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Corsi Gestione del personale online e a distanza
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Corso molto interessante e ben strutturato tra concetti ed esempi applicativi. Offre diversi spunti e suggerimenti per ottimizzare i processi d'ufficio attraverso la filosofia lean.
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- 6h - 1 Giorno
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...PROGETTO LEAN OFFICE •Progetto lean office •Value stream – stato attuale (AS IS) •Come si passa dallo stato attuale a quello futuro (value strem to be)... Impara:: Lean negli uffici, Gestione del personale, Amministrazione del personale...
...PROGETTO LEAN OFFICE •Progetto lean office •Value stream – stato attuale (AS IS) •Come si passa dallo stato attuale a quello futuro (value strem to be)... Impara:: Lean negli uffici, Gestione del personale, Amministrazione del personale...
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Corso molto interessante e ben strutturato tra concetti ed esempi applicativi. Offre diversi spunti e suggerimenti per ottimizzare i processi d'ufficio attraverso la filosofia lean.
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Il master e lo stage non sono stati per me un semplice percorso di formazione, ma un percorso di crescita personale e lavorativa. Ho potuto arricchirmi anche a livello umano grazie al rapporto stretto con i miei colleghi del corso e con i professori, tutti preparati e competenti. Ora sono più consapevole dei miei punti di forza e delle mie debolezze, so quello che voglio e conosco i miei obiettivi.
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Consiglio a tutti il Master in amministrazione delle Risorse Umane. Non pensavo che avrebbe potuto essere così soddisfacente. Ringrazio tutti i docenti, ho finito questo corso preparata e sicura di ciò che volgio dalla mia vita lavorativa. Ho potuto capire i miei putni di forza e sono molto felice.
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- Master
- A distanza
- 10 ott 2026
- 18 Giorni
- Stage / Tirocinio
... per entrare velocemente nel mondo del lavoro. Laboratorio con Paghe Infinity Zucchetti Frequentando il Master in Amministrazione del Personale, acquisirai... Impara:: Amministrazione e gestione del personale, Paghe e contributi, Colloquio di lavoro...
... per entrare velocemente nel mondo del lavoro. Laboratorio con Paghe Infinity Zucchetti Frequentando il Master in Amministrazione del Personale, acquisirai... Impara:: Amministrazione e gestione del personale, Paghe e contributi, Colloquio di lavoro...
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Il master e lo stage non sono stati per me un semplice percorso di formazione, ma un percorso di crescita personale e lavorativa. Ho potuto arricchirmi anche a livello umano grazie al rapporto stretto con i miei colleghi del corso e con i professori, tutti preparati e competenti. Ora sono più consapevole dei miei punti di forza e delle mie debolezze, so quello che voglio e conosco i miei obiettivi.
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Consiglio a tutti il Master in amministrazione delle Risorse Umane. Non pensavo che avrebbe potuto essere così soddisfacente. Ringrazio tutti i docenti, ho finito questo corso preparata e sicura di ciò che volgio dalla mia vita lavorativa. Ho potuto capire i miei putni di forza e sono molto felice.
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...certificazione e documentazione obbligatoria. Modulo 10: Gestione cessazioni e dimissioni Si spiegano procedure per licenziamenti, dimissioni e risoluzioni consensuali... Impara:: Pianificazione del personale, Amministrazione del personale, Gestione del personale...
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...Come strutturare i contenuti della riunione, rispetto agli obiettivi fissati e al tempo a disposizioneCome utilizzare le mappe mentali per organizzare... Impara:: Human Resources Management, Comunicazione efficace, Comunicazione empatica...
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- 143h - 11 Settimane
...Tecniche, metodologie e approfondimenti - Aperimaster: l’intelligenza emotiva a lavoro - Benvenuti a bordo: overview sul mondo Life science... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Gestione del personale, Strategie HR...
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... di selezione, amministrazione del personale, gestione dei conflitti interni ed esterni e interventi di benessere all’interno dell’organizzazione. Si tratta... Impara:: Buste paga, Gestione dei conflitti, Gestione del personale...
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...ottimizzazione delle performance dei sistemi Modulo 6: Sicurezza informatica Concetti fondamentali di sicurezza informatica (confidenzialità... Impara:: Gestione del personale...
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...fino ad apprendere la compilazione di un Organigramma o di un mansionario oltre che a conoscere le nozioni sulla gestione ottimale del denaro... Impara:: Gestione dipendenti, Gestione del personale, Controllo quantità...
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- Livello intermedio
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- 2 Giorni
...e la gestione del rischio nello svolgimento di lavoro in appalto Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base... Impara:: Sanzioni a carico del Dirigente, Prevenzione degli infortuni, Gestione rapporti con i lavoratori...
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- 56h - 3 Mesi
- Invio di materiale didattico
- Tutoraggio personalizzato
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.... Il Master Selezione e Amministrazione delle HR fornisce gli strumenti da utilizzare per una efficace selezione ed una corretta amministrazione e gestione... Impara:: Risorse umane, Relazioni sindacali, Buste paga...
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- 1 Mese
...L'esame finale consiste nella redazione di una relazione finale che sarà valutata dal comitato Scientifico di Euro Formation. All’intervenuta valutazione... Impara:: Gestione del personale...
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...o di un mansionario oltre che a conoscere le nozioni sulla gestione ottimale del denaro, come calcolare la marginalità, come impostare il Controllo di Gestione... Impara:: Gestione dipendenti, Gestione clienti, Controllo gestione...
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...in HR Generalist Master Executive in HR Specialista Master Executive in HR PayRoll Ogni Master/Modulo è composto da più Sezioni al fine di insegnare gli argomenti di riferimento... Impara:: Risolvere conflitti in azienda, Controversie di lavoro, Counseling Aziendale...
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...anche individuale, può utilizzare per comunicare; ambiti applicativi della Comunicazione d’Impresa; strumenti di selezione e gestione del personale... Impara:: Organizzazione Aziendale, SELEZIONE E GESTIONE DELLE RISORSE UMANE, Risorse umane...
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... all'interno delle organizzazioni. Questo corso offre competenze specializzate nella selezione, sviluppo e gestione del personale, insieme alla progettazione... Impara:: Gestione del personale...
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...fino ad apprendere la compilazione di un Organigramma o di un mansionario oltre che a conoscere le nozioni sulla gestione ottimale del denaro... Impara:: Gestione del bar, Gestione del personale, Gestione dipendenti...
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...complessiva La retribuzione fissa contrattuale e individuale La retribuzione variabile: dall’MBO al premio di risultato per arrivare al welfare aziendale... Impara:: Valutazione del personale, Gestione del personale...
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...dei comportamenti non flessibili o rigidi Gestire comportamenti non efficaci Esempi pratici e concreti... Impara:: Comunicazione efficace, Leadership di progetti, Comportamento flessibile...
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- 1 Mese
...Il corso avrà una durata di un mese e sarà diviso in 4 moduli a cadenza settimanale. Al termine di ogni singolo modulo dovrà essere redatta una relazione scritta... Impara:: Gestione del personale...
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...di riunioni che si possono organizzare e gestire, e imparerai a scegliere quale realizzare per ottenere i risultati che desideri; scoprirai che esistono... Impara:: Ascolto attivo, Human Resources Management, Strategie di comunicazione...
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...ascolto e dialogo Il piano di sviluppo Modulo 3 – Le nuove frontiere della valutazione delle performance Le altre tecniche di valutazione: autovalutazione... Impara:: Valutazione prestazioni, Digital recruiting, Valutazione del personale...
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..., la gestione del personale, toccando nello specifico argomenti come la cucina sottovuoto, il wine management, la figura del sommelier, il food cost, il marketing... Impara:: Gestione del personale, Amministrazione del Personale Alimentarista, Food beverage...
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...ma non obbligatori per poter accedere al modulo successivo. Al termine dell'intero corso, ci sarà un esame finale, in una data concordata. L'esame finale... Impara:: Gestione del personale...