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Corsi human resources management
- Master
- Online
...Rivolto ai laureati di vecchio ordinamento o magistrali di qualsiasi area, il Master in Human Resources Management istituto dall’Unicusano,... Impara:: Formazione professionale, Comunicazione interna, Valutazione del personale...
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LA CLASSE CON POCHI DISCENTI AIUTA MOLTO PERMETTENDO DI CHIEDERE APPROFONDIMENTI.
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Sono già responsabile risorse umane e sono riuscito ad avere l'aggiornamento formativo che cercavo. I docenti sono davvero competenti. Mi sono trovato benissimo. Credo che farò frequentare qualche master anche ai miei colleghi.
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Ho trovato un ottimo rapporto qualità/prezzo. Il programma è molto ben strutturato e completo. Mi sono trovata a mio agio sia con i docenti che con la tutor disponibile e cordiale.
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- Master
- A distanza
- 99h - 4 Mesi
...Strategic Human Resources Management Ricerca e Selezione:1° parte Ricerca e Selezione :2° parte Ricerca e Selezione: 3° parte Ricerca e Selezione:... Impara:: Human resources, Selezione personale, Rapporto di lavoro...
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Offre una miriade di sbocchi lavorativi.
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Unicusano ti permette di non lascare il lavoro e di poterti dedicare part time allo studio.
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- Master
- Online
... altamente specializzate, ed in grado di operare con versatilità e dinamismo nei settori dell'economia, finanza e mercati, general management, marketing... Impara:: Business development, Management Consultant, Finance management...
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Unicusano ti permette di non lascare il lavoro e di poterti dedicare part time allo studio.
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- Master
- Online
- 129h - 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
... aziendali. Strategic Human Resources Management Ricerca e Selezione Human Resources 4.0 & Employer Branding La Formazione del Personale Compensation... Impara:: Gestione del personale, Human resources, Risorse umane...
- Master
- A distanza
- 36h - 3 Settimane
... Progettazione e tecniche d'intervista MBO e sistema di incentivi Il Management By Objectives Goal setting Principi, mediatori e moderatori L'ingresso in Azienda... Impara:: Human resources, Talent Acquisition, Gestione HR...
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Ho partecipato al master in Amministrazione del personale e gestione delle risorse umane e mi è sembrato ottimo. I docenti sono altamente qualificati, appassionati del loro lavoro e trattano gli argomenti in maniera chiara e comprensibile. Ho apprezzato in particolare Matteo De Donno, Matteo Grazzini e Romina Re. Ho avuto la possibilità di interfacciarmi con molti manager ai quali ho chiesto consiglio. Tutti i master Sida sono corsi di alta formazione e il team formato da veri professionisti. Grazie a tutti.
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Ho partecipato all'Executive Master in Amministrazione del Personale e Gestione delle Risorse Umane 4.0 ed è stata la scelta giusta! Mi ha permesso raggiungere i miei obiettivi grazie a una formazione di alta qualità, completa, con docenti professionali e davvero stimolante dal punto di vista teorico, ma sopratutto da quello pratico. Ringrazio in modo particolare i docenti Paolo Moretti, Mauro Minutillo e Valeria Zuccaro. Il materiale è chiaro, completo e ricco di nozioni fondamentali. In generale sono soddisfatto ed è stato un stupendo percorso. Complimenti!
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Ho concluso da poco il master in HR e sono rimasta molto contenta. Ho potuto confrontarmi con molti manager che ci hanno trasmesso tutta la loro conoscenza ed esperienza in materia. Ottimo servizio placement, ho apprezzato in modo particolare Giusi Morelli che mi ha sostenuto con pazienza e mi ha consigliato nel miglior modo possibile.
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- Master
- Online
- 120h - 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... Management nella gestione delle problematiche fondamentali della governance aziendale. L’Executive Master si rivolge a chi desidera lavorare nell’ambito... Impara:: Lavoro in team, Team building, Lavoro di gruppo...
... Management nella gestione delle problematiche fondamentali della governance aziendale. L’Executive Master si rivolge a chi desidera lavorare nell’ambito... Impara:: Lavoro in team, Team building, Lavoro di gruppo...
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Ho partecipato al master in Amministrazione del personale e gestione delle risorse umane e mi è sembrato ottimo. I docenti sono altamente qualificati, appassionati del loro lavoro e trattano gli argomenti in maniera chiara e comprensibile. Ho apprezzato in particolare Matteo De Donno, Matteo Grazzini e Romina Re. Ho avuto la possibilità di interfacciarmi con molti manager ai quali ho chiesto consiglio. Tutti i master Sida sono corsi di alta formazione e il team formato da veri professionisti. Grazie a tutti.
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Ho partecipato all'Executive Master in Amministrazione del Personale e Gestione delle Risorse Umane 4.0 ed è stata la scelta giusta! Mi ha permesso raggiungere i miei obiettivi grazie a una formazione di alta qualità, completa, con docenti professionali e davvero stimolante dal punto di vista teorico, ma sopratutto da quello pratico. Ringrazio in modo particolare i docenti Paolo Moretti, Mauro Minutillo e Valeria Zuccaro. Il materiale è chiaro, completo e ricco di nozioni fondamentali. In generale sono soddisfatto ed è stato un stupendo percorso. Complimenti!
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Ho concluso da poco il master in HR e sono rimasta molto contenta. Ho potuto confrontarmi con molti manager che ci hanno trasmesso tutta la loro conoscenza ed esperienza in materia. Ottimo servizio placement, ho apprezzato in modo particolare Giusi Morelli che mi ha sostenuto con pazienza e mi ha consigliato nel miglior modo possibile.
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La mia frequentazione del CUOA Business School è molto assidua, in quanto trovo i seminari, i convegni e tutti gli altri eventi che organizzaziono davvero interessanti e formativi! Complimenti sinceri!
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- Corso
- AltavillVicentina
- Livello intermedio
- 6 Mesi
... selezionare talenti e progettare piani di sviluppo delle competenze? • come implementare un sistema di performance management efficace e coerente con le scelte... Impara:: Sviluppo del personale, Gestione del conflitto, Costo del lavoro...
... selezionare talenti e progettare piani di sviluppo delle competenze? • come implementare un sistema di performance management efficace e coerente con le scelte... Impara:: Sviluppo del personale, Gestione del conflitto, Costo del lavoro...
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La mia frequentazione del CUOA Business School è molto assidua, in quanto trovo i seminari, i convegni e tutti gli altri eventi che organizzaziono davvero interessanti e formativi! Complimenti sinceri!
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- Corso
- AltavillVicentina
- Livello intermedio
- 6 Mesi
...e la negoziazione - Selezione e sviluppo del personale Moduli trasversali - Gestione del conflitto - Outdoor Training - Orienteering... Impara:: Contratti e contrattazione del lavoro, Selezione e sviluppo del personale, Relazioni industriali e negoziazione...
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Realizzato in modo da far sì che tutte le tematiche convergano nella Corporate Strategy. Argomenti con il grado di approfondimento giusto per chi è già uno specialista di un campo e vuole avere una visione del business nel suo insieme.
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- MBA
- AltavillVicentina
- 20 Mesi
...Obiettivo del corso: È un master of business administration: fornisce una visione integrata e strategica dell'azienda e dei suoi processi. Valorizzando le esperienze professionali... Impara:: Management control, Supply Chain Management, Financial accounting...
...Obiettivo del corso: È un master of business administration: fornisce una visione integrata e strategica dell'azienda e dei suoi processi. Valorizzando le esperienze professionali... Impara:: Management control, Supply Chain Management, Financial accounting...
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Realizzato in modo da far sì che tutte le tematiche convergano nella Corporate Strategy. Argomenti con il grado di approfondimento giusto per chi è già uno specialista di un campo e vuole avere una visione del business nel suo insieme.
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Ero alla ricerca di un’esperienza formativa di alto livello che mi permettesse di acquisire le giuste competenze imprescindibili per lavorare nell’ambito delle Risorse Umane con professionalità. Partecipare al Master HR Management mi ha permesso di avere una formazione sia teorica che pratica estremamente approfondita, grazie anche alla professionalità condivisa di numerosi esperti del settore che ho incontrato in qualità di docenti.
Questo percorso formativo mi ha permesso, inoltre, di mettermi in gioco e di entrare a contatto con persone (colleghi e docenti) con le quali è stato possibile alimentare un continuo confronto, costruttivo e ricco di spunti per la mia crescita personale e professionale. Ho avuto la possibilità di svolgere esercitazioni pratiche e project works che hanno reso le lezioni più stimolanti e ampliato le mie capacità di lavorare in gruppo.
Il mio obiettivo è stato fin da subito acquisire le competenze necessarie per fornire il mio contributo professionale alle organizzazioni operanti nel Terzo Settore e grazie a questo Master e a Giunti Academy sono entrata in contatto con una ONG presso la quale ho iniziato lo stage all’interno del dipartimento HR Administration. Questo Master rappresenta per me un trampolino di lancio nel mondo del lavoro, nel quale mi sto inserendo con un bagaglio culturale sicuramente più ricco.
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- Master
- Roma
- 6 Mesi
- Stage / Tirocinio
...Il Master HR Management di Treccani Accademia presentato su Emagister, si sviluppa in sei mesi di formazione in aula e sei mesi di stage... Impara:: HR Practices, Strategia aziendale, Master risorse umane...
...Il Master HR Management di Treccani Accademia presentato su Emagister, si sviluppa in sei mesi di formazione in aula e sei mesi di stage... Impara:: HR Practices, Strategia aziendale, Master risorse umane...
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Ero alla ricerca di un’esperienza formativa di alto livello che mi permettesse di acquisire le giuste competenze imprescindibili per lavorare nell’ambito delle Risorse Umane con professionalità. Partecipare al Master HR Management mi ha permesso di avere una formazione sia teorica che pratica estremamente approfondita, grazie anche alla professionalità condivisa di numerosi esperti del settore che ho incontrato in qualità di docenti.
Questo percorso formativo mi ha permesso, inoltre, di mettermi in gioco e di entrare a contatto con persone (colleghi e docenti) con le quali è stato possibile alimentare un continuo confronto, costruttivo e ricco di spunti per la mia crescita personale e professionale. Ho avuto la possibilità di svolgere esercitazioni pratiche e project works che hanno reso le lezioni più stimolanti e ampliato le mie capacità di lavorare in gruppo.
Il mio obiettivo è stato fin da subito acquisire le competenze necessarie per fornire il mio contributo professionale alle organizzazioni operanti nel Terzo Settore e grazie a questo Master e a Giunti Academy sono entrata in contatto con una ONG presso la quale ho iniziato lo stage all’interno del dipartimento HR Administration. Questo Master rappresenta per me un trampolino di lancio nel mondo del lavoro, nel quale mi sto inserendo con un bagaglio culturale sicuramente più ricco.
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- Corso
- Online
- 6 Mesi
...Integrated staffing Knowledge Management Remuneration and compensation Practical psychology. The Enneagram...
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Docenti disponibili con molta esperienza nei campi di loro competenza, master molto interessante e facile da capire molto spesso grazie ad esempi presi da eventi di recente accadimento, lo consiglio vivamente!
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Docenti preparati e dipsonibili. Lo consiglio a tutti
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Master ben organizzato e docenti preparati. Lo consiglio a tutti!
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- Master
- A distanza
- 30h - 10 Giorni
...utilizzare le tecniche necessarie per metterlo in condizione di esprimere le proprie potenzialità. L'intensive Master è rivolto a coloro che vogliono amministrare... Impara:: Team building, Organizzazione del personale, Gestione del personale...
...utilizzare le tecniche necessarie per metterlo in condizione di esprimere le proprie potenzialità. L'intensive Master è rivolto a coloro che vogliono amministrare... Impara:: Team building, Organizzazione del personale, Gestione del personale...
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Docenti disponibili con molta esperienza nei campi di loro competenza, master molto interessante e facile da capire molto spesso grazie ad esempi presi da eventi di recente accadimento, lo consiglio vivamente!
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Docenti preparati e dipsonibili. Lo consiglio a tutti
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Master ben organizzato e docenti preparati. Lo consiglio a tutti!
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- Laurea Magistrale
- Barcelona (Spagna)
- 1 Anno
... flexibility on the part of those in the field. Healthcare professionals must be adept at making informed decisions. Decision making, ie, management, aimed... Impara:: Diagnostic Imaging, Strategic Planning, Healthcare Models...
- Corso post laurea
- Firenze
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
...I Programmi Professionali si rivolgono a professionisti che cercano un aggiornamento nei settori della Finanza, del Management e del Marketing... Impara:: Alta competenza nei settori del Marketing, Management aziendale, Project management...
- Corso post laurea
- Cambridge (Inghilterra)
- 12 Mesi
... Personnel Development (CIPD). Human resource management is an exciting discipline to master. The HR manager of the future will be concerned with workforce... Impara:: Employment Law, Talent management, Resource Management...
- Corso
- Milano
- Livello avanzato
- 5 Giorni
- Stage / Tirocinio
...Gli standard di servizio e la qualità 6. La Customer Satisfaction 7. Sistemi di misurazione e controllo della qualità... Impara:: Quality management, Hotel management...
- MBA
- AltavillVicentina
- 16 Mesi
... funzionale, a scelta, attraverso la partecipazione ad un regolare corso web MBA della School of Management della University of Michigan - Dearborn, che farà... Impara:: Process & Project Management, Quantitative Methods, Strategic Management...
- Laurea Triennale
- Cambridge (Inghilterra)
... you with an in-depth knowledge and understanding of human resource management, including how to resource, develop, reward, and motivate employees...
- Corso post laurea
- Cambridge (Inghilterra)
- 2 Anni
...Modules & assessmentYear one, core modules Human Resource Management in Context Resourcing and Talent Management Leading, Managing and Developing... Impara:: Team Performance, IT Management, Employee Relations...
- Corso post laurea
- Chelmsford (Inghilterra)
- 30 Mesi
... our Virtual Learning Environment (VLE), you’ll examine, challenge and extend your understanding of human resource management (HRM) processes and their... Impara:: IT Management, Employee Relations, Resource Management...