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... di selezione del personale in maniera più smart ed innovativa, secondo criteri di efficienza. È altresì aumentata la componente manageriale in capo alla figura... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Gestione del personale, Valutazione del personale...
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... nel merito dell’organizzazione aziendale e della funzione delle risorse umane al suo interno. Si tratterà dell’amministrazione del personale, dei processi... Impara:: Organizzazione Aziendale, HRIS (Human Resource Info Systems), Direttore delle Risorse Umane...
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... del personale di Enti, Aziende, Multinazionali ed Agenzie per il Lavoro... Impara:: Fasi del processo di selezione, Diritto del lavoro, Esperto delle risorse umane...
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... di analisi strategica dei rischi/opportunità nella valutazione dei progetti e degli investimenti non finanziari Il Risk Management e il processo di valutazione... Impara:: Risk Management, Business plan, Reporting economico...
... di analisi strategica dei rischi/opportunità nella valutazione dei progetti e degli investimenti non finanziari Il Risk Management e il processo di valutazione... Impara:: Risk Management, Business plan, Reporting economico...
..., per quali soggetti è indicata • La valutazione dell'accessibilità partendo dalla persona: funzioni motorie, cognitive, ambiente e bisogni • Excursus sulle... Impara:: Ecm logopedia, Tecnologie assistive, Comunicazione Aumentativa...
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...Obiettivo del corso: Ad intervenire nei processi inerenti la gestione del personale. Dalla ricerca, selezione ed inserimento e dismissione...
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...Obiettivo del corso: Obiettivi Potenziare le risorse personali di autoaffermazione Affinare lo stile comunicativo e di gestione della relazione...
...Obiettivo del corso: Obiettivi Potenziare le risorse personali di autoaffermazione Affinare lo stile comunicativo e di gestione della relazione...
... delle Risorse Umane. Prepariamo futuri: 1- Responsabile di Selezione 2- Responsabile di formazione e sviluppo organizzativo 3- Responsabile del Personale 4-...
... delle Risorse Umane. Prepariamo futuri: 1- Responsabile di Selezione 2- Responsabile di formazione e sviluppo organizzativo 3- Responsabile del Personale 4-...
..., Area personale. Tra i diversi argomenti: Le Esperienze sfavorevoli infantili e il funzionamento post-traumatico Le varie forme di maltrattamento...
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... - Il budget economico - Il budget finanziario - Il budget degli investimenti. La loro valutazione. - Il budget patrimoniale - I budget settoriali: budget...
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... formativi. FREQUENZA ED ESAMI Ogni anno sono ammessi 15 allievi selezionati in base alla valutazione dei titoli e ad un colloquio motivazionale . Al termine...
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... ed ostetrica gestire informazioni e comunicare gestire processi, progetti e valutazioni assistenziali gestire la ricerca infermieristica ed ostetrica Sbocchi...
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.... Al termine della formazione i partecipanti avranno appreso a gestire amministrativamente il personale tramite l'utilizzo del gestionale Zucchetti Paghe... Impara:: Zucchetti paghe, Risorse umane, Paghe con gestionali ed applicativi...
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..., scuola, lavoro ecc.”. Studia quindi il profilo psicologico delle persone coinvolte in procedure giudiziarie, ne studia il vissuto personale... Impara:: Diritto di famiglia, Perizia giudiziaria, Psicologia forense...
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... alla psicologia dei costrutti personali (2016) – Prof. Guilliam Feixas Viaplana La terapia MCT (2015) – Dr. Adrian Wells My Journey from Evil to Heroism. The secret... Impara:: Psicologia infantile, Terapia cognitivo comportamentale, Psicologia clinica...
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... della scheda di valutazione , con istruzioni e suggerimenti tesi a perfezionare progressivamente lo stile contenutistico ed espositivo personale di ciascun... Impara:: Conoscenza procedura civile, Individuare fattispecie, Conoscenza diritto penale...
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...L’ Università Commerciale Luigi Bocconi pubblica su Emagister Il Master OP, Master universitario in Organizzazione e Personale, con una durata... Impara:: Business planning, Progettazione organizzativa, Organizzazione Risorse Umane...
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... che operatno in campo aziendale e consulenziale nell'ambito della Funzione del Personale, stimolati a vivere un esperienza di consolidamento e sviluppo...
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... di piccole, medie e grandi dimensioni, con incarichi di responsabilità rispetto alla gestione legale e amministrativa del Personale. Rivolto a: Laureati...
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... del personale o Visione manageriale del dato economico-finanziario: bilancio, cash-flow, costing e valutazione investimenti Determinanti del costo del lavoro... Impara:: Risorse umane, Repporti di lavoro, HR Management...
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...Obiettivo del corso: Il Master trasferisce competenze innovative per la gestione e lo sviluppo del personale e permette di costruire...
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... per garantire il miglioramento continuo delle prestazioni erogate e dei metodi di monitoraggio e valutazione della qualità. Viene, infine, approfondito anche... Impara:: Settore sanitario, Soft skills, Analisi di mercato...
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... e valutazioni immobiliari • Crediti in sofferenza • Il procedimento sanzionatorio di Consob e Banca d’Italia: controdeduzioni, irrogazione delle sanzioni... Impara:: Reati bancari e applicazioni operative, Regolamentazione e concorrenza, Le fonti normative degli intermediari finanziari...
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