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Corsi Gestione del personale online e a distanza
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...una carriera come Recruiter, HR Assistant o Consulente HR, anche senza esperienza pregressa. * Professionisti delle Risorse Umane che desiderano ottenere... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Gestione del personale, Risorse umane...
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... del personale (people management), dal recruitment alla gestione dei processi formativi, alla valutazione delle performance, alla gestione del diversity ma anche... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Gestione del personale, Amministrazione del personale...
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...questa strategia dinamica condurrà all’ampliamento delle proprie opportunità ed abbatterà la zona di confort che quasi sempre trattiene staticamente e limita le proprie possibilità... Impara:: Psicologia positiva, Autostima comunicativa, Soft Skill...
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...basati su dati oggettivi; Garantire le condizioni per il benessere delle persone, sbloccandone così motivazione e creatività a beneficio del business... Impara:: Talent management, Gestione del personale, Risorse umane...
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...manager nel senso di sviluppo della leadership Coinvolgere i manager in tale processo Diventare coach dei propri manager affinché questi sviluppino i... Impara:: Leadership management, Comunicazione efficace, Gestione del personale...
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... Migliorare e Organizzare Ogni Attività" è introduttivo per coloro che vogliono aumentare la loro produttività grazie alla migliore gestione delle loro attività... Impara:: Gestione progetti, Libera professione, Gestione del personale...
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...Scoprire le controindicazioni della leadership per poterle affrontare... Impara:: Leadership di progetti, Tecniche di comunicazione, Leadership management...
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..."Key Account Managers. Key Account Directors. Sales managers. " CONTENUTI DEL PROGRAMMA: Il KAM, tra azione e analisi. Il KAM, gioco di squadra o lupo solitario... Impara:: Gestione del personale, Comunicazione efficace, Key account manager...
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Gema mi ha cambiato la vita, sotto tutti i punti di vista. Ho conosciuto persone d’oro, uno staff che ci ha seguito dall’inizio alla fine (continua a farlo anche ora) e professionalmente ho acquisito nozioni indispensabili e di valore. La raccomando a chiunque avesse la possibilità di fare questa esperienza magnifica.
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Gema è la porta di accesso più efficiente al mondo del lavoro aziendale.
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Bella esperienza, docenti esperti e coinvolgenti, contenuti del corso molto interessanti
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- Master
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- 120h - 6 Mesi
... ad essere autonomo nella gestione di tutto ciò che riguarda il professionale mondo dell’HR. Impeccabile conoscenza del rapporto di lavoro subordinato... Impara:: Gestione del personale, Diritto del lavoro, Amministrazione del personale...
... ad essere autonomo nella gestione di tutto ciò che riguarda il professionale mondo dell’HR. Impeccabile conoscenza del rapporto di lavoro subordinato... Impara:: Gestione del personale, Diritto del lavoro, Amministrazione del personale...
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Gema mi ha cambiato la vita, sotto tutti i punti di vista. Ho conosciuto persone d’oro, uno staff che ci ha seguito dall’inizio alla fine (continua a farlo anche ora) e professionalmente ho acquisito nozioni indispensabili e di valore. La raccomando a chiunque avesse la possibilità di fare questa esperienza magnifica.
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Gema è la porta di accesso più efficiente al mondo del lavoro aziendale.
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Bella esperienza, docenti esperti e coinvolgenti, contenuti del corso molto interessanti
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Molto soddisfatto del corso, dei suoi contenuti e della professionalità dei docenti e del tutor……. Oltre le aspettative!!!
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Il corso è stato molto utile e dettagliato, a volte un po' difficoltoso, però sempre dettagliato e metodico. Le conoscenze trasmesse dai docenti professionali diventano sempre più utili e penso che con il tempo lo diventeranno ancora di più. Alla fine, è stata una ricca esperienza per tutti noi.
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E’ stata un’esperienza molto impegnativa, ma anche molto interessante. Sono grato a tutti coloro che hanno condotto questo corso e che ci hanno permesso di crescere professionalmente.
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- Corso
- Online
- 2 Mesi
...Il conguaglio di fine anno21 L'autoliquidazione Inail22. agevolazioni contributive23 Esercitazione Paghe web24 Esercitazione finale... Impara:: Comunicazione aziendale, Gestione del personale, Certificazioni Uniche personale dipendente...
...Il conguaglio di fine anno21 L'autoliquidazione Inail22. agevolazioni contributive23 Esercitazione Paghe web24 Esercitazione finale... Impara:: Comunicazione aziendale, Gestione del personale, Certificazioni Uniche personale dipendente...
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Molto soddisfatto del corso, dei suoi contenuti e della professionalità dei docenti e del tutor……. Oltre le aspettative!!!
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Il corso è stato molto utile e dettagliato, a volte un po' difficoltoso, però sempre dettagliato e metodico. Le conoscenze trasmesse dai docenti professionali diventano sempre più utili e penso che con il tempo lo diventeranno ancora di più. Alla fine, è stata una ricca esperienza per tutti noi.
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E’ stata un’esperienza molto impegnativa, ma anche molto interessante. Sono grato a tutti coloro che hanno condotto questo corso e che ci hanno permesso di crescere professionalmente.
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Sono contentissima e desidero ringraziare tutto il Team di Next Talent Academy per l'opportunità che mi è stata data di partecipare a questo Master.
Anche se il tempo a mia disposizione è stato limitato, questa tipo di esperienza è stata estremamente preziosa e mi ha arricchito sia a livello personale che professionale.
Il bagaglio di conoscenze acquisito durante il Master è stato davvero significativo e continuerà ad accompagnarmi e guidarmi nel mio percorso
La professionalità e la passione dei docenti hanno reso ogni lezione un'opportunità di crescita unica.
Grazie alla capacità dei Docenti di insegnare con chiarezza e coinvolgimento ho potuto acquisire conoscenze preziose in tempi brevi.
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Con grande soddisfazione ho concluso il Master in HR Administration Management e Payroll, un percorso intenso e altamente formativo che mi ha permesso di sviluppare competenze fondamentali nel campo delle risorse umane.
Desidero ringraziare di cuore Andrea e Annalisa per la loro costante guida e professionalità, insieme a tutti i tutor che con passione e disponibilità hanno accompagnato questo cammino.
Con entusiasmo, ho scelto di proseguire la mia formazione con la continuazione del Master HR 4 Business, per approfondire ulteriormente le dinamiche strategiche del mondo HR.
Orgogliosa del percorso intrapreso e pronta ad affrontare con determinazione le prossime sfide professionali.
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Il Master HR Administration & Payroll è un percorso di alta formazione, organizzato in moduli didattici, che offre l'opportunità di conoscere e approfondire tematiche sul diritto del lavoro, l'amministrazione del personale e la gestione dei cedolini paga.
Anche se provengo da un settore diverso ho apprezzato molto la professionalità e la disponibilità dei docenti che hanno sempre reso le lezioni interessanti e coinvolgenti, cercando sempre di mettere lo studente al centro del processo di apprendimento, sia durante i moduli teorici sia nel corso delle lezioni pratiche. Infatti, le lezioni sono interattive e offrono la possibilità di applicare sul campo le conoscenze teoriche grazie agli esercizi proposti dai docenti e alla possibilità di utilizzare il software gestionale per l'elaborazione delle buste paga anche al di fuori dell'orario delle lezioni.
Vorrei inoltre sottolineare l'utilità e l'importanza delle sessioni di coaching, svolte parallelamente al master insieme a un tutor esperto che mi sta aiutando nel delineare un piano di carriera personalizzato. Poter essere seguiti individualmente nella stesura del cv e della lettera di presentazione è plus non scontato di questo percorso.
Ritengo che questo master sia la scelta più giusta per chi voglia ampliare il proprio bagaglio di conoscenze e avere una marcia in più nel mercato del lavoro per intraprendere una carriera professionale nel settore HR.
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- Master
- Online
- 117h - 3 Mesi
...• Sindacati in azienda • Attività «operativa» del sindacato in azienda • Comportamenti anti-sindacali - Coaching Sviluppo delle soft skills e sviluppo... Impara:: Risorse umane, Management aziendale, Gestione del personale...
...• Sindacati in azienda • Attività «operativa» del sindacato in azienda • Comportamenti anti-sindacali - Coaching Sviluppo delle soft skills e sviluppo... Impara:: Risorse umane, Management aziendale, Gestione del personale...
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Sono contentissima e desidero ringraziare tutto il Team di Next Talent Academy per l'opportunità che mi è stata data di partecipare a questo Master.
Anche se il tempo a mia disposizione è stato limitato, questa tipo di esperienza è stata estremamente preziosa e mi ha arricchito sia a livello personale che professionale.
Il bagaglio di conoscenze acquisito durante il Master è stato davvero significativo e continuerà ad accompagnarmi e guidarmi nel mio percorso
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Grazie alla capacità dei Docenti di insegnare con chiarezza e coinvolgimento ho potuto acquisire conoscenze preziose in tempi brevi.
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Con grande soddisfazione ho concluso il Master in HR Administration Management e Payroll, un percorso intenso e altamente formativo che mi ha permesso di sviluppare competenze fondamentali nel campo delle risorse umane.
Desidero ringraziare di cuore Andrea e Annalisa per la loro costante guida e professionalità, insieme a tutti i tutor che con passione e disponibilità hanno accompagnato questo cammino.
Con entusiasmo, ho scelto di proseguire la mia formazione con la continuazione del Master HR 4 Business, per approfondire ulteriormente le dinamiche strategiche del mondo HR.
Orgogliosa del percorso intrapreso e pronta ad affrontare con determinazione le prossime sfide professionali.
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Il Master HR Administration & Payroll è un percorso di alta formazione, organizzato in moduli didattici, che offre l'opportunità di conoscere e approfondire tematiche sul diritto del lavoro, l'amministrazione del personale e la gestione dei cedolini paga.
Anche se provengo da un settore diverso ho apprezzato molto la professionalità e la disponibilità dei docenti che hanno sempre reso le lezioni interessanti e coinvolgenti, cercando sempre di mettere lo studente al centro del processo di apprendimento, sia durante i moduli teorici sia nel corso delle lezioni pratiche. Infatti, le lezioni sono interattive e offrono la possibilità di applicare sul campo le conoscenze teoriche grazie agli esercizi proposti dai docenti e alla possibilità di utilizzare il software gestionale per l'elaborazione delle buste paga anche al di fuori dell'orario delle lezioni.
Vorrei inoltre sottolineare l'utilità e l'importanza delle sessioni di coaching, svolte parallelamente al master insieme a un tutor esperto che mi sta aiutando nel delineare un piano di carriera personalizzato. Poter essere seguiti individualmente nella stesura del cv e della lettera di presentazione è plus non scontato di questo percorso.
Ritengo che questo master sia la scelta più giusta per chi voglia ampliare il proprio bagaglio di conoscenze e avere una marcia in più nel mercato del lavoro per intraprendere una carriera professionale nel settore HR.
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Ho trovato il corso molto interessante perché ha trattato argomenti che mi piacciono molto. Il corso è strutturato molto bene e se trovassi altri argomenti di mio interesse, prenderei in considerazione di iscrivermi ancora con voi.
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Lo faccio on line quindi non conosco né sedi ne professori ma Ester è stata molto gentile con me
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- Master
- Online
- 600h
... nel mondo del lavoro, la leadership il lavoro di squadra, la gestione del tempo, la flessibilità, l’empatia, l’assertività, la motivazione e la negoziazione... Impara:: Lavoro in team, Gestione del personale...
... nel mondo del lavoro, la leadership il lavoro di squadra, la gestione del tempo, la flessibilità, l’empatia, l’assertività, la motivazione e la negoziazione... Impara:: Lavoro in team, Gestione del personale...
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Ho trovato il corso molto interessante perché ha trattato argomenti che mi piacciono molto. Il corso è strutturato molto bene e se trovassi altri argomenti di mio interesse, prenderei in considerazione di iscrivermi ancora con voi.
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Lo faccio on line quindi non conosco né sedi ne professori ma Ester è stata molto gentile con me
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Ottimo corso di formazione.
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Ottimo corso di formazione. Formazione eseguita in dad, class room. Complimenti!!!
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- Corso
- A distanza
- Livello intermedio
- 24h - 4 Giorni
... verrà analizzato ed approfondito tutto quello che riguarda il processo di selezione del personale: dall’analisi del fabbisogno aziendale fino al colloquio... Impara:: Risorse umane, Gestione del personale, Colloquio di lavoro...
... verrà analizzato ed approfondito tutto quello che riguarda il processo di selezione del personale: dall’analisi del fabbisogno aziendale fino al colloquio... Impara:: Risorse umane, Gestione del personale, Colloquio di lavoro...
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Ottimo corso di formazione.
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Ottimo corso di formazione. Formazione eseguita in dad, class room. Complimenti!!!
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- Master
- Online
- Campus online
- Lezioni virtuali
...di attivare il Master al raggiungimento di almeno 100 partecipanti... Impara:: Amministrazione del personale, Formazione per dirigenti, Progettazione finanziaria...
- Master
- Online
... formazione alla valutazione del personale; Valutare i fattori e le dinamiche che influenzano il processo di selezione, al fine di garantire un’assunzione... Impara:: Human Resources Management, Formazione professionale, Valutazione del personale...
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I appreciated a lot the flexibility of the online format, which allowed me to study at my own pace and around my schedule.
The modules are well-structured, easy to follow, and presented in a way that is engaging and informative. The tutor is always available to help and provide guidance, making it sure that students are fully supported throughout the program.
I highly recommend the Master in Human Resources by Esneca Group. Overall,
I am happy to provide you with a review for the Master in Human Resources offered by Esneca Group.
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È un corso ben strutturato dove vengono forniti molti spunti di approfondimento. Sono oggetto di studio tutti i campi inerenti al settore delle risorse umane.
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- Master
- Online
..., la formazione nell'azienda, la comunicazione nell'azienda, la gestione del personale e competenze manageriali i el coaching esecutivo. Inoltre, alla fine di... Impara:: Team building, Comunicazione verbale, Gestione del tempo...
..., la formazione nell'azienda, la comunicazione nell'azienda, la gestione del personale e competenze manageriali i el coaching esecutivo. Inoltre, alla fine di... Impara:: Team building, Comunicazione verbale, Gestione del tempo...
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I appreciated a lot the flexibility of the online format, which allowed me to study at my own pace and around my schedule.
The modules are well-structured, easy to follow, and presented in a way that is engaging and informative. The tutor is always available to help and provide guidance, making it sure that students are fully supported throughout the program.
I highly recommend the Master in Human Resources by Esneca Group. Overall,
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È un corso ben strutturato dove vengono forniti molti spunti di approfondimento. Sono oggetto di studio tutti i campi inerenti al settore delle risorse umane.
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- 30h - 1 Mese
...Program online in Chief Happiness Officer è un’esperienza immersiva focalizzata sull’applicazione pratica: il nostro scopo è fornirti skill e tool da implementare... Impara:: Risorse umane, Gestione del personale, Chief Happiness Officer...
MASTER IN SVILUPPO MANAGERIALE NEL CONTROLLO GESTIONALE - DIPLOMA CERTIFICATO DA UN NOTAIO EUROPEO -
- Master
- Online
... necessarie in relazione a questo settore professionale. Permette di conoscere nozione base sulal direzione e leadership, l'azienda come quadro di gestione... Impara:: Gestione dei rischi, Gestione strategica, Gestione del personale...
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Offre una miriade di sbocchi lavorativi.
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Unicusano ti permette di non lascare il lavoro e di poterti dedicare part time allo studio.
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- Master
- Online
...Questo master si presenta come un percorso accademico finalizzato alla direzione d'impresa, con un percorso formativo orientato allo sviluppo di professionalità... Impara:: Business development, Project management, Human Resources Management...
...Questo master si presenta come un percorso accademico finalizzato alla direzione d'impresa, con un percorso formativo orientato allo sviluppo di professionalità... Impara:: Business development, Project management, Human Resources Management...
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Offre una miriade di sbocchi lavorativi.
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Unicusano ti permette di non lascare il lavoro e di poterti dedicare part time allo studio.
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- Master
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... che certifica il “MASTER IN GESTIONE DELLE RISORSE UMANE E DEL PERSONALE”, di ELBS BUSINESS SCHOOL, supportato dal nostro status di membri del CECAP, le massime... Impara:: Valutazione del personale, Lavoro in team, Gestione del personale...
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Ho seguito le lezioni sulla selezione del personale e non posso non recensire in modo molto positivo sia la scuola di HR Performance, per l'ottima organizzazione e la piena disponibilità, che la docente che ha introdotto tutta l'aula a questa bella e difficile professione, offrendo un taglio assolutamente pratico alle lezioni e lasciandoci quindi davvero gli strumenti operativi per poter iniziare a sperimentare nel mondo "reale".
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- Post-diploma / post-qualifica
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- 78h - 7 Settimane
...Emagister presenta HR Specialist, un percorso di HR Performance pensato per voi! L’Hr Specialist è un profilo altamente qualificato ed è indispensabile all’interno delle aziende... Impara:: Team building, Psicologia del lavoro, Risorse umane...
...Emagister presenta HR Specialist, un percorso di HR Performance pensato per voi! L’Hr Specialist è un profilo altamente qualificato ed è indispensabile all’interno delle aziende... Impara:: Team building, Psicologia del lavoro, Risorse umane...
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Ho seguito le lezioni sulla selezione del personale e non posso non recensire in modo molto positivo sia la scuola di HR Performance, per l'ottima organizzazione e la piena disponibilità, che la docente che ha introdotto tutta l'aula a questa bella e difficile professione, offrendo un taglio assolutamente pratico alle lezioni e lasciandoci quindi davvero gli strumenti operativi per poter iniziare a sperimentare nel mondo "reale".
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- Master
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- 120h - 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
...& organization (HR management 4.0)11/16Focus: altri applicativi e tools per il Recruiter 4.012/16 Employer branding, talent attraction & social recruitment(HR... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Risorse umane, Management Risorse Umane...