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Corsi Didagroup
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...Innovazione tecnologica e strategie di impresa - Gestione strategica dell’innovazione - Principali tipologie di innovazione - Agevolazioni finanziarie...
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...Obiettivo del corso: Il corso ha l'obiettivo di approfondire le motivazioni strategiche, economiche ed organizzative che inducono le aziende ad utilizzare...
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...manageriale che permette di collegare la strategia con il controllo delle performance operative: la Balance Scorecard. Durata 2 giornate Contenuti...
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...finalizzato alla comprensione ed interpretazione delle percezioni e degli atteggiamenti. Rivolto a: corso per aziende. corso per aziende Area Tematica...
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...Comunicazione come scambio relazionale Contenuto e relazione Flessibilità relazionale - La comunicazione come processo: Regole, norme e consuetudini...
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...del corso è quello di fornire gli strumenti e le tecniche comunicative per la gestione dei gruppi in un’ottica di collaborazione e di dialogo con i propri collaboratori...
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...tali disfunzioni e rendere il testo scritto fluido ed efficace. Rivolto a: corso per aziende. corso per aziende Area Tematica Sviluppo competenze individuali...
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...Immagine personale: stile e cortesia - Ascoltare la voce del cliente - Gestione dei casi difficili - Autocontrollo e cortesia - Rassicurare il cliente...
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...Analizzare i parametri della situazione di un contesto ed identificare l’uditorio - Saper ascoltare e saper rispondere agli interventi degli uditori...
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...Stratificazione Diagrammi di flusso - Strumenti di comprensione ed utilizzo dei processi decisionali e di problem solving...
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...Obiettivo del corso: Il corso si propone di facilitare l’attività di problem solving di gruppo, tenendo presenti i vincoli, gli obiettivi, le priorità...
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...Sviluppo competenze individuali Obiettivi Il corso si propone di: - costruire una visione più ricca e più realistica di sé, che consenta di valorizzare le proprie potenzialità...
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...Piano di azione personale - Leader come motivatore - Motivazione: Come motivare Come dare e ricevere feedback - Leadership e followership - Leadership situazionale...
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...Durata 3 giornate Contenuti - Analisi del contesto - Analisi del rischio - Prevedere prima di decidere - Scelta come "buona scelta" - Meccanismi sottesi...
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...Obiettivo del corso: Il corso si propone di far acquisire la consapevolezza del tempo come risorsa e strumento di lavoro in funzione del proprio ruolo e delle priorità lavorative...
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...sensibilizzare verso la valorizzazione del potenziale delle persone attraverso l’applicazione delle teorie dei processi motivazionali. Rivolto...
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...Fonti della creatività - Pensiero laterale - Sviluppo dell’idea - Differenti approcci creativi - Strategie creative - Esercizio di sviluppo creativo...
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...Sviluppo competenze individuali Obiettivi Il corso si propone di sviluppare nei partecipanti le capacità per coordinare e/o partecipare efficacemente ad un gruppo di lavoro...
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...metodologie per condurre efficacemente interviste. Durata 2 giornate Contenuti - Caratteristiche dell’intervista e principali fattori di successo...
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...Forme di team: Team autogestiti Team multicompetenze Team interfunzionali - Empowerment dei collaboratori: Responsabilizzazione Potenziamento personale Self-empowerment...