Corsi Competenze gestionali a Milano

...Corso orientato alle persone che vogliono migliorare, cambiare, rinnovare il “modo di porsi” sia in ambito professionale sia in ambito personale... Impara:: Personal trainer, Network marketing, Social network...

...i target group, tipologie e motivazioni della domanda turistica, breve case history; politica tariffaria; elementi di promo-commercializzazione... Impara:: Competenze gestionali, Legislazione regionale, Segnalazione ospiti PS...

... a tutti coloro i quali lavorano nel settore delle Risorse Umane o desiderano acquisire le competenze necessarie per iniziare un percorso professionale... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Diritto del lavoro, Ambiente di lavoro...

...d’area Competenze comportamentali di gestioneCondurre, comunicare e motivare Gli stili manageriali efficaci ed inefficaci di gestione dei venditori Differenza... Impara:: Competenze gestionali, Economia e marketing, Economia e finanza...

...del progetto Gli aspetti fiscali e previdenziali La sostenibilità finanziaria di una ONG e di un progetto [20 ore] L’analisi dei rischi finanziari... Impara:: Competenze contabili, Competenze gestionali, Competenze amministrative...

...Fashion Designer, Costumisti, e intraprendere lo studio della Moda, o chi già lavora e possiede Atelièr e desidera fare dei percorsi affini specifici di approfondimento personale... Impara:: Cultura moda, Stile personale, Competenze colore...

...Come si struttura l'Evento · Ideazione: definizione degli obiettivi, scelta della tipologia di evento in rapporto agli obiettivi e al target)... Impara:: Organizzazione di eventi artistici, Valutazione prestazioni, Comunicazione interna...

...sistema di gestione della qualità, in particolate della Pianificazione, del commerciale, della progettazione e della qualità. L'obiettivo principale del... Impara:: Requisiti tecnici, Auditor interni, Requisiti essenziali di sicurezza...

...costruire la propria figura di coach - Orientare il gruppo per trasformarlo in un team eccellente - Ruoli all'interno del team: differenza tra ruoli formali... Impara:: Team leader, Strategie delle Risorse Umane, Team building...

...modelli a confronto  Facilitazione focalizzata e metodo del consenso Mantenere le qualità del Leader  Le regole quotidiane di mantenimento e di Consolidamento... Impara:: Competenze gestionali, Formazione continua, Operatore paghe...

...Omnia Gestione Risorse Umane presenta su emagister.it il corso in Politiche retributive: Compensation e Benefits, rivolto a responsabili di gestione... Impara:: Valutazione prestazioni, Broad Bands, Risorse umane...

... parametri di performance. Il corso fornisce spunti per un'autodiagnosi delle modalità personali di impiego del tempo, competenze gestionali e strumenti... Impara:: Time management, Gestione del tempo, Role playing...

...controllare, “chiudere il cerchio”, premiare Leadership in tempi di crisi e di cambiamento : gestire lo stress, essere leader nella complessità ambientale... Impara:: Gestione dei conflitti, Strategie delle Risorse Umane, Competenze gestionali...

...• Speech filmato • Role Play filmato • Analisi in plenaria • Feedback individuale • Delegare e lavorare per obiettivi • Individuare, perseguire e raggiungere... Impara:: Knowledge management, Gestione dei conflitti, Gestione strategica...

..."Clima Aziendale"? · Il concetto di clima aziendale: alcune definizioni · Gli approcci teorici · I fattori che determinano il clima · La cultura aziendale... Impara:: Competenze gestionali, Valutazione del clima aziendale, Fidelizzazione cliente...

...Esperienza, Energia, Empowerment. Il nostro pay-off e’ “Counseling, Formazione, Cambiamento” ed i nostri punti di forza sono nelle seguenti aree di riferimento... Impara:: Gestione dei conflitti, Prevenzione igiene nei luoghi di lavoro, Knowledge management...

...l’analisi dei dati storici, la preparazione del piano di gestione delle risorse umane, ma anche il calcolo della retribuzione lavorativa dei dipendenti... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Competenze gestionali, Amministrazione del personale e buste paga...

...quello che aggiungiamo di positivo nel nostro lavoro quotidiano: Esperienza, Energia, Empowerment. Il nostro pay-off e’ “Counseling, Formazione... Impara:: Gestione dei conflitti, Strategie delle Risorse Umane, Colloquio di lavoro...

...delle équipe caratterizzate da punti di vista, esperienze professionali e percorsi formativi differenti. Obiettivo della formazione è fornire ai professionisti... Impara:: Team management, Problem solving, Competenze comunicative...