Master Performance and Talent Management

• IL MODELLO DELLE COMPETENZE E LA VALUTAZIONE DELLE PRESTAZIONI • LO SVILUPPO DELLE PERSONE TRAMITE IL PERFORMANCE MANAGEMENT • LA VALUTAZIONE DEL POTENZIALE: STRUMENTI INNOVATIVI
Il Master per progettare e gestire un processo di talent management per valorizzare il capitale umano e facilitare lo sviluppo dei talenti.

L'Executive Program Performance & Talent Management affronta tutti gli aspetti del processo di performance management e dello sviluppo in una prospettiva aggiornata fornendo le competenze e gli strumenti operativi utili per implementare un processo efficace e in linea con gli attuali obiettivi delle organizzazioni. Partendo dalla costruzione del modello delle competenze di riferimento, verranno affrontati i passaggi per la costruzione e la gestione del processo di performance management ponendo l’accento sulle nuove tecnologie e sull’impatto che esse hanno sui processi.