Corsi Competenze gestionali a Milano

...Corso orientato alle persone che vogliono migliorare, cambiare, rinnovare il “modo di porsi” sia in ambito professionale sia in ambito personale... Impara:: Lavoro in team, Colloquio di lavoro, Personal trainer...

...i target group, tipologie e motivazioni della domanda turistica, breve case history; politica tariffaria; elementi di promo-commercializzazione... Impara:: Conferma di prenotazione, Gestione operativa, Segnalazione ospiti PS...

... a tutti coloro i quali lavorano nel settore delle Risorse Umane o desiderano acquisire le competenze necessarie per iniziare un percorso professionale... Impara:: Formazione per dirigenti, Valutazione prestazioni, Knowledge management...

...d’area Competenze comportamentali di gestioneCondurre, comunicare e motivare Gli stili manageriali efficaci ed inefficaci di gestione dei venditori Differenza... Impara:: Area manager, Economia aziendale, Gestione venditori...

...del progetto Gli aspetti fiscali e previdenziali La sostenibilità finanziaria di una ONG e di un progetto [20 ore] L’analisi dei rischi finanziari... Impara:: Competenze gestionali, Competenze amministrative, Competenze contabili...

...Fashion Designer, Costumisti, e intraprendere lo studio della Moda, o chi già lavora e possiede Atelièr e desidera fare dei percorsi affini specifici di approfondimento personale... Impara:: Competenze per il disegno di moda, Storia dell'arte, Competenze stilistiche professionali...

...Come si struttura l'Evento · Ideazione: definizione degli obiettivi, scelta della tipologia di evento in rapporto agli obiettivi e al target)... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Ufficio stampa, Gestione strategica...

...sistema di gestione della qualità, in particolate della Pianificazione, del commerciale, della progettazione e della qualità. L'obiettivo principale del... Impara:: Auditor interni, Requisiti essenziali di sicurezza, Competenze gestionali...

...costruire la propria figura di coach - Orientare il gruppo per trasformarlo in un team eccellente - Ruoli all'interno del team: differenza tra ruoli formali... Impara:: Ambiente di lavoro, Risorse umane, Strategie delle Risorse Umane...

...modelli a confronto  Facilitazione focalizzata e metodo del consenso Mantenere le qualità del Leader  Le regole quotidiane di mantenimento e di Consolidamento... Impara:: Intelligenza emotiva, Operatore paghe, Valutazione prestazioni...

...Omnia Gestione Risorse Umane presenta su emagister.it il corso in Politiche retributive: Compensation e Benefits, rivolto a responsabili di gestione... Impara:: Valutazione prestazioni, Welfare aziendale, Strategie delle Risorse Umane...

... parametri di performance. Il corso fornisce spunti per un'autodiagnosi delle modalità personali di impiego del tempo, competenze gestionali e strumenti... Impara:: Gestione del tempo, Competenze gestionali, Pianificazione del tempo...

...controllare, “chiudere il cerchio”, premiare Leadership in tempi di crisi e di cambiamento : gestire lo stress, essere leader nella complessità ambientale... Impara:: Gestione dei conflitti, Competenze gestionali, Strategie delle Risorse Umane...

...• Speech filmato • Role Play filmato • Analisi in plenaria • Feedback individuale • Delegare e lavorare per obiettivi • Individuare, perseguire e raggiungere... Impara:: Gestione strategica, Knowledge management, Formazione per dirigenti...

..."Clima Aziendale"? · Il concetto di clima aziendale: alcune definizioni · Gli approcci teorici · I fattori che determinano il clima · La cultura aziendale... Impara:: Analisi qualitativa, Gestione risorse umane, Ambiente di lavoro...

...Esperienza, Energia, Empowerment. Il nostro pay-off e’ “Counseling, Formazione, Cambiamento” ed i nostri punti di forza sono nelle seguenti aree di riferimento... Impara:: Gestione dei conflitti, Intelligenza emotiva, Psicosociologia del lavoro...

...l’analisi dei dati storici, la preparazione del piano di gestione delle risorse umane, ma anche il calcolo della retribuzione lavorativa dei dipendenti... Impara:: Politiche retributive, Lavoro in team, Amministrazione del personale...

...quello che aggiungiamo di positivo nel nostro lavoro quotidiano: Esperienza, Energia, Empowerment. Il nostro pay-off e’ “Counseling, Formazione... Impara:: Comunicazione verbale, Competenze gestionali, Intelligenza emotiva...