-
Tutti
-
Online
-
Filtri
-
Dove
-
Online
-
Tipo di formazione
-
+ Filtri
Corsi Direzione delle Risorse Umane
-
Eccellente. Sono molto soddisfatta. Il materiale è completo e davvero istruttivo. Consigliato 100%.
← | →
- Master
- Online
- Scegli data
... in Gestione delle Risorse Umane offre una prospettiva unica in cui la direzione strategica si fonde armoniosamente con l'aspetto più umano di questa professione... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Project management, Strategic planner...
... in Gestione delle Risorse Umane offre una prospettiva unica in cui la direzione strategica si fonde armoniosamente con l'aspetto più umano di questa professione... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Project management, Strategic planner...
-
Eccellente. Sono molto soddisfatta. Il materiale è completo e davvero istruttivo. Consigliato 100%.
← | →
-
Ho imparato più durante il Master Quality di Uninform che durante il mio percorso nell'Università. Mi ha permesso sviluppare un importante percorso professionale come Consulfarm per dispositivi medici.
← | →
-
Da casa, grazie alla modalità Online, ho potuto fare in tutta tranquillità questo fantastico Master, grazie anche ai docenti sempre disponibili. Alla fine del percorso sono stato assunto da un'impresa e ora sono addetto all’area Ambiente, Salute e Sicurezza, collaborando con il reparto HSE e il RSPP.
← | →
-
Lavorando presso Uriach Italy ho potuto mettere in pratica quasi tutto quello che appreso e ho potuto imparare tanti concetti nuovi nel campo della nutraceutica. I primi mesi sono stati di apprendimento mentre dopo ho potuto mettere in pratica tutto quallo che ho imparato. L'esperienza è stata talmente positiva che alla fine mi hanno confermato all'interno con il ruolo di Quality Specialist, con contratto fisso.
← | →
- Master
- Romae2 altra sede.
- Milano
- Febbraio
- 9 Mesi
... di gestione delle risorse umane, del career coaching, dei sistemi di gestione della qualità, dell’ambiente e dell’energia.... Impara:: Gestione amministrativa, Amministrazione d'impresa, Gestione rifiuti...
... di gestione delle risorse umane, del career coaching, dei sistemi di gestione della qualità, dell’ambiente e dell’energia.... Impara:: Gestione amministrativa, Amministrazione d'impresa, Gestione rifiuti...
-
Ho imparato più durante il Master Quality di Uninform che durante il mio percorso nell'Università. Mi ha permesso sviluppare un importante percorso professionale come Consulfarm per dispositivi medici.
← | → vedi tutte
-
Da casa, grazie alla modalità Online, ho potuto fare in tutta tranquillità questo fantastico Master, grazie anche ai docenti sempre disponibili. Alla fine del percorso sono stato assunto da un'impresa e ora sono addetto all’area Ambiente, Salute e Sicurezza, collaborando con il reparto HSE e il RSPP.
← | → vedi tutte
-
Lavorando presso Uriach Italy ho potuto mettere in pratica quasi tutto quello che appreso e ho potuto imparare tanti concetti nuovi nel campo della nutraceutica. I primi mesi sono stati di apprendimento mentre dopo ho potuto mettere in pratica tutto quallo che ho imparato. L'esperienza è stata talmente positiva che alla fine mi hanno confermato all'interno con il ruolo di Quality Specialist, con contratto fisso.
← | → vedi tutte
-
La John Cabot University è stata una gradevole scoperta, è stato bellissimo studiare a Roma anche se migliorerei la parte della gestione amministrativa.
← | →
-
Lo studio è stato più impegnativo di quanto mi aspettassi ma i professori erano sempre disponibili ad aiutare tutti quanti. Mi ha permesso di immergermi totalmente nella cultura italiana.
← | →
-
Se potessi tornare indietro lo rifarei senza dubbio, subito. Mi è piaciuto tutto, la cultura italiana, il campus, la lingua e in generale la grande professionalità che ho visto dentro la John Cabot University. Grazie mille a tutti quanti.
← | →
- Master
- Roma
- 7 Mesi
- Stage / Tirocinio
... di selezione, formazione, gestione e sviluppo delle risorse in azienda. Sarà possibile apprendere come gestire il capitale umano. Ti interessa la formazione... Impara:: Risorse umane, Personale aziendale, Direttore delle Risorse Umane...
... di selezione, formazione, gestione e sviluppo delle risorse in azienda. Sarà possibile apprendere come gestire il capitale umano. Ti interessa la formazione... Impara:: Risorse umane, Personale aziendale, Direttore delle Risorse Umane...
-
La John Cabot University è stata una gradevole scoperta, è stato bellissimo studiare a Roma anche se migliorerei la parte della gestione amministrativa.
← | → vedi tutte
-
Lo studio è stato più impegnativo di quanto mi aspettassi ma i professori erano sempre disponibili ad aiutare tutti quanti. Mi ha permesso di immergermi totalmente nella cultura italiana.
← | → vedi tutte
-
Se potessi tornare indietro lo rifarei senza dubbio, subito. Mi è piaciuto tutto, la cultura italiana, il campus, la lingua e in generale la grande professionalità che ho visto dentro la John Cabot University. Grazie mille a tutti quanti.
← | → vedi tutte
-
L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
← | →
-
La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
← | →
- Master
- Online
- 3 Mesi
... nell’ambito delle risorse umane e sarà in grado di curare tutte le fasi del rapporto di lavoro e della gestione del personale... Impara:: Formazione per dirigenti, Gestione manageriale, HR specialist...
... nell’ambito delle risorse umane e sarà in grado di curare tutte le fasi del rapporto di lavoro e della gestione del personale... Impara:: Formazione per dirigenti, Gestione manageriale, HR specialist...
-
L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
← | → vedi tutte
-
La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
← | → vedi tutte
- Master
- Bologna
- Scegli data
- 32h - 4 Giorni
... si rivolge a Diplomati e Laureati, interessati ad approfondire il settore delle risorse umane, non sono richieste conoscenze pregresse nella materia... Impara:: Risorse umane, Produttività del personale, Valutazione del personale...
-
Mi è piaciuto molto l'orario e la festa di venerdi.
← | →
-
Il campus e le strutture mi sembrano ottimi.
← | →
- Corso
- Sant Cugat Del Vallès (Spagna)
- Marzo
- 16h - 4 Giorni
...martes 24 Marzo 2020 Patología de glándulas salivales Módulo 5: martes 31 Marzo 2020 Teoría sobre anatomía, lesiones biopsiables, técnicas de biopsia y sutura... Impara:: Selección de pilares, Derecho de la empresa, Tipos de prótesis...
...martes 24 Marzo 2020 Patología de glándulas salivales Módulo 5: martes 31 Marzo 2020 Teoría sobre anatomía, lesiones biopsiables, técnicas de biopsia y sutura... Impara:: Selección de pilares, Derecho de la empresa, Tipos de prótesis...
-
Mi è piaciuto molto l'orario e la festa di venerdi.
← | → vedi tutte
-
Il campus e le strutture mi sembrano ottimi.
← | → vedi tutte
-
Il centro perfeziona le tue competenze e ti permette di realizzare gli obiettivi stabiliti.
← | →
- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h
... alla gestione delle Risorse Umane. Il programma del corso introdurrà al brainstorming, alla definizione di delega e alle manzioni di un manager. Saranno... Impara:: Psicologia del lavoro, Management aziendale, Direzione delle Risorse Umane...
... alla gestione delle Risorse Umane. Il programma del corso introdurrà al brainstorming, alla definizione di delega e alle manzioni di un manager. Saranno... Impara:: Psicologia del lavoro, Management aziendale, Direzione delle Risorse Umane...
-
Il centro perfeziona le tue competenze e ti permette di realizzare gli obiettivi stabiliti.
← | →
- Corso
- Roma
- Scegli data
- 21h - 3 Giorni
...Conoscere le diverse possibili impostazioni di metodo. Commissionare e monitorare un intervento di assessment in azienda. Destinatari Professional e Manager... Impara:: Assessment center, Direttore delle Risorse Umane, Gestione risorse umane...
-
Questo Master mi ha arricchito soprattutto a livello di metodologie da usare in ambito lavorativo grazie soprattutto alle testimonianze dei docenti, necessarie per avere una chiave di lettura pratica e applicativa della parte teorica.
Ho applicato fin da subito al mio lavoro le metodologie di conduzione di un colloquio, migliorando la conoscenza teorico-metodologica di aspetti che vivo quotidianamente. Nell'ambito delle relazioni sindacali riesco ora a comprendere meglio le logiche della contrattazione. Consiglio questo corso perché fornisce elementi utili per essere già operativi nel mondo del lavoro.
← | →
- Master
- Online
- 8 Giorni
... di Firenze. Ad ogni incontro si affronterà un’unità formativa determinata. Si illustreranno le modalità di gestione integrata delle risorse umane, le tecniche... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Risorse umane, Paghe e contributi...
... di Firenze. Ad ogni incontro si affronterà un’unità formativa determinata. Si illustreranno le modalità di gestione integrata delle risorse umane, le tecniche... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Risorse umane, Paghe e contributi...
-
Questo Master mi ha arricchito soprattutto a livello di metodologie da usare in ambito lavorativo grazie soprattutto alle testimonianze dei docenti, necessarie per avere una chiave di lettura pratica e applicativa della parte teorica.
Ho applicato fin da subito al mio lavoro le metodologie di conduzione di un colloquio, migliorando la conoscenza teorico-metodologica di aspetti che vivo quotidianamente. Nell'ambito delle relazioni sindacali riesco ora a comprendere meglio le logiche della contrattazione. Consiglio questo corso perché fornisce elementi utili per essere già operativi nel mondo del lavoro.
← | →
-
Siamo una società di consulenza di direzione e formazione manageriale, che affianca le organizzazioni nell’acquisizione e introduzione di tecniche e metodologie operative e gestionali, volte a potenziare l’efficienza e l’efficacia delle risorse umane.
← | →
-
Oggi la formazione ha conquistato un ruolo da protagonista nel mondo delle aziende. Questo corso fornisce gli strumenti per ottenere le competenze necessarie per poter operare in questo settore.
← | →
- Corso
- Milano
- Scegli data
- 2 Giorni
... della Formazione · Le fasi di raccolta ed elaborazione dei bisogni formativi · Come armonizzarlo e integrarlo con le politiche di gestione delle Risorse Umane... Impara:: Comunicazione interna, Valutazione prestazioni, Ambiente di lavoro...
... della Formazione · Le fasi di raccolta ed elaborazione dei bisogni formativi · Come armonizzarlo e integrarlo con le politiche di gestione delle Risorse Umane... Impara:: Comunicazione interna, Valutazione prestazioni, Ambiente di lavoro...
-
Siamo una società di consulenza di direzione e formazione manageriale, che affianca le organizzazioni nell’acquisizione e introduzione di tecniche e metodologie operative e gestionali, volte a potenziare l’efficienza e l’efficacia delle risorse umane.
← | → vedi tutte
-
Oggi la formazione ha conquistato un ruolo da protagonista nel mondo delle aziende. Questo corso fornisce gli strumenti per ottenere le competenze necessarie per poter operare in questo settore.
← | → vedi tutte
-
Buon clima d’aula e organizzazione. Consigliato.
← | →
- Corso
- Milano
- Scegli data
... umane e la loro pianificazione. I corsisti svolgeranno la formazione in aula e apprenderanno numerose nozioni teoriche, come ad esempio le 4... Impara:: Paghe e contributi, Valutazione del personale, Lavoro in team...
... umane e la loro pianificazione. I corsisti svolgeranno la formazione in aula e apprenderanno numerose nozioni teoriche, come ad esempio le 4... Impara:: Paghe e contributi, Valutazione del personale, Lavoro in team...
-
Buon clima d’aula e organizzazione. Consigliato.
← | →
-
Il corso rivolto a direttori del personale e a figure di responsabili dell’area di gestione risorse umane
← | →
- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
... a direttori del personale e a figure di responsabili dell’area di gestione risorse umane e della formazione e sviluppo. Il corso si svolgerà a Milano in... Impara:: Tecniche di comunicazione, Colloquio di feedback, Valutazione della prestazione...
... a direttori del personale e a figure di responsabili dell’area di gestione risorse umane e della formazione e sviluppo. Il corso si svolgerà a Milano in... Impara:: Tecniche di comunicazione, Colloquio di feedback, Valutazione della prestazione...
-
Il corso rivolto a direttori del personale e a figure di responsabili dell’area di gestione risorse umane
← | →
- Corso
- Milano
...HR Function · Role in organisation · Structure · Job/person specifications Recruitment & selection · Preparing for interview · Language for interview Appraisal... Impara:: Gestione risorse umane, Strategie delle Risorse Umane, Colloquio di feedback...
- Corso
- Milano
- Scegli data
... Umane; dalla ricerca e selezione del personale all'analisi del clima aziendale, dallo sviluppo organizzativo alla programmazione di corsi di formazione... Impara:: Risorse umane, Scienze giuridiche, Strategie delle Risorse Umane...
- Corso
- Milano
... Introduzione ai sistemi, modelli e strumenti per la Valutazione delle Risorse Umane e delle Relazioni aziendali. Definizione, applicazioni ed esempi... Impara:: Valutazione del personale, Ricerca e selezione del personale, Direttore delle Risorse Umane...
- Corso
- Milano
- Scegli data
...La mediazione come opportunità per risolvere definitivamente i conflitti: la mediazione come chiave per la pacificazione sociale e come strumento di efficienza per le imprese... Impara:: Mediazione e risoluzione dei conflitti, Gestione del personale, Strategie delle Risorse Umane...
- Master
- Online
- 11 Mesi
... assunto in qualità di esperto in gestione delle risorse umane in qualsiasi tipo di impresa. Il corso è erogato online e fad ed anche offerto nei Ns. centri... Impara:: Sviluppo sostenibile, Direzione delle Risorse Umane, Strategie delle Risorse Umane...
- Master
- Online
- 11 Mesi
... in qualità di addetto alla gestione delle risorse umane in qualsiasi tipo di impresa. Il corso è erogato online e fad ed anche offerto nei Ns. centri... Impara:: Sviluppo strategico, Direzione delle Risorse Umane, Team building...
-
Il mio obiettivo era quello di avere una visione a 360 gradi del mondo hr e questo master mi ha aiutato molto. È stato non solo un viaggio di apprendimento, ma anche un’esperienza di crescita personale. Il Master mi ha aperto la mente e gli orizzonti e mi ha fatto venire tanta voglia di fare e di mettermi in gioco. Ed ora...posso solo andare avanti!
← | →
-
L'esperienza, la professionalità e la disponibilità dei docenti ha contribuito a fornirmi nuovamente degli stimoli, utili al mio percorso professionale e personale. Il Master ha dato sicuramente un valore aggiunto alle mie competenze.
← | →
-
È stato un percorso che mi aperto a un mondo, il mondo del lavoro. Oggi, grazie alle testimonianze di grandi figure professionali sono riuscita a dare un risvolto concreto alle mie conoscenze teoriche. Sto anche avendo la possibilità di mettere in pratica quanto appreso grazie all'esperienza che sto svolgendo in una bellissima realtà, quella di Devup.
← | →
- Master
- Blended a Bologna
- 200h - 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
.... Al termine del master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane i partecipanti hanno infatti una visione chiara e concreta dei principali strumenti... Impara:: Gestione delle risorse umane, Strategia aziendale, Direttore delle Risorse Umane...
.... Al termine del master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane i partecipanti hanno infatti una visione chiara e concreta dei principali strumenti... Impara:: Gestione delle risorse umane, Strategia aziendale, Direttore delle Risorse Umane...
-
Il mio obiettivo era quello di avere una visione a 360 gradi del mondo hr e questo master mi ha aiutato molto. È stato non solo un viaggio di apprendimento, ma anche un’esperienza di crescita personale. Il Master mi ha aperto la mente e gli orizzonti e mi ha fatto venire tanta voglia di fare e di mettermi in gioco. Ed ora...posso solo andare avanti!
← | → vedi tutte
-
L'esperienza, la professionalità e la disponibilità dei docenti ha contribuito a fornirmi nuovamente degli stimoli, utili al mio percorso professionale e personale. Il Master ha dato sicuramente un valore aggiunto alle mie competenze.
← | → vedi tutte
-
È stato un percorso che mi aperto a un mondo, il mondo del lavoro. Oggi, grazie alle testimonianze di grandi figure professionali sono riuscita a dare un risvolto concreto alle mie conoscenze teoriche. Sto anche avendo la possibilità di mettere in pratica quanto appreso grazie all'esperienza che sto svolgendo in una bellissima realtà, quella di Devup.
← | → vedi tutte
-
Corso chiaro, mi sono trovato bene, ottima qualità del servizio ed il prezzo.
← | →
- Corso
- Online
- 20 Giorni
- Stage / Tirocinio
... interessati ad entrare nel mondo del lavoro di Nexum e dei suoi Partner nell’area HR/Risorse Umane/Amministrazione e Gestione del Personale... Impara:: Diritto del lavoro, Comunicazione interna, Paghe e contributi...
... interessati ad entrare nel mondo del lavoro di Nexum e dei suoi Partner nell’area HR/Risorse Umane/Amministrazione e Gestione del Personale... Impara:: Diritto del lavoro, Comunicazione interna, Paghe e contributi...
-
Corso chiaro, mi sono trovato bene, ottima qualità del servizio ed il prezzo.
← | →
-
corso professionalizzante, troppo sintetico, anche se il manuale consigliato è molto valido.
← | →
- Corso
- Online
...Come scegliere e gestire con successo la più importante risorsa aziendale: la Persona. Obiettivi: Rendere consapevole il partecipante... Impara:: Valutazione del personale, Direzione delle Risorse Umane, Gestione del personale...
...Come scegliere e gestire con successo la più importante risorsa aziendale: la Persona. Obiettivi: Rendere consapevole il partecipante... Impara:: Valutazione del personale, Direzione delle Risorse Umane, Gestione del personale...
-
corso professionalizzante, troppo sintetico, anche se il manuale consigliato è molto valido.
← | →
-
Ottima esperienza. Mi sono arricchita culturalmente e moralmente. La ripeterei.
← | →
-
Viaggia tantissimo mentre ne hai l'opportunità. Esperienza che mi porterò sempre dentro.
← | →
-
Ho migliorato tantissimo il mio livello linguistico e sono molto felice del risultato ottenuto.
← | →
- Master
- Roma
- 300h - 9 Mesi
... amministrazione e non, interessati ad approfondire gli aspetti relativi alla gestione dei processi organizzativi e al coinvolgimento e sviluppo delle risorse umane... Impara:: Gestione del personale, Direttore delle Risorse Umane, Valutazione del personale...
... amministrazione e non, interessati ad approfondire gli aspetti relativi alla gestione dei processi organizzativi e al coinvolgimento e sviluppo delle risorse umane... Impara:: Gestione del personale, Direttore delle Risorse Umane, Valutazione del personale...
-
Ottima esperienza. Mi sono arricchita culturalmente e moralmente. La ripeterei.
← | → vedi tutte
-
Viaggia tantissimo mentre ne hai l'opportunità. Esperienza che mi porterò sempre dentro.
← | → vedi tutte
-
Ho migliorato tantissimo il mio livello linguistico e sono molto felice del risultato ottenuto.
← | → vedi tutte
-
non sono particolarmente soddisfatto
← | →
-
Attinenza del corso alle mie esigneze formative e strumentazione avanzata, docente davvero preparato.
Teoria pratica e supporto cartaceo fornito dalla scuola.
← | →
-
Corso molto valido, ne sono rimasto soddisfatto. Grazie a tutti per quello che mi avete lasciato.
← | →
- Corso
- Online
... aziendale, dalla gestione del credito alla gestione del magazzino, alla gestione delle risorse umane e così via sino a ricoprire quasi tutte le aree... Impara:: La partita doppia, Contabilità SAP, Gestione informatica...
... aziendale, dalla gestione del credito alla gestione del magazzino, alla gestione delle risorse umane e così via sino a ricoprire quasi tutte le aree... Impara:: La partita doppia, Contabilità SAP, Gestione informatica...
-
non sono particolarmente soddisfatto
← | → vedi tutte
-
Attinenza del corso alle mie esigneze formative e strumentazione avanzata, docente davvero preparato.
Teoria pratica e supporto cartaceo fornito dalla scuola.
← | → vedi tutte
-
Corso molto valido, ne sono rimasto soddisfatto. Grazie a tutti per quello che mi avete lasciato.
← | → vedi tutte