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... il Master in Risorse Umane. Il Master si pone l’obiettivo di formare Esperti della funzione HR con forte focalizzazione sulle tecniche più avanzate... Impara:: Gestione e selezione, Gestione del personale, Amministrazione di PMI in fase di modernizzazione...
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.... Comprendere nei dettagli il Funzionamento di un'azienda, il suo organigramma, le strategie per valorizzare le Risorse Umane, gestire e sviluppare le risorse... Impara:: Assessment center, Progettazione formazione, Formazione Outdoor...
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... l’alunno sarà in grado di risolvere qualsiasi problema relativo all’organizzazione ed alla gestione delle risorse umane e delle relazioni sindacali... Impara:: Selezione del personale, Risorse umane, Hr legal...
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...Obiettivo del corso: Il corso ha l'obiettivo di esplicitare il capitale di conoscenza informale che circola all’interno della organizzazione...
...Obiettivo del corso: Il corso ha l'obiettivo di esplicitare il capitale di conoscenza informale che circola all’interno della organizzazione...
...Il centro Formazione Manageriale pubblica su Emagister.it il Master in Gestione e Sviluppo Strategico delle Risorse Umane ed 2020. ll Corso di... Impara:: Valutazione del potenziale, Risorse umane, Gestione delle risorse umane...
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...Il Master in Gestione e Sviluppo Strategico delle Risorse Umane è un percorso formativo diretto a laureati, laureandi e diplomati con esperienze... Impara:: Valutazione del potenziale de personale, Capacità direttive, Direzione delle Risorse Umane...
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... o laureati in cerca di occupazione _ soggetti intenzionati a cambiare lavoro _ persone interessate ad assumere consapevolezza delle proprie risorse...
... o laureati in cerca di occupazione _ soggetti intenzionati a cambiare lavoro _ persone interessate ad assumere consapevolezza delle proprie risorse...
... e crimini informatici Intelligence penitenziaria Unit 5 – Intelligence Tattico Operativa : Fonti e risorse umane, la raccolta delle informazioni Tecniche... Impara:: Crisi ed equilibri internazionali, Attività tecniche, Fonti e risorse umane...
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... e di sviluppo delle risorse umane; l' analisi dei processi di regolazione dei sistemi economici e dei mercati del lavoro, con particolare riferimento al contesto...
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... l'utilizzo di un approccio induttivo e lo sviluppo di un clima partecipativo. Rivolto a: Professional delle Risorse Umane e della Formazione, Formatori...
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...La Yes - FormAzione Manageriale in collaborazione con il COF di Catania organizza un Corso intensivo nel settore delle Risorse Umane... Impara:: Risorse umane, Analisi dei dati, Team management...
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.... La Gestione e la Valorizzazione delle Risorse Umane mira a soddisfare al meglio le necessità aziendali. Il Corso di Specializzazione in Gestione e Sviluppo... Impara:: Sviluppo personale, Comunicazione strategica, Riforma del lavoro...
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...Il vecchio metodo del comando gerarchico non trova più riscontro nel mondo del lavoro sempre più vicino alle Risorse Umane. E' necessario... Impara:: Leadership management, Management aziendale, Coaching motivazionale...
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... e Profili & Carriere, il Network Italiano delle Risorse Umane. Gli incontri saranno condotti da professionisti del settore HR che sapranno utilizzare... Impara:: Valutazione del potenziale del personale, Valutazione dei risultati HR, Progettazione formativa...
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... finanziaria e Procurement – Controllo e rendicontazione • Gestione delle Risorse Umane e aspetti legali • Tecniche di Fundraisinge dei Fondi internazionali... Impara:: Diritti umani, Piani di sviluppo locale sostenibile, Principi operativi...
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... e della gestione delle risorse umane) che di servizi quali cooperative sociali operanti nei diversi ambiti di occupazione degli psicologi. L'obiettivo specifico...
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...La Progettazione finanziata - Comunicazione Strategica - Apprendimento Avanzato - Coaching... Impara:: Comunicazione strategica, Formazione formatori, Progettazione finanziata...
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...Il Corso di Alta Formazione Executive master è destinato a coloro che intendono operare nel settore delle Risorse Umane. L’elevata spendibilità... Impara:: Test e strategie di valutazione, Valorizzazione del potenziale, Key performace indicator...
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... nella riabilitazione cognitiva ed emotiva; insegnamenti di psicologia sociale e dell'educazione, delle risorse umane e dinamico-clinica. Il SSD L-LIN/01 viene inserito...
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... di organizzazione e gestione delle risorse umane Il piano triennale dei fabbisogni di organico e dotazione organica I limiti attuali del sistema rotazionale 3° modulo... Impara:: Pubblica amministrazione, Valutazione del personale, Organizzazione pubblica...
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...gli strumenti per poter strutturare un piano Marketing concreto e funzionale.Avere le competenze per relazionarsi al meglio con i clienti... Impara:: Il piano di marketing, Strumenti di marketing, Marketing strategico...
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...(singoli o team) • acquisire metodologie per il miglioramento delle performances orientate agli obiettivi Studenti, neolaureati e chiunque lavori o voglia... Impara:: Comunicazione assertiva, Domande Potenti, Pianificazione del personale...
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...Il Corso intensivo ha la finalità di far acquisire conoscenze e competenze specialistiche inerenti il settore delle Risorse Umane in Azienda... Impara:: Orientamento professionale, Analisi degli ambiti organizzativi, Funzioni e Competenze...
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