-
Tutti
-
Online
-
Filtri
-
Dove
-
Online
-
Tipo di formazione
-
+ Filtri
Master per laureati selezione del personale
- Master I livello
- Online
- Scegli data
...la possibilità, durante il percorso di studi, di svolgere sessioni di coaching individuale con docenti ed esperti professionisti del settore. Il Master... Impara:: Amministrazione del personale, Risorse umane, Amministrazione delle risorse umane...
- Master
- Online
- Scegli data
... specialisti nell’ambito Risorse Umane con precise capacità di recruiting, selezione, amministrazione, formazione e sviluppo del personale. La formazione si... Impara:: Amministrazione del personale, Colloquio di lavoro, Public speaking...
-
Gli obiettivi e le aspettative di questo Master sono stati raggiunti e perfino superati. Le esercitazioni pratiche sono utilissime per comprendere al 100% la teoria. Molto utile anche il dibattito con i colleghi in aula.
← | →
- Master
- Torino
- Scegli data
- 390h - 40 Giorni
- Stage / Tirocinio
... acquisite. Il programma prevede l'approfondimento di tematiche legate al mondo dell'HR, come condurre le selezioni del personale, motivare e valorizzare... Impara:: Colloquio di lavoro, Amministrazione contabile, Problem solving...
... acquisite. Il programma prevede l'approfondimento di tematiche legate al mondo dell'HR, come condurre le selezioni del personale, motivare e valorizzare... Impara:: Colloquio di lavoro, Amministrazione contabile, Problem solving...
-
Gli obiettivi e le aspettative di questo Master sono stati raggiunti e perfino superati. Le esercitazioni pratiche sono utilissime per comprendere al 100% la teoria. Molto utile anche il dibattito con i colleghi in aula.
← | →
- Master
- Blended a Milano
- Dicembre
- 1 Anno
... e retention del capitale umano o o Reclutamento e selezione: definizione del profilo, canali di reclutamento, tecniche di colloquio o Compensation and benefit... Impara:: HR Management, Repporti di lavoro, Risorse umane...
-
L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
← | →
-
La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
← | →
- Master
- Online
- 3 Mesi
... affronteranno elementi del diritto del lavoro, della gestione amministrativa e del personale. Si impareranno le tecniche e le strategie per la selezione... Impara:: Comunicazione e leadership, Amministrazione del personale, HR specialist...
... affronteranno elementi del diritto del lavoro, della gestione amministrativa e del personale. Si impareranno le tecniche e le strategie per la selezione... Impara:: Comunicazione e leadership, Amministrazione del personale, HR specialist...
-
L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
← | → vedi tutte
-
La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
← | → vedi tutte
-
Le migliori università italiane e anche più antiche, riconosciute a livello internazionale.
← | →
-
Ho frequentato il corso di storia contemporanea e moderna e sono molto felice. Splendida università. Mi è piaciuta molto. L'atmosfera è accogliente e tutti i professori competenti.
← | →
-
È stato un ottimo percorso formativo.
← | →
- Corso post laurea
- Padova
- Scegli data
- 3 Anni
... della psicologia; la formazione psicologica nelle organizzazioni e negli ambienti di lavoro; la selezione e valutazione del personale; le dinamiche all'interno... Impara:: Culture diverse, Scienze psicologiche...
... della psicologia; la formazione psicologica nelle organizzazioni e negli ambienti di lavoro; la selezione e valutazione del personale; le dinamiche all'interno... Impara:: Culture diverse, Scienze psicologiche...
-
Le migliori università italiane e anche più antiche, riconosciute a livello internazionale.
← | → vedi tutte
-
Ho frequentato il corso di storia contemporanea e moderna e sono molto felice. Splendida università. Mi è piaciuta molto. L'atmosfera è accogliente e tutti i professori competenti.
← | → vedi tutte
-
È stato un ottimo percorso formativo.
← | → vedi tutte
- Master
- Milano
- 900h
... conoscenze informatiche (certificate dal master stesso ove richiesto dal candidato) • Dotazione di una connessione ad internet personale (per la fruizione...
- Master
- Roma
- 500h
...; ricerca e selezione; comunicazione, sviluppo. Contenuti Il Master si sviluppa in modo da abbinare teoria e pratica, trasmissione di conoscenze e contatto...
- Master
- Colleferro
- 9 Mesi
...: Analisi del mercato del lavoro Aspetti giuridici della Gestione delle Risorse Umane Tecniche di sviluppo delle Risorse Umane esistenti Selezione...
- Master
- Gravedona
- 225h
...Obiettivo del corso: Obiettivi Potenziare le risorse personali di autoaffermazione Affinare lo stile comunicativo e di gestione della relazione...
- Master
- A distanza
...La Comunicazione Aziendale: interna ed esterna I Contratti in Italia La Formazione aziendale La Progettazione in azienda La Selezione del Personale...
- Master
- Pescara
- 3 Anni
..., operatori sanitari; - Manager, imprenditori, addetti alla selezione del personale; - Responsabili comunicazione, addetti alle relazioni pubbliche...
- Master
- Cosenza
- 1200h
... e di arricchire i propri skills manageriali nell'ambito della gestione e sviluppo delle Risorse Umane, nella ricerca e selezione del Personale, nella formazione...
- Master
- Milano
- Maggio
... Personal Career mentoring, per un supporto nella ridefinizione dei propri obiettivi di sviluppo di carriera Incontri di approfondimento e networking...
-
Questo Master mi ha arricchito soprattutto a livello di metodologie da usare in ambito lavorativo grazie soprattutto alle testimonianze dei docenti, necessarie per avere una chiave di lettura pratica e applicativa della parte teorica.
Ho applicato fin da subito al mio lavoro le metodologie di conduzione di un colloquio, migliorando la conoscenza teorico-metodologica di aspetti che vivo quotidianamente. Nell'ambito delle relazioni sindacali riesco ora a comprendere meglio le logiche della contrattazione. Consiglio questo corso perché fornisce elementi utili per essere già operativi nel mondo del lavoro.
← | →
- Master
- Online
- 8 Giorni
... e strategie di comunicazione e leadership, i sistemi di reclutamento e selezione e la valutazione e sviluppo del potenziale. Si esaminerà inoltre l’importanza... Impara:: Paghe e contributi, Direttore delle Risorse Umane, HR specialist...
... e strategie di comunicazione e leadership, i sistemi di reclutamento e selezione e la valutazione e sviluppo del potenziale. Si esaminerà inoltre l’importanza... Impara:: Paghe e contributi, Direttore delle Risorse Umane, HR specialist...
-
Questo Master mi ha arricchito soprattutto a livello di metodologie da usare in ambito lavorativo grazie soprattutto alle testimonianze dei docenti, necessarie per avere una chiave di lettura pratica e applicativa della parte teorica.
Ho applicato fin da subito al mio lavoro le metodologie di conduzione di un colloquio, migliorando la conoscenza teorico-metodologica di aspetti che vivo quotidianamente. Nell'ambito delle relazioni sindacali riesco ora a comprendere meglio le logiche della contrattazione. Consiglio questo corso perché fornisce elementi utili per essere già operativi nel mondo del lavoro.
← | →
- Master
- Roma
- 1000h
...Obiettivo del corso: Il Master fornisce strumenti concettuali ed operativi necessari a chi si occupa di: Reclutamento e Selezione Valutazione...
- Master I livello
- Blended a Roma
- 1500h
... di remunerazione del personale Project Management Ricerca e selezione del personale Tecniche di comunicazione istituzionale Tecniche di comunicazione scritta...
- Master
- Pescara
- 220h
...Obiettivo del corso: Il corso è ideato per soddisfare la richiesta, da parte di qualsiasi operatore del settore pubblico e privato, di personale...
- Master II livello
- Lanciano
- Maggio
- 168h
... è garantito da contratto. Moduli Formativi Organizzazione Aziendale Selezione del Personale Sviluppo delle Risorse Umane-Formazione delle R.U. Outplacement...
- Master
- Romae2 altre sedi
- Bologna, Milano
- 7 Mesi
... in aula, Lavori Pratici e stage si svilupperanno le capacità necessarie per gestire, formare, organizzare il personale in vari contesti aziendali...
- Master
- Casamassima
... necessari per operare nella gestione delle risorse umane di aziende e organizzazioni pubbliche e nelle attività di consulenza nel campo della selezione... Impara:: Relazioni industriali, Comunicazione interna, HR Management...
- Master
- Lucca
- 240h
... a facilitare il proficuo inserimento dei partecipanti nella gestione del personale, specificamente nei servizi finanziari. Rivolto a: Il Master è orientato...
- Master
- Bari
- 1200h
... relazioni; • attitudine all'apprendimento come stimolo per la propria crescita personale e leva strategica per il successo professionale...