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...studi professionali e agenzie per il lavoro. Grazie per averci contattato .Ti contatteremo entro le prossime 24 ore. Il Master si propone di formare... Impara:: Personale aziendale, Contabilità paghe, Risorse umane...
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...Sarai contatto da un referente dell'area formativa per fornirti tutte le informazioni . Gestione delle risorse umane Principi organizzazione aziendale... Impara:: Valutazione prestazioni, Paghe e contributi, Social media...
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Avrei preferito non fare la parte riguardante le buste paga perché è una materia un po' difficile per me, o magari avrei preferito fare molta pratica usando un software, ma il docente, come gli altri due è stato impeccabile. A parte questo, è stata veramente una bella esperienza, anche in merito al numero delle ore e alla gestione delle lezioni. Ho seguito diversi corsi con un altro ente e le ore erano tante sia come totale che come distribuzione degli orari giornalieri (8 ore) e li ho trovati particolarmente pesanti e vincolanti, coi risultati comunque medi.
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...umane Modulo 4 Conoscere le persone • Le competenze trasversali. Conoscere, allenare e allenarsi. • Comunicazione efficace e assertività • Leadership e... Impara:: Gestione del cambiamento, Valutazione del personale, Gestione paghe...
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Tutto molto professionale e ben organizzato .
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- 13 giu 2026
- 16h - 2 Giorni
... costituiranno l’elemento principe per la comprensione delle dinamiche che emergono durante le sessioni di assessment per la valutazione delle competenze... Impara:: Selezione e valutazione del personale, Selezione del personale, Valutazione delle performance...
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