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...funzionamento delle aziende, con particolare riferimento a quelle della pubblica amministrazione, manifatturiere, hightech e commerciali. A questo... Impara:: Economia aziendale, Economia politica...
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...della gestione delle risorse umane. Come obiettivo generale, possiamo stabilire quello di fornire agli studenti le conoscenze necessarie per l'organizzazione... Impara:: Gestione aziendale...
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Con grande soddisfazione condivido il conseguimento dell'attestato di Profilo Professionale della Funzione Risorse Umane delle Organizzazioni UNI 11603:2021, ottenuto al termine del Master in Risorse Umane HR 4 Business presso NEXT Talent Academy.
Un percorso intenso, ricco di contenuti altamente professionali e soprattutto profondamente umano.
Desidero rivolgere un sincero ringraziamento ai titolari dell'Academy Annalisa Minervino e Andrea Minervino, al tutor Giorgia Cusinotta, a Federica Novi, ai docenti e alla coach Silvia Orme per la competenza, la disponibilità, l'attenzione e la cura con cui ci hanno guidato.
Un grazie speciale anche ai miei colleghi di Master: un gruppo straordinario con il quale ho condiviso una preziosa promiscuità generazionale, incontri tra prospettive ed esperienze diverse che hanno arricchito profondamente questo percorso, ricordandoci quanto il dialogo intergenerazionale sia una risorsa potente.
E infine un ringraziamento a me stesso per essermi rimesso in gioco, per la volontà di continuare a imparare, crescere e lasciarmi ispirare, nonostante un'esperienza lavorativa che sfiora ormai i quarantanni.
Questo traguardo rappresenta per me non un punto d'arrivo, ma un nuovo punto di partenza.
Con entusiasmo continuerò a investire nella mia professione e nella passione per le Risorse Umane, convinto che la formazione continua sia la più grande alleata di ogni crescita personale e professionale.
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Ho completato il Master HR 4 Business della NEXT Talent Academy, un percorso che mi ha permesso di consolidare competenze strategiche in ambito HR.
Un traguardo che non considero un punto di arrivo, ma linizio di un nuovo progetto di vita e di lavoro.
In questi mesi ho approfondito ogni aspetto della funzione Risorse Umane con un approccio che privilegia la concretezza, l'analisi e le responsabilità operative.
Ho lavorato su processi reali, strumenti professionali e metodologie strutturate che oggi mi permettono di affrontare con consapevolezza le attività di selezione, onboarding, formazione, amministrazione del personale, organizzazione interna e gestione delle dinamiche aziendali.
Il contributo di Andrea Minervino, ANNALISA MINERVINO e di tutto lo straordinario corpo docenti è stato determinante: una guida attenta, rigorosa e sempre orientata al risultato.
Hanno costruito un percorso che non si limita a trasmettere contenuti, ma che forma professionisti in grado di leggere i contesti, comprendere le esigenze delle persone e agire con metodo.
Questo traguardo non è un punto di arrivo, ma un consolidamento della direzione che ho scelto: costruire una carriera nelle Risorse Umane portando valore reale, competenze solide e un approccio orientato alle soluzioni.
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Ho completato il Master HR 4 Business della NEXT Talent Academy, un percorso che mi ha permesso di consolidare competenze strategiche in ambito HR.
Un traguardo che non considero un punto di arrivo, ma l'inizio di un nuovo progetto di vita e di lavoro.
Questo master mi ha dato l'opportunità di approfondire in modo concreto e operativo le principali aree delle Risorse Umane:
Ricerca e selezione: dalla definizione dei profili alla gestione dei colloqui, imparando a valutare competenze, potenziale e fit organizzativo.
Formazione e sviluppo: progettazione di percorsi formativi mirati, analisi dei fabbisogni e costruzione di esperienze di apprendimento realmente efficaci.
Valutazione delle performance: strumenti e metodologie per monitorare i risultati, analizzare i comportamenti organizzativi e supportare i processi di crescita individuale e di team.
Molti di questi approfondimenti sono stati possibili grazie ai project work, che mi hanno permesso di trasformare la teoria in pratica, sperimentando strumenti e dinamiche tipiche di un reparto HR moderno.
Un grazie speciale va al corpo docente e allo staff della NEXT Talent Academy Andrea Minervino, ANNALISA MINERVINO, Giorgia Cusinotta per la guida, il supporto e la competenza con cui mi hanno accompagnata lungo tutto il percorso. Porterò sicuramente questo bagaglio di conoscenze e competenze nei miei progetti futuri.
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- Master
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- 6 Mesi
...ed altamente spendibili nel mercato del lavoro necessarie a gestire al meglio la complessità aziendale. Clicca sull'info box e ottieni maggiori informazioni... Impara:: Business plan, HR specialist, Lavoro in team...
...ed altamente spendibili nel mercato del lavoro necessarie a gestire al meglio la complessità aziendale. Clicca sull'info box e ottieni maggiori informazioni... Impara:: Business plan, HR specialist, Lavoro in team...
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Con grande soddisfazione condivido il conseguimento dell'attestato di Profilo Professionale della Funzione Risorse Umane delle Organizzazioni UNI 11603:2021, ottenuto al termine del Master in Risorse Umane HR 4 Business presso NEXT Talent Academy.
Un percorso intenso, ricco di contenuti altamente professionali e soprattutto profondamente umano.
Desidero rivolgere un sincero ringraziamento ai titolari dell'Academy Annalisa Minervino e Andrea Minervino, al tutor Giorgia Cusinotta, a Federica Novi, ai docenti e alla coach Silvia Orme per la competenza, la disponibilità, l'attenzione e la cura con cui ci hanno guidato.
Un grazie speciale anche ai miei colleghi di Master: un gruppo straordinario con il quale ho condiviso una preziosa promiscuità generazionale, incontri tra prospettive ed esperienze diverse che hanno arricchito profondamente questo percorso, ricordandoci quanto il dialogo intergenerazionale sia una risorsa potente.
E infine un ringraziamento a me stesso per essermi rimesso in gioco, per la volontà di continuare a imparare, crescere e lasciarmi ispirare, nonostante un'esperienza lavorativa che sfiora ormai i quarantanni.
Questo traguardo rappresenta per me non un punto d'arrivo, ma un nuovo punto di partenza.
Con entusiasmo continuerò a investire nella mia professione e nella passione per le Risorse Umane, convinto che la formazione continua sia la più grande alleata di ogni crescita personale e professionale.
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Ho completato il Master HR 4 Business della NEXT Talent Academy, un percorso che mi ha permesso di consolidare competenze strategiche in ambito HR.
Un traguardo che non considero un punto di arrivo, ma linizio di un nuovo progetto di vita e di lavoro.
In questi mesi ho approfondito ogni aspetto della funzione Risorse Umane con un approccio che privilegia la concretezza, l'analisi e le responsabilità operative.
Ho lavorato su processi reali, strumenti professionali e metodologie strutturate che oggi mi permettono di affrontare con consapevolezza le attività di selezione, onboarding, formazione, amministrazione del personale, organizzazione interna e gestione delle dinamiche aziendali.
Il contributo di Andrea Minervino, ANNALISA MINERVINO e di tutto lo straordinario corpo docenti è stato determinante: una guida attenta, rigorosa e sempre orientata al risultato.
Hanno costruito un percorso che non si limita a trasmettere contenuti, ma che forma professionisti in grado di leggere i contesti, comprendere le esigenze delle persone e agire con metodo.
Questo traguardo non è un punto di arrivo, ma un consolidamento della direzione che ho scelto: costruire una carriera nelle Risorse Umane portando valore reale, competenze solide e un approccio orientato alle soluzioni.
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Ho completato il Master HR 4 Business della NEXT Talent Academy, un percorso che mi ha permesso di consolidare competenze strategiche in ambito HR.
Un traguardo che non considero un punto di arrivo, ma l'inizio di un nuovo progetto di vita e di lavoro.
Questo master mi ha dato l'opportunità di approfondire in modo concreto e operativo le principali aree delle Risorse Umane:
Ricerca e selezione: dalla definizione dei profili alla gestione dei colloqui, imparando a valutare competenze, potenziale e fit organizzativo.
Formazione e sviluppo: progettazione di percorsi formativi mirati, analisi dei fabbisogni e costruzione di esperienze di apprendimento realmente efficaci.
Valutazione delle performance: strumenti e metodologie per monitorare i risultati, analizzare i comportamenti organizzativi e supportare i processi di crescita individuale e di team.
Molti di questi approfondimenti sono stati possibili grazie ai project work, che mi hanno permesso di trasformare la teoria in pratica, sperimentando strumenti e dinamiche tipiche di un reparto HR moderno.
Un grazie speciale va al corpo docente e allo staff della NEXT Talent Academy Andrea Minervino, ANNALISA MINERVINO, Giorgia Cusinotta per la guida, il supporto e la competenza con cui mi hanno accompagnata lungo tutto il percorso. Porterò sicuramente questo bagaglio di conoscenze e competenze nei miei progetti futuri.
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- Corso
- Online
- Livello avanzato
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- 60h - 1 Mese
...fai click sul tasto “richiedi informazioni”, un operatore di Emagister sarà a tua completa disposizione! Il corso di Paghe Contributi, è rivolto a tutti... Impara:: Busta paga, Netto in busta, Dichiarazione dei redditi...
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Si lo consiglierei a persona che sono nell ambito dell argomento ,non di certo chi parte da zero.
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serieta' , disponibilita' ed efficienza sono alla base di tutto.
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dopo il corso acquisiró le conoscenze e competenze tecniche necessarie
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- Master
- Online
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- Servizio di consultazione
- Lezioni virtuali
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- Tutoraggio personalizzato
- Invio di materiale didattico
- Stage / Tirocinio
...flussi di cassa e reportistica, stesura bilancio, nota integrativa, home banking, archiviazione della documentazione aziendale) e utilizzerai gli strumenti... Impara:: Back office, Microsoft Word, Impiegato amministrativo...
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Si lo consiglierei a persona che sono nell ambito dell argomento ,non di certo chi parte da zero.
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dopo il corso acquisiró le conoscenze e competenze tecniche necessarie
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Ho terminato il mio percorso con Educa Business School e devo dire che nel complesso è stata una buona esperienza. Il programma che si andava ad approfondire era molto specifico e ben strutturato, tanto che, ora che lavoro, riesco a rispecchiare le competenze lavorative con quanto studiato. C'è un unico aspetto che, però, vorrei far prendere in considerazione a chi si interfaccia per la prima volta con questa scuola. Essendo una scuola spagnola, il materiale che viene fornito è erogato in lingua originaria ed eventualmente tradotto. Le traduzioni non sempre riescono alla perfezione infatti, io ad esempio, ho preferito seguire il corso in lingua spagnola. Per me non è stato un problema
perché avevo già conoscenza della lingua ma per chi trova difficoltà potrebbe avere rallentamenti nello studio.
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Questo master ha soddisfatto le mie aspettative. L'ambiente è stupendo!
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- Master
- Online
- Scegli data
- 1500h
...Umane è rivolto a professionisti del settore delle risorse umane che desiderano continuare a formarsi in materia o a coloro che vogliono specializzarsi... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Diritto del lavoro, Gestione del personale...
...Umane è rivolto a professionisti del settore delle risorse umane che desiderano continuare a formarsi in materia o a coloro che vogliono specializzarsi... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Diritto del lavoro, Gestione del personale...
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Ho terminato il mio percorso con Educa Business School e devo dire che nel complesso è stata una buona esperienza. Il programma che si andava ad approfondire era molto specifico e ben strutturato, tanto che, ora che lavoro, riesco a rispecchiare le competenze lavorative con quanto studiato. C'è un unico aspetto che, però, vorrei far prendere in considerazione a chi si interfaccia per la prima volta con questa scuola. Essendo una scuola spagnola, il materiale che viene fornito è erogato in lingua originaria ed eventualmente tradotto. Le traduzioni non sempre riescono alla perfezione infatti, io ad esempio, ho preferito seguire il corso in lingua spagnola. Per me non è stato un problema
perché avevo già conoscenza della lingua ma per chi trova difficoltà potrebbe avere rallentamenti nello studio.
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Questo master ha soddisfatto le mie aspettative. L'ambiente è stupendo!
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Finora sono abbastanza soddisfatta del Master che sto frequentando presso UnitelmaSapienza.
Ottima la modalità a distanza per seguire le video lezioni e gli insegnanti sono molto preparati e professionali. Mi aspettavo qualcosa di più dal lato pratico, con più esempi reali applicabili nell'ambito lavorativo e meno conoscenze teoriche. Da migliorare anche i tempi di risposta dei docenti, davvero troppo lunghi.
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Sono assolutamente soddisfatta del Master a cui mi sono iscritta presso UnitelmaSapienza.
Sto preparando la tesi e mi sono trovata molto bene sia con la modalità on line che con l'assistenza ricevuta. Le competenze acquisite sono perfettamente in linea con quelle che erano le mie aspettative. Consigliato!
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Finora sono soddisfatta del Master che sto frequentando presso UnitelmaSapienza.
La modalità on line è ottima per seguire le video lezioni ed il percorso di studi è in linea con le mie aspettative. Considero il modulo di Statistica eccessivo ed articolato nella quantità delle nozioni fornite per le Risorse Umane, invece i moduli relativi all'organizzazione e al diritto del lavoro sono davvero eccellenti. Anche i moduli finali, relativi al software per la gestione delle Risorse Umane è piuttosto vecchio ed andrebbe aggiornato visto che nel frattempo la tecnologia è avanzata.
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- Master I livello
- Online
- Scegli data
- 1500h - 1 Anno
- Campus online
- Lezioni virtuali
- Servizio di consultazione
...giuridici, statistici ed economico-manageriali, privilegiando, oltre agli aspetti più teorici e nozionistici, l’analisi di casi e buone prassi che possono... Impara:: Gestione delle risorse umane, Valutazione risultati, Organizzazione del lavoro...
...giuridici, statistici ed economico-manageriali, privilegiando, oltre agli aspetti più teorici e nozionistici, l’analisi di casi e buone prassi che possono... Impara:: Gestione delle risorse umane, Valutazione risultati, Organizzazione del lavoro...
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Finora sono abbastanza soddisfatta del Master che sto frequentando presso UnitelmaSapienza.
Ottima la modalità a distanza per seguire le video lezioni e gli insegnanti sono molto preparati e professionali. Mi aspettavo qualcosa di più dal lato pratico, con più esempi reali applicabili nell'ambito lavorativo e meno conoscenze teoriche. Da migliorare anche i tempi di risposta dei docenti, davvero troppo lunghi.
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Sono assolutamente soddisfatta del Master a cui mi sono iscritta presso UnitelmaSapienza.
Sto preparando la tesi e mi sono trovata molto bene sia con la modalità on line che con l'assistenza ricevuta. Le competenze acquisite sono perfettamente in linea con quelle che erano le mie aspettative. Consigliato!
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Finora sono soddisfatta del Master che sto frequentando presso UnitelmaSapienza.
La modalità on line è ottima per seguire le video lezioni ed il percorso di studi è in linea con le mie aspettative. Considero il modulo di Statistica eccessivo ed articolato nella quantità delle nozioni fornite per le Risorse Umane, invece i moduli relativi all'organizzazione e al diritto del lavoro sono davvero eccellenti. Anche i moduli finali, relativi al software per la gestione delle Risorse Umane è piuttosto vecchio ed andrebbe aggiornato visto che nel frattempo la tecnologia è avanzata.
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- Laurea Magistrale
- Online
- Scegli data
- 2 Anni
...Gli studenti avranno modo di interfacciarsi con un contesto di studi pluridimensionale che comprende aziende profit e no profit, pubbliche e private... Impara:: Statistica aziendale...
- Master II livello
- Online
- Scegli data
- 1500h - 12 Mesi
...efficaci per lavorare a contatto con la Pubblica Amministrazione. All’interno del programma, tra le discipline trattate, figurano: diritto pubblico... Impara:: Innovazione Aziendale, Enti pubblici, Pubblica amministrazione...
- Master
- Online
- 1500h
...l'efficacia nella gestione delle risorse, il controllo degli investimenti, l'efficienza amministrativa e la presa di decisioni. Pertanto, una formazione... Impara:: Contabilità finanziaria, Operazioni finanziarie, Calcolo finanziario...
- Master
- Online
- 12 Mesi
...partendo dallo studio della leadership sostenibile e dal passaggio di modelli di business responsabili. Include anche l’analisi dei criteri della sostenibilità... Impara:: Direzione aziendale, Direzioni generale...
- Laurea Triennale
- Online
- Scegli data
- 3 Anni
...10 CFU Economia politica II | 8 CFU Teorie e tecniche di comunicazione dello sport | 10 CFU Statistica economica | 10 CFU Strategie e marketing nel settore dello sport... Impara:: Imprese sportive, Contabilità e bilancio, Economia politica...
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Corso ben strutturato e insegnanti davvero eccellenti e disponibili
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Mi trovo molto bene le spiegazioni sono perfette e alla portata di tutti
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Non è male come corso
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- Corso
- A distanza
- Scegli data
...con rilascio di certificazione informatica PEKIT riconosciuta dal MIUR (Ministero dell’Istruzione) spendibile anche per i concorsi pubblici... Impara:: Prima nota, Impiegato amministrativo, Segreteria commerciale...
...con rilascio di certificazione informatica PEKIT riconosciuta dal MIUR (Ministero dell’Istruzione) spendibile anche per i concorsi pubblici... Impara:: Prima nota, Impiegato amministrativo, Segreteria commerciale...
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Corso ben strutturato e insegnanti davvero eccellenti e disponibili
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Mi trovo molto bene le spiegazioni sono perfette e alla portata di tutti
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Non è male come corso
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Eccellente. Sono molto soddisfatta. Il materiale è completo e davvero istruttivo. Consigliato 100%.
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- Master
- Online
- Scegli data
- 1500h
...Emagister, il rinomato marketplace per corsi formativi, è entusiasta di presentare il Master in Gestione delle Risorse Umane offerto da EDUCA BUSINESS SCHOOL... Impara:: STRATEGIA DI RECLUTAMENTO, Organizzazione del lavoro, Social media...
...Emagister, il rinomato marketplace per corsi formativi, è entusiasta di presentare il Master in Gestione delle Risorse Umane offerto da EDUCA BUSINESS SCHOOL... Impara:: STRATEGIA DI RECLUTAMENTO, Organizzazione del lavoro, Social media...
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Eccellente. Sono molto soddisfatta. Il materiale è completo e davvero istruttivo. Consigliato 100%.
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Le lezioni e il materiale didattico sono ottimi e piacevoli da studiare. È stata un ottima esperienza!
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- Master
- Online
- Scegli data
- 1 Anno
...delle infrastrutture e la pianificazione sportiva. Le conoscenze della gestione aziendale, essenziali per il settore, comprendono il concetto di leadership... Impara:: Strumenti di gestione, Pianificazione del personale, Gestione del personale...
...delle infrastrutture e la pianificazione sportiva. Le conoscenze della gestione aziendale, essenziali per il settore, comprendono il concetto di leadership... Impara:: Strumenti di gestione, Pianificazione del personale, Gestione del personale...
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Le lezioni e il materiale didattico sono ottimi e piacevoli da studiare. È stata un ottima esperienza!
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- Laurea Magistrale
- Online
- Scegli data
- 2 Anni
...tramite una solida formazione teorica e applicata, nonché sviluppando conoscenze interdisciplinari su materie aziendali, economiche, quantitative e giuridiche... Impara:: Marketing aziendale, Business process reengineering, Gestione aziendale...
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Questo corso è stato strepitoso ! Ho iniziato avendo poche nozioni di contabilità e ho finito con ampie e approfondite conoscenze , con tanta pratica su gestionale Zucchetti , preparata a vincere qualunque sfida nel mondo di lavoro. Un grandissimo grazie di cuore al docente dott. Montemurro Francesco per il modo in cui è stato gestito questo corso., per il suo modo di fare, per la chiarezza , pazienza , per la sua professionalità!
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Il nostro docente è veramente un professionista con la "P" maiuscola si percepisce essere innamorato della materia che spiega con devozione e passione in modo chiaro e concreto senza inutili perdite di tempo.
Inoltre il corso è completato da tanti esercizi che mi hanno permesso di acquisire competenze e metodologie di elaborazione documenti con affiancamento anche del gestionale zucchetti dove mi hanno permesso di esercitarmi attivamente.
Bellissimo corso!!
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Consigliato!
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- Corso
- Online
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- 60h - 2 Mesi
...Per conoscere tutti i dettagli, fai click sul tasto “Richiedi informazioni”, un operatore specializzato di Emagister sarà a tua completa disposizione!... Impara:: Piano dei conti, Chiusura di bilancio, Zucchetti contabilità...
...Per conoscere tutti i dettagli, fai click sul tasto “Richiedi informazioni”, un operatore specializzato di Emagister sarà a tua completa disposizione!... Impara:: Piano dei conti, Chiusura di bilancio, Zucchetti contabilità...
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Questo corso è stato strepitoso ! Ho iniziato avendo poche nozioni di contabilità e ho finito con ampie e approfondite conoscenze , con tanta pratica su gestionale Zucchetti , preparata a vincere qualunque sfida nel mondo di lavoro. Un grandissimo grazie di cuore al docente dott. Montemurro Francesco per il modo in cui è stato gestito questo corso., per il suo modo di fare, per la chiarezza , pazienza , per la sua professionalità!
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Il nostro docente è veramente un professionista con la "P" maiuscola si percepisce essere innamorato della materia che spiega con devozione e passione in modo chiaro e concreto senza inutili perdite di tempo.
Inoltre il corso è completato da tanti esercizi che mi hanno permesso di acquisire competenze e metodologie di elaborazione documenti con affiancamento anche del gestionale zucchetti dove mi hanno permesso di esercitarmi attivamente.
Bellissimo corso!!
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Consigliato!
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Corsi online con il supporto di uno staff gentilissimo, lezioni molto attente, molto complete, formative
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Il contenuto è abbastanza aggiornato e l'interfaccia è facile da usare.
Dovrebbero esserci più video esplicativi; più contenuti multimediali come presentazioni dal vivo, ecc.
Dovresti anche essere in grado di parlare dal vivo con i tutor.
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- Master
- Online
- Scegli data
- 1500h - 12 Mesi
...per la registrazione delle transazioni economiche secondo i principi contabili vigenti. - Completare i libri ausiliari IVA e beni di investimento applicando la normativa fiscale... Impara:: Diritto del lavoro, Gestione aziendale, Gestione amministrativa...
...per la registrazione delle transazioni economiche secondo i principi contabili vigenti. - Completare i libri ausiliari IVA e beni di investimento applicando la normativa fiscale... Impara:: Diritto del lavoro, Gestione aziendale, Gestione amministrativa...
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Corsi online con il supporto di uno staff gentilissimo, lezioni molto attente, molto complete, formative
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Il contenuto è abbastanza aggiornato e l'interfaccia è facile da usare.
Dovrebbero esserci più video esplicativi; più contenuti multimediali come presentazioni dal vivo, ecc.
Dovresti anche essere in grado di parlare dal vivo con i tutor.
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...creare ambienti di lavoro sostenibili, valorizzare i talenti aziendali e guardare al futuro. Il percorso formativo si distingue per un approccio multidisciplinare e pratico... Impara:: Gestione strategica, Organizzazione del personale, Gestione dei conflitti...
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- 3 Anni
...volte a rappresentare lo stato dell’arte della gestione dell’impresa e dell’impatto che gli attuali cambiamenti del mondo dell’economia. L’offerta si articola... Impara:: Economia aziendale, Strategie di comunicazione, STRATEGIA DI IMPRESA...
- Corso
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...malattie, maternità, TFR e previdenza complementare. Il corso prevede pratica sull’elaborazione di documenti e conteggi sia ordinari che straordinari secondo... Impara:: Contabilità paghe, Gestione aziendale, Contabilità analitica...