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Corsi Risorse Umane (altro) a Milano
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...delle cause del problema Le tecniche della produzione creativa: carte eureka, la matrice di scoperta, l’analogia, il brainwriting, il planetario... Impara:: Team working, Scomposizione di situazioni complesse, Problem solving...
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...dall’immaginario collettivo, poteri straordinari di comunicazione. L’uomo comunica attraverso le parole, tuttavia spesso frasi identiche nella semantica...
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...Rivolto a: Manager di imprese. Consulenti. Dirigenti e funzionari di istituzioni e amministrazioni pubbliche. Manager di imprese. Consulenti...
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...non poniamo limiti al numero di partecipanti. In questi casi attiviamo e coordiniamo simultaneamente più prove su cui tutti si sperimentano in sequenza alternata...
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...Collaboratori di studi di consulenza del lavoro Cosa si ottiene: - conoscenza degli adempimenti amministrativi, previdenziali e fiscali relativi a tutte...
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... a riutilizzare le risorse personali sopite, messe in ombra, per agire il ruolo con energia ed eleganza. L’ambizione è quella di vivere due giornate nelle quali...
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...per offrire ai propri clienti un contributo concreto per il raggiungimento di sempre più elevati livelli di competitivà. Le attività formative svolte...
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...agevolate • Definizione di lettere standard con le clausole contrattuali più utilizzate • Retribuzione fissa e variabile • I fringe benefits • Informativa... Impara:: Gestione del personale...
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...Con Lego Serious Play invece presentiamo idee tridimensionali. Obiettivo principale è il lavorare sullo sviluppo personale ed incrementare e raffinare... Impara:: Self development, Mappatura competenze, Miglioramento continuo...
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- 1 Giorno
...in vigore in Regione dal 9 giugno 2018. Le nuove regole presentano numerose novità: dall’aumento dell’indennità minima all’utilizzo dei livelli EQF... Impara:: Tirocini extracurriculari, Tirocini per svantaggiati, Progetto formativo...
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... lavorative avvicinandosi al mondo delle risorse umane; Neolaureati che muovono i primi passi nel mondo del lavoro...
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...Programma del Corso La mappatura dei talenti personali rispetto al ruolo Motivazione e produttività umane Ambiti di miglioramento Il test... Impara:: Risorse umane, Valutazione d'azienda, Colloquio di lavoro...
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...(come ci rappresentiamo), alla capacità di affrontare il cambiamento, alla gestione dei rapporti e alla definizione degli obiettivi personali. Programma... Impara:: Produttività del personale, Risorse umane, Psicologia comportamentale...
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...domande L’offerta di valore Inserimento e affiancamento Le leggi della selezione Obiettivi del corso Imprenditore e responsabili efficaci nella selezione dei propri collaboratori... Impara:: Risorse umane, Colloquio di lavoro...
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...proprie idee Dove nasce la passione Le competenze per il XXI secolo La responsabilità e l’ottimismo Non rischiare è rischioso Identità, autostima e abitudini... Impara:: Risorse umane, Management aziendale...
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... e politiche HR Cultura e valori d’impresa Gestione dei processi cambiamento organizzativo Strategie HR e ciclo di gestione e sviluppo delle risorse umane... Impara:: HR Management, Risorse umane, Comunicazione interna...
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...Cosa mina l’efficienza organizzativa L’autoinganno e l’auto tradimento Le giustificazioni La collusione Le reazioni al conflitto Far sì che le cose vadano... Impara:: Lavoro di gruppo, Gestione dei conflitti, Team management...
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...e produttività Come misurare la produttività Retribuzione tangibile e intangibile Come misurare i risultati aziendali Il merito e l’incentivazione Obiettivi... Impara:: Management aziendale, Risorse umane...
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...e prevede la costruzione di questionari idonei al suo monitoraggio. Programma del Corso Qualità delle relazioni nell’ambiente di lavoro La meteorologia... Impara:: Clima aziendale, Analisi opportunità, Risorse umane...
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...Il nemico interiore Percezioni, visioni e comportamenti Il cambiamento non si giustifica La forza dei verbi servili Il lavoro è un buon affare O ti distingui... Impara:: Fattori di rischio, Risorse umane, Gestione dello stress...
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... di Gestione e Sviluppo delle proprie risorse, appartenente a ogni Unità Operativa (non solo specialisti HR)... Impara:: Knowledge management, Competenze gestionali, Gestione dei conflitti...