assunzione o colloquio.

Informazioni importanti

Prezzo per gli utenti Emagister: prezzo speciale per questo periodo per gli utenti Emagister

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Online

Inizio del corso

Scegli dataIscrizioni aperte

Profilo del corso

Gli sbocchi più naturali sono: Agenzie per il lavoro che si occupano di somministrazione, sia nelle filiali che nelle sedi centrali Società di Ricerca e Selezione del Personale Uffici Risorse Umane di medie e grandi aziende Centri per l'impiego ed organizzazioni che si occupano di orientamento professionale libera professione Euspert e Bianco Lavoro hanno nella loro piattaforma oltre 7000 aziende clienti registate che usufruiscono dei servizi di web recruiting e che avranno accesso al CV di coloro che competano il Master e vogliano rendersi disponibili per stage, assunzione o colloquio.

Il Master è rivolto a chiunque voglia specializzarsi nel settore delle Risorse Umane in maniera moderna. Le tematiche affrontate infatti puntano molto sulla digitalizzazione del settore (social recruiting, integrazioni con sistemi di intelligenza artificiale, ATS, job board, etc..) e sui moderni approcci in ambito HR (lavoro inclusivo, coaching, governance HR, etc..).

Richiesta Laurea (triennale o specialistica) di qualsiasi tipo. O in alternativa: diploma di scuola superiore e capacità di dimostrare ottima cultura e passione per le Risorse Umane.

Attestato di partecipazione e completamento Master in Risorse Umane. Se superato esame finale (facoltativo), anche: Certificato di superamento esame Master in Risorse Umane Bianco Lavoro

Il grosso limite di master e corsi è il fatto che sono sempre molto teorici e poco pratici. Così come i docenti, spesso bravissimi formatori ma che raramente poi sono operativi lavorativamente sul settore fuori dalle aule di formazione. Il Master Bianco Lavoro invece è organizzato non da tradizionali scuole di formazione, ma da una azienda operativa sul settore del recruiting online, con oltre 7.000 clienti in portfolio. Così come i docenti, non “insegnanti” di professione ma professionisti che tutti i giorni lavorano concretamente nel settore con clienti veri e progetti concreti.

Facendo una richiesta invieremo prima una email con maggiori dettagli ed eventualmente potrai sentire un nostro tutor telefonicamente per approfondire.

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Opinioni

4.8
eccellente
  • È un corso veramente ben studiato, che permette di entrare nel merito del mondo hr con spunti costantemente rinnovati e di estrema validità. Molte delle lezioni hanno anche un taglio pratico, davvero utile per gli aspetti maggiormente tecnici. Assolutamente consigliato!
    |
  • Tratta argomenti che un HR manager non può non conoscere e anche molti approfondimenti su temi meno istituzionali ma altrettanto importanti. Personalmente ho trovato estremamente interessante tutta la sezione dedicata alla psicologia del lavoro. Piattaforma online fruibile e comoda anche per chi lavora e può studiare solo di sera e nei weekend
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  • Master molto interessante, tutti molto disponibili a chiarimenti e confronti
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100%
4.8
eccellente

Valutazione del corso

Lo consiglia

Valutazione del Centro

Claudia Vescovo

4.0
22/04/2021
Sul corso: È un corso veramente ben studiato, che permette di entrare nel merito del mondo hr con spunti costantemente rinnovati e di estrema validità. Molte delle lezioni hanno anche un taglio pratico, davvero utile per gli aspetti maggiormente tecnici. Assolutamente consigliato!
Consiglieresti questo corso?:

Enrico Masiero

4.0
17/04/2021
Sul corso: Tratta argomenti che un HR manager non può non conoscere e anche molti approfondimenti su temi meno istituzionali ma altrettanto importanti. Personalmente ho trovato estremamente interessante tutta la sezione dedicata alla psicologia del lavoro. Piattaforma online fruibile e comoda anche per chi lavora e può studiare solo di sera e nei weekend
Consiglieresti questo corso?:

Linda Micheli

4.0
17/04/2021
Sul corso: Master molto interessante, tutti molto disponibili a chiarimenti e confronti
Consiglieresti questo corso?:

Miriam Conti

4.0
17/04/2021
Sul corso: Corso assolutamente consigliato! Portato avanti da professionisti del settore con passione e serietà, davvero preparati. Sito gestito benissimo, intuitivo, efficiente e chiaro con persone sempre pronte a rispondere ad eventuali richieste o chiarimenti. Praticamente ogni giorno mi è stata offerta la possibilità di incontri zoom o seminari di alta formazione in cui erano invitati come relatori vari professionisti del mondo del recruiting e del lavoro con cui poi rimanere in contatto. Con possibilità di rivederli anche in differita con calma. È possibile in ogni momento chiedere spiegazioni e approfondimenti sui vari canali messi a disposizione, in cui viene data anche la possibilità di scambiarsi opinioni con altri corsisti. Abbiamo spaziato su tanti temi attuali e interessanti. Spendo queste parole perché purtroppo non sono stata sempre fortunata iscrivendomi nei corsi online, anche quelli che promettevano chissà che poi si sono rivelati davvero poveri e deludenti ma in questo caso devo dire che non mi sono assolutamente pentita del mio investimento, anzi! Un grande arricchimento.
Consiglieresti questo corso?:

Francesco Di Giorgio

5.0
17/04/2021
Sul corso: Master completo, con contenuti curati e che spaziano tra tutti i temi principali dell'HR. Staff sempre disponibile ed inclusivo.
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Leggi tutto
* Opinioni raccolte da Emagister & iAgora

Materie

  • Risorse umane
    39

    39 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Gestione
    19

    19 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Gestione risorse umane
    38

    38 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • HR
    40

    40 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Selezione personale
    43

    43 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Intelligenza emotiva
    45

    45 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Intelligenza emozionale
    28

    28 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Organizzazione
    21

    21 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Management
    17

    17 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Management aziendale
    14

    14 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Coaching
    32

    32 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Coaching motivazionale
    31

    31 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Formazione efficace
    17

    17 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Formazione online
    26

    26 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • General Manager
    10

    10 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Recruitment Consulting
    31

    31 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Marketing management
    12

    12 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Leadership
    28

    28 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Leadership management
    13

    13 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Mentoring
    31

    31 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

Professori

Eleonora   Pizzutti

Eleonora Pizzutti

docente - Business & Job Coach

Business & Job Coach, con esperienza come Diversity & Inclusion Specialist ed un background di studi giuridici. Pluriennale esperienza nel settore della Selezione del Personale e nella gestione delle Risorse Umane nel settore del Travel Retail e Food. Ad oggi, Coach Professionista, membro ICF e AICP, nonché Assessor in Intelligenza Emotiva.

Federica  Petrucci

Federica Petrucci

consulente del lavoro

Consulente del Lavoro abilitato, Web Editor e Copywriter amante dell'informazione e appassionata di Risorse Umane. Per il Master si occupa di tutta la parte contrattualistica ed amministrativa del mondo HR.

Helena  Hagan

Helena Hagan

docente - esperta lingue nelle Risorse Umane

Ha fondato e gestito una Società di Recruiting specializzata nella mobilità internazionale. La passione per la comunicazione, per le Risorse Umane e per le lingue la porta a fondare Euspert e Bianco Lavoro insieme a Marco Fattizzo. Giornalista e blogger, specializzata in Risorse Umane e start-up. E' fluente in inglese, tedesco, italiano, russo, slovacco, spagnolo e ceco.

Marco Fattizzo

Marco Fattizzo

Direttore di Bianco Lavoro

E' fondatore e direttore di Euspert (piattaforma internazionale di Web Recruiting) e Bianco Lavoro. Laurea, master e 20 anni di esperienza nel settore HR, di cui 10 anni come manager di multinazionali e poi come imprenditore e libero professionista. Esperto in Web Recruiting, Social recruiting, Digital Marketing..

Rodolfo Duè

Rodolfo Duè

docente - Founder TECH JOBS fair

Imprenditore web e pioniere del web-recruiting (in Monster già nei primi anni 2000). Fondatore ed anima del TECH JOBS fair, il più importante evento italiano di incontro domanda-offerta di lavoro in ambito Tecnologico

Programma



PROGRAMMA CORSO:


Ricerca e Selezione del PersonaleSocial RecruitingIl Coaching nelle Risorse UmaneIntelligenza EmotivaValutazione delle Lingue straniere nei processi di selezioneUtilizzo delle lingue straniere nei vari reparti aziendaliManagement delle Risorse UmaneNormativa HR (assunzioni, licenziamenti, CCNL, GDPR, etc..)Formazione delle Risorse Umane (con calcolo ROI della formazione)Tecniche di Team BuildingReverse MentoringGoogle for Jobs, integrazione API con ATS e software HRPrevisione fabbisogni HRPrevisione e gestione fabbisogni formativiUtilizzo Agenzie per il Lavoro da parte degli HR ManagerTest cognitivi e Test di personalità

Ecco alcuni punti che distinguono questo Master dagli altri:
- Con i video registrati on demand, le slide ed i testi preparati dai nostri specialisti, potra comodamente nel tuo tempo libero fare tuoi i concetti principali.- Grazie all'interattività di ogni pagina del Master (ogni video, ogni serie di slide ed ogni argomento specialistico testuale ha una sua pagina dedicata) puoi scrivere le tue domande, interaggire con docenti ed altri corsisti, approfondire.- Il “dietro le quinte” di Euspert e di Bianco Lavoro sarà aperto ai corsisti. Saranno organizzati dei webinar live e ti faremo vedere il backend, le richieste vere e concrete e le modalità operative), che potranno vedere in chiaro come le aziende si muovono, cosa cercano e quali sono i risultati da ottenere. - Se non potrai partecipare in diretta ai webinar, la registrazione sarà a tua disposizione.- Per fare un esempio pratico, potrai vedere come partendo da una idea di selezione si arriva ad un progetto con una offerta di lavoro performante, ben promossa ed inserita in un ecosistema nel quale convivono job-board, testate giornalistiche, meta-motori e specialisti di settore.- Potrai vedere come grazie ad attività di networking si possa interagire con la stampa e migliorare l'Employer Branding.- Potrai vedere come ottimizzando il budget a disposizione si possono ottenere le migliori e più qualificate candidature per una azienda. Tutti casi concreti e “real time”, non roba vecchia, case history polverose e teorie difficili da applicare nel concreto.- Vedrai i nomi delle aziende, il lavoro che c'è dietro ed i risultati raggiunti.

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