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Master Human Resources Pharma

Master

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  • Tipologia

    Master

  • Metodologia

    Online

  • Ore di lezione

    143h

  • Durata

    11 Settimane

  • Inizio

    Scegli data

Emagister presenta il corso Master Human Resources Pharma, un percorso di m-squared consulting & Academy.

È un master ESPRESSO, in 11 settimane avrai nuove competenze da reinvestire subito nell’azienda in cui lavori o nella ricerca della tua nuova posizione! È il primo master declinato con precisione al settore life science applicato all’industria e ti permetterà quindi di approfondire tutti gli aspetti che solo quando lavori dentro da molto tempo puoi far tuoi e che non ti insegna nessuno prima dell’esperienza. Il master è diviso in due parti, puoi chiedere che ti venga riconosciuta la prima parte se hai già fatto altri master dedicati al mondo HR o se hai una consolidata esperienza. Con la seconda parte del master ti daremo il benvenuto nel mondo farmaceutico, imparerai quali sono le norme che lo regolano e che dovrai rispettare e far rispettare, conoscerai le figure professionali che lo popolano e capirai approfonditamente cosa succede in ciascun reparto, solo così potrai avere una visione completa e padronanza piena delle tue scelte quando sarai in fase di reclutamento o dovrai gestire situazioni complesse che implicano proprio la conoscenza di queste peculiari dinamiche.Come in ogni master di m-Squared ci saranno gli aperimaster: nella prima parte saranno dedicati ad approfondimenti sulle soft skills, la seconda invece consiste in un PERCORSO DI COACHING DI GRUPPO della durata di 5 incontri. Un intero fine settimana sarà dedicato ad un play role incentrato sulla selezione di particolari figure professionali.

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Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Online

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Profilo del corso

Laureati in psicologia, materie umanistiche, scientifiche, economiche e giuridiche. Professionisti ed operatori del settore che vogliano approfondire e potenziare le proprie competenze nell’ambito delle risorse umane in ambito farmaceutico.

La domanda di ammissione sarà soggetta alla valutazione del CV a cura del Comitato Scientifico e subordinata al superamento del test volto all’accertamento delle conoscenze base, fondamentali per una corretta comprensione degli argomenti trattati.

Al termine del Master verrà rilasciato un attestato di partecipazione.

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Opinioni

Materie

  • Strategie HR
  • Strategie delle risose umane
  • HR
  • Selezione del personale
  • Comunicazione interna
  • Gestione del personale
  • Formazione
  • Life Science
  • Ricerca e selezione del personale
  • Gestione del colloquoi

Professori

Diversi Professionisti  Life Science

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Corsi d'aggiornamento Qualified Person con ECM

Programma

- Aspetti legali e contrattuali, normative - Aperimaster: quali sono le soft skills più importanti per HR? - Selezione Colloquio/intervista - Aperimaster: Che stress! - Comunicazione interna e gestione del personale - Aperimaster: Team Management - HR digital - Aperimaster: sistemi informatici di gestione del training - Condurre la formazione degli adulti: Tecniche, metodologie e approfondimenti - Aperimaster: l’intelligenza emotiva a lavoro - Benvenuti a bordo: overview sul mondo Life science - Le GMP - Il processo di analisi delle competenze - Dentro i reparto: Focus sulle figure professionali, analisi delle competenze e job description - Play role: simulazione colloqui con i tecnici

Ulteriori informazioni

Programma completo (11 moduli): 4800 + IVA. Programma parziale (dal modulo 6 all'11): 3500 + IVA

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