Budget e Pianificazione del Personale
Corso
A Milano
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La formazione che ti cambierà la vita e la carriera lavorativa
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Tipologia
Corso
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Luogo
Milano
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Inizio
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Emagister.it presenta il Corso in Budget e Pianificazione del Personale, redatto da Omnia Gestione Risorse Umane che, tramite questo percorso formativo, si rivolge a tutti coloro i quali lavorano in ambito aziendale, sia a contatto con l’amministrazione, che con le tecniche di gestione delle Risorse umane e la loro pianificazione.
I corsisti svolgeranno la formazione in aula e apprenderanno numerose nozioni teoriche, come ad esempio le 4 fasi della pianificazione del personale, l’analisi dei dati storici, la preparazione del piano di gestione delle risorse umane, ma anche il calcolo della retribuzione lavorativa dei dipendenti, la rilevazione del costo del lavoro ed altri indici di calcolo fondamentali per il corretto funzionamento aziendale.
I corsisti avranno l’opportunità di imparare praticamente tutte le nozioni apprese grazie alle numerose esercitazioni da svolgere in classe e alla presenza di Docenti qualificati ed esperti del settore.
Informazioni importanti
Documenti
- omnia gru
Sedi e date
Luogo
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Inizio del corso
Opinioni
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Buon clima d’aula e organizzazione. Consigliato.
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Valutazione del corso
Lo consiglia
Valutazione del Centro
Anonimo
Materie
- Pianificazione del personale
- Budget
- Operatore paghe
- Ambiente di lavoro
- Calcolo
- Comunicazione interna
- Strategie delle Risorse Umane
- Competenze gestionali
- Direzione delle Risorse Umane
- Valutazione prestazioni
- Paghe e contributi
- Amministrazione del personale
- Amministrazione del personale e buste paga
- Budget del personale
- Gestione del personale
- Politiche retributive
- Valutazione del personale
- Lavoro in team
Professori
Gian Paolo Galimberti
Docente area risorse umane
Esperto di relazioni sindacali, sviluppo capacità manageriali, budget del personale, selezione del personale.
Programma
· Il sistema informativo del personale
· Le 4 fasi della pianificazione del personale
· L'analisi dei dati storici
· La preparazione del Piano di Gestione Risorse Umane
Esercitazione
· Dalla retribuzione al costo del lavoro (costo orario: CLUT, CLUP, mensile, standard)
· Le componenti del costo del lavoro (esogene, endogene)
· La rilevazione del costo del lavoro
· La definizione del budget ed il controllo degli scostamenti
Esercitazione
Quota d’iscrizione
Ulteriori informazioni
Agevolazioni:
Euro 800,00 + I.V.A. a partecipante per le società/studi iscritti a Fondo Professioni.
Euro 400,00 + I.V.A. a partecipante per coloro che si iscrivono a titolo personale. La quota d’iscrizione include la partecipazione al corso e il materiale didattico.
Al termine del corso verrà rilasciato l’attestato di frequenza a coloro che avranno seguito il 100% delle ore di formazione previste. Scheda di iscrizione
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