Team leader e gestione del team – Smart Empowerment
Corso
Online
Hai bisogno di un coach per la formazione?
Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.
Descrizione
-
Tipologia
Corso
-
Livello
Livello intermedio
-
Metodologia
Online
-
Durata
2 Giorni
-
Lezioni virtuali
Sì
SMART Empowerment. la formazione su misura per te. Abbiniamo alla formazione on line l'utilizzo dei questionari di assessment più avanzati (EBW, Insights Discovery, Leadership Circle) per approfondire le tue aree di miglioramento, ti accompagniamo con un percorso di 4 incontri di coaching individuale dedicato e ti mettiamo a disposizione una piattaforma di Empowerment per esercitarti e far crescere il tuo potenziale.
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
per l’ottimizzazione di Team esistenti e per la creazione di nuovi progetti interfunzionali
per nuove risorse inserite e/o per progetti sfidanti
sapere quale può essere quella competenza adatta per quel ruolo e quella situazione
Il corso è dedicato a chiunque vuole sviluppare un team, a chi appartiene ad un team, ad un team dedicato
I plus di questo corso:
Questionario di verifica dell’apprendimento a fine corso
Il libro “Manager del cambiamento” in G.C. Manzoni e L. De Martin, Edizioni FAG in formato Kindle incluso, e a richiesta l’edizione cartacea scontata
Il libro “Performance Coaching Management” di L. Perego, Edizioni ISPER in formato ebook
Webinar di approfondimento su tematiche relative al corso con il patrocinio dell’aula Microsoft PMI (I webinar sono stati registrati durante sessioni on line condotti in sede Microsoft in anni precedenti)
Sconto per accedere al percorso successivo
Attestato di partecipazione del corso Smart on line
Il corso sarà registrato e la registrazione sarà data ai partecipanti.
Opinioni
Materie
- Coaching
- Gestione dei conflitti
- Leader
- Empowerment
- LAVORARE IN TEAM
- Gestione risorse
- Gestione dei collaboratori
- Gestione del team
- Influenza
- Efficacia del Team
Professori
Consulenti Accreditati
e-consultant
Tutti i consulenti e-consultant hanno sviluppato un'esperienza professionale di alto livello in azienda e nella consulenza sia a livello italiano che in realtà internazionali
Programma
Programma
Modulo 1:
(durata 1h 30m)
- descrivere gli elementi essenziali dei team e valutarne l’efficacia;
- comprendere gli obiettivi del team in maniera allineata, definire in maniera chiara il vostro ruolo nel team e concordare sui modi per collaborare in vista del conseguimento degli obiettivi;
- applicare le tecniche basilari per influenzare gli altri
- comprendere e concordare le tecniche basilari per gestire i conflitti ;
Modulo 2:
(durata 1h 30m)
- applicare un’ampia gamma di tecniche di comunicazione per supportare il lavoro efficiente del team;
- valutare l’efficacia del team, adottare/consigliare le azioni appropriate e utilizzare il tempo del team in maniera più efficiente
Modalità:
- Pre-work al corso
- Training in video conferenza sincrona
- Esercitazioni pratiche e check list
- Esercizi fra Moduli
- Dispensa riassuntiva dopo il corso
- Assessment sulla tua Intelligenza Emotiva sul luogo di lavoro con il report EBW Advance
- 4 appuntamenti di un ora di coaching individuale dedicato
- Verifica dei tuoi progressi attraverso la piattaforma ECF Focus
- Percorso di Empowerment on line attraverso la piattaforma dedicata OnlineEmpowerment
Ulteriori informazioni
Hai bisogno di un coach per la formazione?
Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.
Team leader e gestione del team – Smart Empowerment