Master in parità di genere

Master

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Descrizione

  • Tipologia

    Master

  • Metodologia

    Online

  • Ore di lezione

    600h

  • Durata

    1 Anno

  • Campus online

  • Tutoraggio personalizzato

  • Lezioni virtuali

Il Master in Parità di Genere si rivolge a tutti coloro che desiderano acquisire tutte le conoscenze necessarie in questo ambito professionale ed essere in grado di svilupparle efficacemente nel mondo del lavoro.

Fornisce conoscenze sui fondamenti dell'uguaglianza di genere, sul quadro giuridico e sulle politiche di uguaglianza, sulla figura del tecnico o dell'agente per l'uguaglianza di genere, sull'intervento del tecnico per l'uguaglianza di genere e sulla documentazione generale di interesse, tra gli altri aspetti correlati. Inoltre, alla fine di ogni unità didattica, lo studente troverà esercizi di autovalutazione che gli permetteranno di monitorare autonomamente le conoscenze acquisite durante il corso.

In entrambe le modalità, lo studente avrà accesso a un corso iniziale in cui troverà informazioni sulla metodologia di apprendimento, sulla qualifica che riceverà, sul funzionamento del Campus Virtuale, su cosa fare una volta terminato il corso e su informazioni su Grupo Esneca Formación. Inoltre, lo studente avrà accesso a un servizio di lezioni dal vivo

Informazioni importanti

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  • ITMAS639.pdf

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Profilo del corso

Una volta terminati gli studi e superate le prove di valutazione, lo studente riceverà un diploma che attesta il " MASTER IN PARITÀ DI GENERE " di ESNECA BUSINESS SCHOOL, convalidato dal nostro status di membri del CECAP e dell'AEEN, istituzioni leader in Spagna per la formazione e la qualità

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Opinioni

Successi del Centro

2024

Tutti i corsi devono essere aggiornati

La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7

Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi

3 anni del centro in Emagister.

Materie

  • Genere e istruzione
  • Violenza di genere
  • Genere e salute
  • Alla parità di genere
  • Linguaggio sessista

Programma

PARITÀ DI GENERE
INTRODUZIONE
MODULO 1. PARITÀ DI GENERE
UNITÀ DIDATTICA 1. INTRODUZIONE ALLA PARITÀ DI GENERE
1. Funzioni e obiettivi
2. Caratteristiche
UNITÀ DIDATTICA 2. CONCETTI FONDAMENTALI
1. Prospettiva di genere
2. Ruoli di genere
3. Femminismo
4. Machismo
5. Misandria
6. Equità
7. Discriminazione
8. Sessismo
9. Linguaggio sessista
RIASSUNTO
AUTOALUTAZIONE
MODULO 2. QUADRO TEORICO E CONCETTUALE
UNITÀ DIDATTICA 1. DISTINZIONE TRA SESSO E GENERE
1. Identità ed espressione di genere
2. Teorie di genere-Teoria del costruttivismo sociale-Teoria performativa del genere-Teoria biologica
UNITÀ DIDATTICA 2. TEORIE FEMMINISTE
1. Femminismo liberale
2. Femminismo radicale
3. Femminismo marxista e socialista
4. Femminismo postcoloniale e del terzo mondo
5. Studi di genere
UNITÀ DIDATTICA 3. DIVERSITÀ
1. Implicazioni per la politica e la pratica
UNITÀ DIDATTICA 4. STUDI SULLA MASCOLINITÀ
1. Egemonia della mascolinità
2. Mascolinità alternativa
3. Impatto della parità di genere sulla mascolinità
RIASSUNTO
AUTOVALUTAZIONE
MODULO 3. EVOLUZIONE STORICA DELLA PARITÀ DI GENERE
UNITÀ DIDATTICA 1. CONTESTO STORICO
1. Antichità-Donne e i diritti nel mondo classico-Diritti e ruoli delle donne nella società-Società matriarcali
2. Medioevo-Donne nella religione e negli ordini monastici-Diritto di proprietà e partecipazione all’economia domestica
3. Età moderna-Donne durante il rinascimento-Impatto della riforma protestante-Illuminismo
4. Età contemporanea-Rivoluzione francese-Rivoluzione industriale-Prima guerra mondiale-Seconda guerra mondiale
UNITÀ DIDATTICA 2. ONDATE DEL FEMMINISMO
1. Prima ondata
2. Seconda ondata
3. Terza ondata
4. Quarta ondata
UNITÀ DIDATTICA 3. TAPPE STORICHE
1. Dichiarazione dei diritti della donna e della cittadina
2. Convenzione di Seneca Falls
3. Risultati ottenuti nel suffragio femminile
4. Diritti riproduttivi e accesso all'aborto
5. Conferenza mondiale sulle donne
UNITÀ DIDATTICA 4. MOVIMENTI GLOBALI
1. Nord America
2. America centrale e meridionale
3. Europa
4. Africa
5. Asia
6. Oceania
UNITÀ DIDATTICA 5. PROSPETTIVE ATTUALI
1. Divario salariale e disuguaglianza economica
2. Diversità di genere e inclusione LGBTQ+
3. Impatto della tecnologia e della globalizzazione
RIASSUNTO
AUTOVALUTAZIONE
MODULO 4. LEGISLAZIONE E DIRITTI UMANI
UNITÀ DIDATTICA 1. STRUMENTI INTERNAZIONALI IN MATERIA DI
DIRITTI UMANI
1. Commissione sulla condizione giuridica e sociale delle donne (UNCSW)
2. Dichiarazione dei diritti umani
3. Convenzione sui diritti politici delle donne
4. Convenzione sull'eliminazione di tutte le forme di discriminazione contro le donne
5. Dichiarazione e piattaforma d'azione di Pechino
UNITÀ DIDATTICA 2. LEGISLAZIONE INTERNAZIONALE
1. Direttive dell'Unione europea sulla parità di genere-Direttiva 2006/54/CE sulla parità di trattamento in materia di occupazione e di
condizioni di lavoro-Direttiva 2010/41/UE sulla parità di trattamento dei lavoratori autonomi
2. Legislazione e giurisprudenza della Corte di giustizia dell'Unione europea (CGUE)-Causa Defrenne II-Causa Marshall
3. Impatto delle decisioni della CGUE sulla legislazione nazionale-Integrazione della giurisprudenza nelle riforme legislative nazionali-Effetti diretti delle decisioni della CGUE nei tribunali nazionali
UNITÀ DIDATTICA 3. LEGISLAZIONE NAZIONALE
1. Costituzione italiana e riforme costituzionali
2. Leggi sulla parità di genere a livello nazionale-Legge 15 ottobre 2013, n. 119 – Disposizioni organiche per la protezione integrale
e il contrasto alla violenza di genere-Decreto legislativo 198/2006, dell’11 aprile, per la promozione dell’effettiva parità
tra donne e uomini-Legge 19 luglio 2019, n. 69 e articolo 609 del Codice penale per la protezione e la
tutela integrale della libertà sessuale e contro la violenza sessuale-Legge 194/1978, del 22 maggio, sulla tutela della salute sessuale e riproduttiva e
sull’interruzione volontaria della gravidanza
3. Meccanismi giudiziari e diritti umani
UNITÀ DIDATTICA 4. POLITICHE PUBBLICHE E PIANI PER
L'UGUAGLIANZA
1. Piani nazionali per l'uguaglianza di genere
2. Politiche per l'uguaglianza nel mondo del lavoro
3. Piani per l'uguaglianza nelle istituzioni e nelle imprese
4. Politiche pubbliche sulla violenza di genere
RIASSUNTO
AUTOVALUTAZIONE

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