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Master Amministrazione del personale
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Tutto ottimo! docenti bravissimi
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consigliatissimo. Docenti bravissimi!! spiegazioni chiare e tantissime simulazioni. Sembrava lavorassimo in un ufficio HR
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Ho seguito l'edizione di gennaio e mia moglie sta partecipando ad una edizione in corso. Straordinario!! Ho imparato a gestire i miei dipendenti e sono diventato un ottimo responsabile delle risorse umane grazie a loro. Bravissimi
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- Master
- Milano
- 04 mag 2024
- 10 Giorni
- Stage / Tirocinio
... preparati ed altamente qualificati. E il Master in Tecniche di Gestione e Direzione del Personale offre una chance di altissimo spessore formativo a tutti... Impara:: Gestione delle risorse umane, Direttore delle Risorse Umane, Direzione delle Risorse Umane...
... preparati ed altamente qualificati. E il Master in Tecniche di Gestione e Direzione del Personale offre una chance di altissimo spessore formativo a tutti... Impara:: Gestione delle risorse umane, Direttore delle Risorse Umane, Direzione delle Risorse Umane...
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Tutto ottimo! docenti bravissimi
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consigliatissimo. Docenti bravissimi!! spiegazioni chiare e tantissime simulazioni. Sembrava lavorassimo in un ufficio HR
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Ho seguito l'edizione di gennaio e mia moglie sta partecipando ad una edizione in corso. Straordinario!! Ho imparato a gestire i miei dipendenti e sono diventato un ottimo responsabile delle risorse umane grazie a loro. Bravissimi
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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- Master
- Online
- 04 mag 2024
- 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: Coaching motivazionale, HRIS (Human Resource Info Systems), Amministrazione del personale...
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: Coaching motivazionale, HRIS (Human Resource Info Systems), Amministrazione del personale...
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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ll master in Management delle Risorse Umane ha avuto un ruolo fondamentale nella realizzazione del mio sogno nel cassetto. Dopo diverse esperienze lavorative anche saltuarie in tutt’altro settore, ho deciso di investire nella mia formazione iscrivendomi al master di EA Formazione e si è dimostrata una scelta vincente. La modalità di formazione in videoconferenza mi ha permesso di poter seguire le lezioni senza lasciare la mia città potendo seguire le lezioni conciliando la formazione con il lavoro o altre attività già in corso. I docenti sono molto competenti e disponibili e i moduli hanno permesso di acquisire o aggiornare tutte le competenze necessarie in materia HR. Infine, il tirocinio formativo in azienda ha facilitato l’inserimento professionale, perché permette di toccare con mano gli argomenti studiati nel master. Infatti nel mio caso personale, mi ha permesso di continuare a lavorare nella stessa azienda dove ho fatto il tirocinio e dove mi trovo finalmente a svolgere un lavoro che mi appassiona e mi da tante soddisfazioni. GRAZIE EA FORMAZIONE!
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Durante il periodo di stage ho collaborato al progetto di «mapping» e «calibration» per individuare i Talenti all'interno dell'azienda. Il progetto prevedeva l'individuazione dei talenti attraverso delle interviste per poi concludersi con un momento di discussione per intrappolare il o i candidati idonei.
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Che bella l'arte-terapia, adoro tutto ciò che libera l'immaginazione..
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- Master
- A distanza
- Scegli data
- Stage / Tirocinio
... Amministrazione del personaleCompensation & benefits Diritto del lavoroRelazioni sindacaliCosti del personale Analisi di bilancio e Controllo di gestionePolitiche... Impara:: Produttività del personale, Motivazione di gruppi, Gestione del personale...
... Amministrazione del personaleCompensation & benefits Diritto del lavoroRelazioni sindacaliCosti del personale Analisi di bilancio e Controllo di gestionePolitiche... Impara:: Produttività del personale, Motivazione di gruppi, Gestione del personale...
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ll master in Management delle Risorse Umane ha avuto un ruolo fondamentale nella realizzazione del mio sogno nel cassetto. Dopo diverse esperienze lavorative anche saltuarie in tutt’altro settore, ho deciso di investire nella mia formazione iscrivendomi al master di EA Formazione e si è dimostrata una scelta vincente. La modalità di formazione in videoconferenza mi ha permesso di poter seguire le lezioni senza lasciare la mia città potendo seguire le lezioni conciliando la formazione con il lavoro o altre attività già in corso. I docenti sono molto competenti e disponibili e i moduli hanno permesso di acquisire o aggiornare tutte le competenze necessarie in materia HR. Infine, il tirocinio formativo in azienda ha facilitato l’inserimento professionale, perché permette di toccare con mano gli argomenti studiati nel master. Infatti nel mio caso personale, mi ha permesso di continuare a lavorare nella stessa azienda dove ho fatto il tirocinio e dove mi trovo finalmente a svolgere un lavoro che mi appassiona e mi da tante soddisfazioni. GRAZIE EA FORMAZIONE!
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Durante il periodo di stage ho collaborato al progetto di «mapping» e «calibration» per individuare i Talenti all'interno dell'azienda. Il progetto prevedeva l'individuazione dei talenti attraverso delle interviste per poi concludersi con un momento di discussione per intrappolare il o i candidati idonei.
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Che bella l'arte-terapia, adoro tutto ciò che libera l'immaginazione..
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- Master
- Online
...Emagister presenta il nuovo master in Amministrazione del Personale e Gestione delle Risorse Umane, del centro w. academy. Attraverso questo percorso... Impara:: Risorse umane, Strategie delle Risorse Umane, Amministrazione del personale...
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L'attività di laboratorio è certamente un valore aggiunto del master, grazie a questo approccio pratico ho potuto accrescere il mio bagaglio di competenze. Molto utile la piattaforma di elearning.
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Le Tecniche di Selezione del Personale presentate a lezione sono state molto utili per la mia professione, soprattutto perchè in aula sono state svolte molte esercitazioni e role play. Una formazione valida e molto utile.
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Non provenivo dal mondo dell'HR e questo corso è stato molto utile come primo approccio, la formazione è completa e accessibile. Le spiegazioni erano esaustive, soprattutto perchè associate a utili esercitazioni pratiche. Ottima la formula week end perchè si accordava perfettamente ai miei impegni lavorativi.
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- Master
- Online
- 6 Mesi
... all’organizzazione aziendale, alla struttura delle risorse umane e all’amministrazione del personale in tutti i suoi aspetti. Attraverso laboratori si imparerà... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Strategie delle Risorse Umane, Valutazione del personale...
... all’organizzazione aziendale, alla struttura delle risorse umane e all’amministrazione del personale in tutti i suoi aspetti. Attraverso laboratori si imparerà... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Strategie delle Risorse Umane, Valutazione del personale...
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L'attività di laboratorio è certamente un valore aggiunto del master, grazie a questo approccio pratico ho potuto accrescere il mio bagaglio di competenze. Molto utile la piattaforma di elearning.
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Le Tecniche di Selezione del Personale presentate a lezione sono state molto utili per la mia professione, soprattutto perchè in aula sono state svolte molte esercitazioni e role play. Una formazione valida e molto utile.
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Non provenivo dal mondo dell'HR e questo corso è stato molto utile come primo approccio, la formazione è completa e accessibile. Le spiegazioni erano esaustive, soprattutto perchè associate a utili esercitazioni pratiche. Ottima la formula week end perchè si accordava perfettamente ai miei impegni lavorativi.
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Unico neo: passa alla slide successiva mentre l’insegnante sta terminando la precedente
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Ho trovato il corso ben fatto, questo mi ha permesso di impadronirmi delle competenze necessarie per gestire la contabilità, vorrei aggiungere che si tratta di un corso dal taglio pratico nel l'ottica del learning by doping.
Lo consiglio a chiunque voglia masticare la materia ed approcciarsi con ragionamento e logica.
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Corso ben strutturato e con dispense complete
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- Master
- Online
...Il Centro di Formazione Professionale “Life Learning” presenta agli utenti di Emagister.it il Master Breve Online in Contabilità e Amministrazione... Impara:: Contabilità aziendale, Cedolini paga, Amministrazione del personale...
...Il Centro di Formazione Professionale “Life Learning” presenta agli utenti di Emagister.it il Master Breve Online in Contabilità e Amministrazione... Impara:: Contabilità aziendale, Cedolini paga, Amministrazione del personale...
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Unico neo: passa alla slide successiva mentre l’insegnante sta terminando la precedente
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Ho trovato il corso ben fatto, questo mi ha permesso di impadronirmi delle competenze necessarie per gestire la contabilità, vorrei aggiungere che si tratta di un corso dal taglio pratico nel l'ottica del learning by doping.
Lo consiglio a chiunque voglia masticare la materia ed approcciarsi con ragionamento e logica.
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Corso ben strutturato e con dispense complete
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Ciao a tutti, ho frequentato il master in Human Resources Management organizzato dalla Sesef un anno fa, usufruendo di Pass Laureati. Consiglio il master ????, la parte didattica è stata coinvolgente e interattiva grazie anche alla professionalità e serietà dei professori e grazie alla costanza e pazienza dei tutor. In seguito ho svolto lo stage presso una Catena alberghiera (ufficio risorse umane)..che dire ? Attualmente lavoro ancora nella stessa azienda????
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Ho frequentato un Master in HR Management con S.E.S.E.F, consiglio il corso perché l’ho trovato completo e formativo. Inoltre, nella presentazione della documentazione per usufruire del bando Pass laureati, la scuola ha seguito tutta la mia pratica. Il pass è un'opportunità molto importante che la regione Puglia mette a disposizione, spesso è facile “perdersi” nella compilazione della richiesta. La S.E.S.E.F. mi ha seguita passo dopo passo. La consiglio!
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Esperienza unica e coinvolgente. Consiglio il master in risorse umane di Sesef, ben organizzato, docenti preparati e professionali. La possibilità di lavorare in gruppo ci ha permesso di mettere in pratica le conoscenze teoriche acquisite durante le lezioni , grazie anche alla disponibilità e alla pazienza del tutor Antonio dimostrata dal primo giorno.
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- Master
- Roma
- 7 Mesi
- Stage / Tirocinio
... management Amministrazione del personale La comunicazione interpersonale e il lavoro di gruppo Il marketing e l'azienda Brand reputation management... Impara:: Amministrazione d'impresa, Risorse umane, Marketing aziendale...
... management Amministrazione del personale La comunicazione interpersonale e il lavoro di gruppo Il marketing e l'azienda Brand reputation management... Impara:: Amministrazione d'impresa, Risorse umane, Marketing aziendale...
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Ciao a tutti, ho frequentato il master in Human Resources Management organizzato dalla Sesef un anno fa, usufruendo di Pass Laureati. Consiglio il master ????, la parte didattica è stata coinvolgente e interattiva grazie anche alla professionalità e serietà dei professori e grazie alla costanza e pazienza dei tutor. In seguito ho svolto lo stage presso una Catena alberghiera (ufficio risorse umane)..che dire ? Attualmente lavoro ancora nella stessa azienda????
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Ho frequentato un Master in HR Management con S.E.S.E.F, consiglio il corso perché l’ho trovato completo e formativo. Inoltre, nella presentazione della documentazione per usufruire del bando Pass laureati, la scuola ha seguito tutta la mia pratica. Il pass è un'opportunità molto importante che la regione Puglia mette a disposizione, spesso è facile “perdersi” nella compilazione della richiesta. La S.E.S.E.F. mi ha seguita passo dopo passo. La consiglio!
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Esperienza unica e coinvolgente. Consiglio il master in risorse umane di Sesef, ben organizzato, docenti preparati e professionali. La possibilità di lavorare in gruppo ci ha permesso di mettere in pratica le conoscenze teoriche acquisite durante le lezioni , grazie anche alla disponibilità e alla pazienza del tutor Antonio dimostrata dal primo giorno.
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programma formativo di notevole pregio, dal taglio pratico e docenti non solo preparati, ma anche disponibili al confronto ed a ogni spiegazione.
L'esperienza è stata arricchente dal punto di vista culturale e mi ha permesso di ampliare la mia rete di contatti personali sia attraverso i colleghi che hanno seguito il master con me, sia grazie ai docenti.
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- Master
- Online
- 6 Mesi
... gestisce le diverse attività del personale e talvolta può essere visto come il braccio destro del Direttore HR o del Direttore Amministrativo, con i quali... Impara:: Amministrazione del personale, Strategia aziendale, Risorse umane...
... gestisce le diverse attività del personale e talvolta può essere visto come il braccio destro del Direttore HR o del Direttore Amministrativo, con i quali... Impara:: Amministrazione del personale, Strategia aziendale, Risorse umane...
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programma formativo di notevole pregio, dal taglio pratico e docenti non solo preparati, ma anche disponibili al confronto ed a ogni spiegazione.
L'esperienza è stata arricchente dal punto di vista culturale e mi ha permesso di ampliare la mia rete di contatti personali sia attraverso i colleghi che hanno seguito il master con me, sia grazie ai docenti.
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- Master
- Online
... specialisti nell’ambito Risorse Umane con precise capacità di recruiting, selezione, amministrazione, formazione e sviluppo del personale. La formazione si... Impara:: Colloquio di lavoro, Team building, Team management...
- Corso post laurea
- Monza
- 2 Settimane
... di selezione del personale, progettare ed erogare formazione per sviluppare il potenziale umano e di padroneggiare gli aspetti fondamentali dell’organizzazione... Impara:: Amministrazione del personale, Ricerca di personale, Risorse umane...
- Master
- Online
... di selezione, amministrazione del personale, gestione dei conflitti interni ed esterni e interventi di benessere all’interno dell’organizzazione. Si tratta... Impara:: Amministrazione del personale, Formazione aziendale, Gestione del personale...
- Master
- Online
... e personali, inquadrando ogni aspetto amministrativo, strategico e tecnico con questo skill-set essenziale.Questa formazione, realizzata da un corpo docenti... Impara:: Team management, Lavoro di gruppo, Formazione professionale...
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Ho partecipato al master in Amministrazione del personale e gestione delle risorse umane e mi è sembrato ottimo. I docenti sono altamente qualificati, appassionati del loro lavoro e trattano gli argomenti in maniera chiara e comprensibile. Ho apprezzato in particolare Matteo De Donno, Matteo Grazzini e Romina Re. Ho avuto la possibilità di interfacciarmi con molti manager ai quali ho chiesto consiglio. Tutti i master Sida sono corsi di alta formazione e il team formato da veri professionisti. Grazie a tutti.
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Ho partecipato all'Executive Master in Amministrazione del Personale e Gestione delle Risorse Umane 4.0 ed è stata la scelta giusta! Mi ha permesso raggiungere i miei obiettivi grazie a una formazione di alta qualità, completa, con docenti professionali e davvero stimolante dal punto di vista teorico, ma sopratutto da quello pratico. Ringrazio in modo particolare i docenti Paolo Moretti, Mauro Minutillo e Valeria Zuccaro. Il materiale è chiaro, completo e ricco di nozioni fondamentali. In generale sono soddisfatto ed è stato un stupendo percorso. Complimenti!
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Ho concluso da poco il master in HR e sono rimasta molto contenta. Ho potuto confrontarmi con molti manager che ci hanno trasmesso tutta la loro conoscenza ed esperienza in materia. Ottimo servizio placement, ho apprezzato in modo particolare Giusi Morelli che mi ha sostenuto con pazienza e mi ha consigliato nel miglior modo possibile.
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- Master
- Online
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... di business, disegno organizzativo e dei sistemi digestione delle risorse umane in una costante dialettica volta al miglioramento continuo del personale... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Competenze gestionali, Gestione del personale...
... di business, disegno organizzativo e dei sistemi digestione delle risorse umane in una costante dialettica volta al miglioramento continuo del personale... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Competenze gestionali, Gestione del personale...
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Ho partecipato al master in Amministrazione del personale e gestione delle risorse umane e mi è sembrato ottimo. I docenti sono altamente qualificati, appassionati del loro lavoro e trattano gli argomenti in maniera chiara e comprensibile. Ho apprezzato in particolare Matteo De Donno, Matteo Grazzini e Romina Re. Ho avuto la possibilità di interfacciarmi con molti manager ai quali ho chiesto consiglio. Tutti i master Sida sono corsi di alta formazione e il team formato da veri professionisti. Grazie a tutti.
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Ho partecipato all'Executive Master in Amministrazione del Personale e Gestione delle Risorse Umane 4.0 ed è stata la scelta giusta! Mi ha permesso raggiungere i miei obiettivi grazie a una formazione di alta qualità, completa, con docenti professionali e davvero stimolante dal punto di vista teorico, ma sopratutto da quello pratico. Ringrazio in modo particolare i docenti Paolo Moretti, Mauro Minutillo e Valeria Zuccaro. Il materiale è chiaro, completo e ricco di nozioni fondamentali. In generale sono soddisfatto ed è stato un stupendo percorso. Complimenti!
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Ho concluso da poco il master in HR e sono rimasta molto contenta. Ho potuto confrontarmi con molti manager che ci hanno trasmesso tutta la loro conoscenza ed esperienza in materia. Ottimo servizio placement, ho apprezzato in modo particolare Giusi Morelli che mi ha sostenuto con pazienza e mi ha consigliato nel miglior modo possibile.
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Ero alla ricerca di un’esperienza formativa di alto livello che mi permettesse di acquisire le giuste competenze imprescindibili per lavorare nell’ambito delle Risorse Umane con professionalità. Partecipare al Master HR Management mi ha permesso di avere una formazione sia teorica che pratica estremamente approfondita, grazie anche alla professionalità condivisa di numerosi esperti del settore che ho incontrato in qualità di docenti.
Questo percorso formativo mi ha permesso, inoltre, di mettermi in gioco e di entrare a contatto con persone (colleghi e docenti) con le quali è stato possibile alimentare un continuo confronto, costruttivo e ricco di spunti per la mia crescita personale e professionale. Ho avuto la possibilità di svolgere esercitazioni pratiche e project works che hanno reso le lezioni più stimolanti e ampliato le mie capacità di lavorare in gruppo.
Il mio obiettivo è stato fin da subito acquisire le competenze necessarie per fornire il mio contributo professionale alle organizzazioni operanti nel Terzo Settore e grazie a questo Master e a Giunti Academy sono entrata in contatto con una ONG presso la quale ho iniziato lo stage all’interno del dipartimento HR Administration. Questo Master rappresenta per me un trampolino di lancio nel mondo del lavoro, nel quale mi sto inserendo con un bagaglio culturale sicuramente più ricco.
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- Master
- Roma
- 6 Mesi
- Stage / Tirocinio
...SHARING LE RELAZIONI SINDACALI People Strategy DALLA MAPPATURA E VALUTAZIONE DELLE COMPETENZE AGLI STRUMENTI DI SVILUPPO DEL CAPITALE UMANO CHANGE MANAGEMENT... Impara:: Master risorse umane, Master HR, People strategy...
...SHARING LE RELAZIONI SINDACALI People Strategy DALLA MAPPATURA E VALUTAZIONE DELLE COMPETENZE AGLI STRUMENTI DI SVILUPPO DEL CAPITALE UMANO CHANGE MANAGEMENT... Impara:: Master risorse umane, Master HR, People strategy...
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Ero alla ricerca di un’esperienza formativa di alto livello che mi permettesse di acquisire le giuste competenze imprescindibili per lavorare nell’ambito delle Risorse Umane con professionalità. Partecipare al Master HR Management mi ha permesso di avere una formazione sia teorica che pratica estremamente approfondita, grazie anche alla professionalità condivisa di numerosi esperti del settore che ho incontrato in qualità di docenti.
Questo percorso formativo mi ha permesso, inoltre, di mettermi in gioco e di entrare a contatto con persone (colleghi e docenti) con le quali è stato possibile alimentare un continuo confronto, costruttivo e ricco di spunti per la mia crescita personale e professionale. Ho avuto la possibilità di svolgere esercitazioni pratiche e project works che hanno reso le lezioni più stimolanti e ampliato le mie capacità di lavorare in gruppo.
Il mio obiettivo è stato fin da subito acquisire le competenze necessarie per fornire il mio contributo professionale alle organizzazioni operanti nel Terzo Settore e grazie a questo Master e a Giunti Academy sono entrata in contatto con una ONG presso la quale ho iniziato lo stage all’interno del dipartimento HR Administration. Questo Master rappresenta per me un trampolino di lancio nel mondo del lavoro, nel quale mi sto inserendo con un bagaglio culturale sicuramente più ricco.
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Corso necessario e pregevole per chi vuole lavorare nei settori della dirigenza nelle organizzazioni, nei ruoli di responsabile dove le risorse umane sono di primaria importanza.
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- Master
- Roma
- 8 Mesi
...Lo sviluppo degli interventi formativi Laboratorio 6. Benessere e diritto nelle organizzazioni Laboratorio 7. Realizzazione di un progetto concreto... Impara:: Organizzazione del lavoro, Formazione efficace, Knowledge management...
...Lo sviluppo degli interventi formativi Laboratorio 6. Benessere e diritto nelle organizzazioni Laboratorio 7. Realizzazione di un progetto concreto... Impara:: Organizzazione del lavoro, Formazione efficace, Knowledge management...
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Corso necessario e pregevole per chi vuole lavorare nei settori della dirigenza nelle organizzazioni, nei ruoli di responsabile dove le risorse umane sono di primaria importanza.
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- Master
- Online
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
...e sostenibilità aziendale. Laureati e laureandi in discipline umanistiche, socio-economiche e giuridiche 01/16 Il sistema azienda: aspetti patrimoniali... Impara:: Business analysis, Agente di viaggio, Team management...
- Master
- Firenze
- 1 Mese
...Tra gli elementi trattati: - Adempimenti previdenziali ed assicurativi obbligatori in fase di costituzione societaria (INPS-INAIL) - Lavoro subordinato... Impara:: Paghe e contributi, Microsoft Excel, Elaborazione paghe e contributi...
- Master
- Catania
- 10 Giorni
... nonché a imprenditori, professionisti e consulenti che desiderano approfondire le proprie conoscenze nella gestione del personale. Didattica articolata... Impara:: Amministrazione del personale, Gestione del personale, Sviluppo del personale...
- Master I livello
- A distanza
- 1 Anno
... e specialistica mira a formare personale con competenze professionali, teoriche e applicative, in materia di sanità pubblica, di organizzazione e gestione sanitaria... Impara:: Amministrazione sanitaria, Gestione amministrativa, Management sanitario...
- Master
- Online
...e l’ analisi marginalistica L’activity based costingIl target costingIl costo del prodotto e la distinta baseMetodi e strategie per il controllo dei costiPianificazione... Impara:: Amministrazione del personale, Controllo gestione, Analisi chimica...
- Master
- Blended
- 1 Anno
... e l'amministrazione dle personale Diritto comparato e Commercio internazionale Diritto dei contratti internazionali Diritto della Navigazione contrattualistica tipica... Impara:: Amministrazione del personale, Commercio Internazionale, Orientamento al cliente...