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Corsi Gestione del personale
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Affidarmi a loro è stata tra le migliori decisioni che io abbia mai preso: formazione impeccabile, supporto totale alla crescita personale e professionale, un servizio di placement davvero efficace. GEMA offre tutto ciò che un professionista o un futuro tale possa aspettarsi da una Business School, consiglio fortemente a chiunque voglia fare il salto nella propria carriera.
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Docenti assolutamente preparati ed efficaci. Molto gentili, disponibili e con un pieno supporto a noi studenti. Scuola con materiale didattico efficace e completo. Assolutamente consigliati!
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- Master
- Roma
- 16 mag 2026
... in Amministrazione del Personale e Diritto del Lavoro è giunto con ottimi risultati alla 28a edizione nella sede di Roma ed è in costante crescita. Con le nuove... Impara:: Self marketing, Diritto del lavoro, Gestione del personale...
... in Amministrazione del Personale e Diritto del Lavoro è giunto con ottimi risultati alla 28a edizione nella sede di Roma ed è in costante crescita. Con le nuove... Impara:: Self marketing, Diritto del lavoro, Gestione del personale...
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Affidarmi a loro è stata tra le migliori decisioni che io abbia mai preso: formazione impeccabile, supporto totale alla crescita personale e professionale, un servizio di placement davvero efficace. GEMA offre tutto ciò che un professionista o un futuro tale possa aspettarsi da una Business School, consiglio fortemente a chiunque voglia fare il salto nella propria carriera.
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Docenti assolutamente preparati ed efficaci. Molto gentili, disponibili e con un pieno supporto a noi studenti. Scuola con materiale didattico efficace e completo. Assolutamente consigliati!
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Ottimo Master, con docenti preparati che facilitano e motivano l'apprendimento.
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Master che garantisce un’ottima preparazione sia a livello pratico che teorico.
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Un ottimo percorso per acquisire migliorare ed aggiornare le proprie competenze in ambito HR
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- Master
- A distanza
- 18 apr 2026
- 180h - 20 Giorni
- Stage / Tirocinio
... in pratica le competenze acquisite. Il programma prevede l'approfondimento di tematiche legate al mondo dell'HR, come condurre le selezioni del personale... Impara:: Gestione del personale, Gestione paghe, Amministrazione del lavoro...
... in pratica le competenze acquisite. Il programma prevede l'approfondimento di tematiche legate al mondo dell'HR, come condurre le selezioni del personale... Impara:: Gestione del personale, Gestione paghe, Amministrazione del lavoro...
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Ottimo Master, con docenti preparati che facilitano e motivano l'apprendimento.
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Master che garantisce un’ottima preparazione sia a livello pratico che teorico.
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Un ottimo percorso per acquisire migliorare ed aggiornare le proprie competenze in ambito HR
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Corso utilissimo. Avrei preferito che durasse più a lungo
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Eccellente
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Bravissimi
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- Corso
- Milano
- Livello base
- 27 feb 2026
- 5 Giorni
- Stage / Tirocinio
... personale altamente competente e qualificato. L’aspetto tecnico legato alle tipologie dei contratti lavorativi e dell’elaborazione delle buste paga... Impara:: Addetto ufficio paghe, Amministrazione del personale, Pay roll...
... personale altamente competente e qualificato. L’aspetto tecnico legato alle tipologie dei contratti lavorativi e dell’elaborazione delle buste paga... Impara:: Addetto ufficio paghe, Amministrazione del personale, Pay roll...
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Corso utilissimo. Avrei preferito che durasse più a lungo
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Eccellente
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Bravissimi
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Grazie a questo master ho potuto approfondire le mie conoscenze universitarie, particolarmente utile il modulo legato alla consulenza del lavoro. Utile la piattaforma di elearning che mi ha permesso di recuperare le lezioni perse.
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Grazie al taglio pratico della formazione potrò sfruttare in ambito lavorativo gli insegnamenti ricevuti. L'organizzazione di Meliusform è ottima, gli orari di lezione si adattano perfettamente agli impegni lavorativi. Consigliato!
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Ho trovato questo master arricchente e motivante, grazie ai docenti molto preparati ho potuto aumentare le mie competenze. Organizzazione impeccabile, programma didattico completo e specialistico.
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- Master
- Online
- 8 Mesi
...L'Executive Master in Direzione del Personale, offerto da MELIUSform Business School è ora presente sulla piattaforma Emagister.it Il master... Impara:: Direzione del personale, Budget del personale, Valutazione del personale...
...L'Executive Master in Direzione del Personale, offerto da MELIUSform Business School è ora presente sulla piattaforma Emagister.it Il master... Impara:: Direzione del personale, Budget del personale, Valutazione del personale...
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Grazie a questo master ho potuto approfondire le mie conoscenze universitarie, particolarmente utile il modulo legato alla consulenza del lavoro. Utile la piattaforma di elearning che mi ha permesso di recuperare le lezioni perse.
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Grazie al taglio pratico della formazione potrò sfruttare in ambito lavorativo gli insegnamenti ricevuti. L'organizzazione di Meliusform è ottima, gli orari di lezione si adattano perfettamente agli impegni lavorativi. Consigliato!
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Ho trovato questo master arricchente e motivante, grazie ai docenti molto preparati ho potuto aumentare le mie competenze. Organizzazione impeccabile, programma didattico completo e specialistico.
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Corso molto notevole e aggiornato, ho apprezzato la possibilità di scaricare il materiale.
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Corso affascinante e completo, le diapositive sono troppo lunghe ma nel complesso sono soddisfatta.
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Corso organizzato molto bene. Mi sarebbe piaciuto piu esempi pratici sulla compilazione della busta paga, ma è un buon corso.
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- Corso
- Online
- Scegli data
...Life Learning ed Emagister presentano Corso Online Accreditato Addetto alla Gestione del Personale + Corso Online Omaggio a Scelta. Il centro... Impara:: Team management, Amministrazione del personale, Team building...
...Life Learning ed Emagister presentano Corso Online Accreditato Addetto alla Gestione del Personale + Corso Online Omaggio a Scelta. Il centro... Impara:: Team management, Amministrazione del personale, Team building...
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Corso molto notevole e aggiornato, ho apprezzato la possibilità di scaricare il materiale.
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Corso affascinante e completo, le diapositive sono troppo lunghe ma nel complesso sono soddisfatta.
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Corso organizzato molto bene. Mi sarebbe piaciuto piu esempi pratici sulla compilazione della busta paga, ma è un buon corso.
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- Corso
- Blended a Torino
- Novembre
...l'OIT et son Centre international de formation ont conçu un cours qui vise à développer et à améliorer, ainsi qu'à certifier les compétences des conciliateurs/médiateurs... Impara:: Conflits du travail, Gestione del personale, Lavoro di gruppo...
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Le analisi TTI Success Insights utilizzate sono risultate estremamente affidabili sul nostro campione. Hanno riportato in modo quasi chirurgico tutti gli aspetti caratteriali delle nostre risorse, noti solo a chi le conosceva da tempo. Siamo talmente convinti dell'efficacia delle analisi TTI da volerle adottare di standard, d'ora in avanti, nella fase di selezione delle nostre risorse.
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La conoscenza degli stili comportamentali e delle motivazioni del proprio team di lavoro/collaboratori è un valido strumento per migliorare l'efficienza aziendale. Le applicazioni differenti del metodo in ambito selezione, valutazione potenziale, assessment significa approcciare in modo strutturato la gestione delle risorse umane. Un corretto sistema di valutazione può instaurare un circolo visrtuoso, con vantaggi direttamente riscontrabili sia sul fronte della dirigenza che sul versante del dipendente. si vuole tendere sempre più ad un miglioramente costante delle competenze e delle performance.
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un'esperienza unica, indispensabile per un coach
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 5 Giorni
... migliorare le proprie competenze nelle analisi del personale. TTI SUCCESS INSIGHTS è una gamma di strumenti unici in grado di valutare il potenziale umano... Impara:: Gestione delle risorse umane, Ricerca e selezione del personale, Formazione del personale...
... migliorare le proprie competenze nelle analisi del personale. TTI SUCCESS INSIGHTS è una gamma di strumenti unici in grado di valutare il potenziale umano... Impara:: Gestione delle risorse umane, Ricerca e selezione del personale, Formazione del personale...
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Le analisi TTI Success Insights utilizzate sono risultate estremamente affidabili sul nostro campione. Hanno riportato in modo quasi chirurgico tutti gli aspetti caratteriali delle nostre risorse, noti solo a chi le conosceva da tempo. Siamo talmente convinti dell'efficacia delle analisi TTI da volerle adottare di standard, d'ora in avanti, nella fase di selezione delle nostre risorse.
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La conoscenza degli stili comportamentali e delle motivazioni del proprio team di lavoro/collaboratori è un valido strumento per migliorare l'efficienza aziendale. Le applicazioni differenti del metodo in ambito selezione, valutazione potenziale, assessment significa approcciare in modo strutturato la gestione delle risorse umane. Un corretto sistema di valutazione può instaurare un circolo visrtuoso, con vantaggi direttamente riscontrabili sia sul fronte della dirigenza che sul versante del dipendente. si vuole tendere sempre più ad un miglioramente costante delle competenze e delle performance.
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un'esperienza unica, indispensabile per un coach
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Dopo un'attenta analisi del piano di studi ho deciso di iscrivermi al Master in Amministrazione del Personale sicura di trovare quanto richiesto, ovvero docenti preparati e materiale didattico davvero ottimo, superiore ad ogni manuale in quanto arricchito dalle nozioni dei docenti. Inoltre il percorso formativo ha avuto un taglio pratico e questo mi è stato davvero utile per la mia professione! Docenti preparati e disponibili ad ogni chiarimento e classe davvero stimolante!
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Ho scelto questo master per il prezzo davvero allettante. Le mie aspettative non sono state tradite, ottima formazione, orari compatibili con il mio lavoro attuale, materiale didattico completo.
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Grazie a questo percorso ho perfezionato le mie competenze nel settore dell’amministrazione del personale, molto utili i case study e il dettagliato materiale didattico. Il prezzo è in linea ad altri master dello stesso genere.
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- Master
- Online
- 6 Mesi
...Emagister.it presenta l'Executive Master in Amministrazione del Personale e Consulenza del Lavoro, offerto da MELIUSform Business School. Il master... Impara:: Relazioni sindacali, Amministrazione del personale, Costo del lavoro...
...Emagister.it presenta l'Executive Master in Amministrazione del Personale e Consulenza del Lavoro, offerto da MELIUSform Business School. Il master... Impara:: Relazioni sindacali, Amministrazione del personale, Costo del lavoro...
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Dopo un'attenta analisi del piano di studi ho deciso di iscrivermi al Master in Amministrazione del Personale sicura di trovare quanto richiesto, ovvero docenti preparati e materiale didattico davvero ottimo, superiore ad ogni manuale in quanto arricchito dalle nozioni dei docenti. Inoltre il percorso formativo ha avuto un taglio pratico e questo mi è stato davvero utile per la mia professione! Docenti preparati e disponibili ad ogni chiarimento e classe davvero stimolante!
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Ho scelto questo master per il prezzo davvero allettante. Le mie aspettative non sono state tradite, ottima formazione, orari compatibili con il mio lavoro attuale, materiale didattico completo.
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Grazie a questo percorso ho perfezionato le mie competenze nel settore dell’amministrazione del personale, molto utili i case study e il dettagliato materiale didattico. Il prezzo è in linea ad altri master dello stesso genere.
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Il docente spiega in modo molto chiaro e il corso è molto interessante.
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devo dire che questo corso non ha soddisfatto a pieno le mie aspettatile. l'ho trovoto infatto un po' deludente, infatto il docente si limita a indicare concetti teorici .
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La teoria viene sempre affiancata da utili esempi pratici che permettono di velocizzare i tempi di apprendimento.
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- Corso
- Online
- Scegli data
...Il Centro Life Learning di Milano presenta sul portale emagister.it il Corso Online Accreditato Amministrazione del Personale, rivolto a coloro... Impara:: Gestione dei conflitti, Diritto del lavoro, Strategie delle Risorse Umane...
...Il Centro Life Learning di Milano presenta sul portale emagister.it il Corso Online Accreditato Amministrazione del Personale, rivolto a coloro... Impara:: Gestione dei conflitti, Diritto del lavoro, Strategie delle Risorse Umane...
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Il docente spiega in modo molto chiaro e il corso è molto interessante.
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devo dire che questo corso non ha soddisfatto a pieno le mie aspettatile. l'ho trovoto infatto un po' deludente, infatto il docente si limita a indicare concetti teorici .
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La teoria viene sempre affiancata da utili esempi pratici che permettono di velocizzare i tempi di apprendimento.
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Formazione completa per la gestione del personale. Gli esercizi in amministrazione sono stati sempre analizzati e corretti
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Mi ha particolarmente interessato il modulo sull’assessment center e la formazione aziendale
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Percorso pratico che mi ha aiutato per la mia attività in azienda . Interessanti i moduli per la ricerca del personale con Linkedin
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- Master
- Bari
- Settembre
- 3 Mesi
... la docenza di esperti che si dedicano professionalmente alla direzione del personale e consulenti professionisti con specifiche competenze nell'area... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Amministrazione del personale, Impostare piani di formazione...
... la docenza di esperti che si dedicano professionalmente alla direzione del personale e consulenti professionisti con specifiche competenze nell'area... Impara:: Amministrazione del personale e buste paga, Amministrazione del personale, Impostare piani di formazione...
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Formazione completa per la gestione del personale. Gli esercizi in amministrazione sono stati sempre analizzati e corretti
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Mi ha particolarmente interessato il modulo sull’assessment center e la formazione aziendale
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Percorso pratico che mi ha aiutato per la mia attività in azienda . Interessanti i moduli per la ricerca del personale con Linkedin
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Appena laureata ho sentito l'esigenza di realizzare il sogno della mia vita: occuparmi di risorse umane. Mi sono iscritta perciò a questo corso, dove ho imparato a fare i colloqui di lavoro, ad esercitare la leadership, a dare direttive a occuparmi di un team con professionalità e competenza. Devo dire con tutta onestà che i docenti sono bravissimi e che il corso di studi ha superato di gran lunga le mie aspettative.
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Il corso è ben strutturato, pratico e concreto con lezioni che affrontano in modo preciso il mondo delle risorse umane. Ricerca e selezione del personale, leadership, organizzazione del lavoro, ottimizzazione delle prestazioni del gruppo sono solo alcuni degli argomenti affrontati in aula con continui riferimenti a casi aziendali reali. Ottimi i docenti.
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Nel mio lavoro mi sono trovato all'improvviso a dovermi occupare di risorse umane, a dover fare colloqui di lavoro, a selezionare e gestire un team. Senza farmiprendere dallo sconforto, decisi di formarmi subito. Ma non potevo perdere tempo. Avevo necessità di una formazione rapida e seria, insomma avere strumenti da mettere in pratica subito. Il corso in risorse umane di Interforma mi ha dato questa opportunità e ora vengo considerato uno dei migliori nel mio campo.
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- Corso
- Cagliari
- Scegli data
... presenziale di 72 ore dedicato all'amministrazione del personale di un'azienda. Il corso ha come obiettivo quello di formare personale qulificato nella ricerca... Impara:: Direzione aziendale, Gestione del cambiamento, Direzione di gruppi...
... presenziale di 72 ore dedicato all'amministrazione del personale di un'azienda. Il corso ha come obiettivo quello di formare personale qulificato nella ricerca... Impara:: Direzione aziendale, Gestione del cambiamento, Direzione di gruppi...
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Appena laureata ho sentito l'esigenza di realizzare il sogno della mia vita: occuparmi di risorse umane. Mi sono iscritta perciò a questo corso, dove ho imparato a fare i colloqui di lavoro, ad esercitare la leadership, a dare direttive a occuparmi di un team con professionalità e competenza. Devo dire con tutta onestà che i docenti sono bravissimi e che il corso di studi ha superato di gran lunga le mie aspettative.
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Il corso è ben strutturato, pratico e concreto con lezioni che affrontano in modo preciso il mondo delle risorse umane. Ricerca e selezione del personale, leadership, organizzazione del lavoro, ottimizzazione delle prestazioni del gruppo sono solo alcuni degli argomenti affrontati in aula con continui riferimenti a casi aziendali reali. Ottimi i docenti.
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Nel mio lavoro mi sono trovato all'improvviso a dovermi occupare di risorse umane, a dover fare colloqui di lavoro, a selezionare e gestire un team. Senza farmiprendere dallo sconforto, decisi di formarmi subito. Ma non potevo perdere tempo. Avevo necessità di una formazione rapida e seria, insomma avere strumenti da mettere in pratica subito. Il corso in risorse umane di Interforma mi ha dato questa opportunità e ora vengo considerato uno dei migliori nel mio campo.
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Proseguirò con il master avanzato. Il percorso è stato molto ricco grazie sia ai docenti che si colleghi.
In quest'anno ho imparato e sono cresciuto. Molto di quello che abbiamo studiato lo sto già usando in ambito professionale.
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Ho trovato molta professionalità in tutti i docenti. Talvolta, alcuni, mi è sembrato volessero cercare un pò troppo di essere come il Professore ( Ma d'altronde lui è il modello!!!). A prescindere da ciò, due in particolare mi hanno lasciato davvero tanto!
Per il resto la scuola è fantastica e mi auguro che anche io possa diventare una brava professionista del cambiamento!!!
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Queste ultime due giornate sono state fantasticamente impegnative.Utili perché totalmente esercitative.Ne sono uscita con un groviglio di sentimenti contrastanti.Abbiamo individuato insieme a Cristina diverse aree di miglioramento...e soprattutto ho la netta sensazione di quante ancora ne dobbiamo scoprire.Questo un po' mi spaventa,mi affatica ma al tempo stesso ho voglia di conoscermi e conoscere il "come funziona Mariella".Da qui la spinta propulsiva.Anche il gruppo che si è creato condiziona positivamente il mio percorso....perché sta diventando il "nostro"
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- Scuola di specializzazione
- Online
- Scegli data
- 1 Anno
... di una visione sistemica per incrementarne abilità e flessibilità operativa al fine di un più efficace ed efficiente agire personale e professionale ad ogni... Impara:: Strategie di comunicazione, Problem solving, Gestione del personale...
... di una visione sistemica per incrementarne abilità e flessibilità operativa al fine di un più efficace ed efficiente agire personale e professionale ad ogni... Impara:: Strategie di comunicazione, Problem solving, Gestione del personale...
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Proseguirò con il master avanzato. Il percorso è stato molto ricco grazie sia ai docenti che si colleghi.
In quest'anno ho imparato e sono cresciuto. Molto di quello che abbiamo studiato lo sto già usando in ambito professionale.
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Ho trovato molta professionalità in tutti i docenti. Talvolta, alcuni, mi è sembrato volessero cercare un pò troppo di essere come il Professore ( Ma d'altronde lui è il modello!!!). A prescindere da ciò, due in particolare mi hanno lasciato davvero tanto!
Per il resto la scuola è fantastica e mi auguro che anche io possa diventare una brava professionista del cambiamento!!!
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Queste ultime due giornate sono state fantasticamente impegnative.Utili perché totalmente esercitative.Ne sono uscita con un groviglio di sentimenti contrastanti.Abbiamo individuato insieme a Cristina diverse aree di miglioramento...e soprattutto ho la netta sensazione di quante ancora ne dobbiamo scoprire.Questo un po' mi spaventa,mi affatica ma al tempo stesso ho voglia di conoscermi e conoscere il "come funziona Mariella".Da qui la spinta propulsiva.Anche il gruppo che si è creato condiziona positivamente il mio percorso....perché sta diventando il "nostro"
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Ottimo!
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- Lezioni individuali
- Verona
- Livello avanzato
- Scegli data
- 9 Mesi
...Il centro Censupcom presenta sul portale di Emagister il corso di Personal relational training – come dirigere e gestire. L’apprendimento... Impara:: Affrontare le riunioni, Gestione emotiva, Psicologia comportamentale...
...Il centro Censupcom presenta sul portale di Emagister il corso di Personal relational training – come dirigere e gestire. L’apprendimento... Impara:: Affrontare le riunioni, Gestione emotiva, Psicologia comportamentale...
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Ottimo!
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- Corso
- A distanza
- Scegli data
- 2 Giorni
...Il centro educativo Formazione Manageriale annuncia sul portale Emagister.it il nuovo Corso Amministrazione e Gestione del Personale, destinato... Impara:: Pianificazione del personale, Paghe e contributi, Gestione del personale...
- Corso
- Brescia
- Scegli data
... del personale in particolare: le attività connesse alla costituzione, trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro e le comunicazioni obbligatorie agli enti... Impara:: Gestione del personale...
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Mi sono iscritta al Master per dare una svolta alla mia carriera professionale e inserirmi in ambito aziendale. ISTUD mi ha fornito tutte le competenze, le conoscenze e gli strumenti necessari affinché potessi svolgere nel migliore dei modi la mia professione.
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Ho scelto il Master in Risorse Umane e Organizzazione di ISTUD Business School perché informandomi su internet ho visto che era tra i primi in Italia ed era il Master che dava più possibilità di sbocchi lavorativi post-formazione. Senza ISTUD non sarei riuscita a farmi notare da grandi aziende e inserirmi facilmente nel mondo lavorativo
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Ho intrapreso il percorso in Risorse Umane perché è uno dei più formativi in Italia e perché aveva una componente collegiale che consiglierei a tutti. Alla fine del Master c’è un processo di Placement che aiuta ad entrare all’interno dell’azienda
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- Master I livello
- Milano
- 12 Mesi
...Per entrar a far parte del team HR è fondamentale avere una preparazione completa in quelle che sono doti organizzative, di gestione, supervisione... Impara:: Gestione del personale, Relazioni industraili, Risorse umane...
...Per entrar a far parte del team HR è fondamentale avere una preparazione completa in quelle che sono doti organizzative, di gestione, supervisione... Impara:: Gestione del personale, Relazioni industraili, Risorse umane...
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Mi sono iscritta al Master per dare una svolta alla mia carriera professionale e inserirmi in ambito aziendale. ISTUD mi ha fornito tutte le competenze, le conoscenze e gli strumenti necessari affinché potessi svolgere nel migliore dei modi la mia professione.
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Ho scelto il Master in Risorse Umane e Organizzazione di ISTUD Business School perché informandomi su internet ho visto che era tra i primi in Italia ed era il Master che dava più possibilità di sbocchi lavorativi post-formazione. Senza ISTUD non sarei riuscita a farmi notare da grandi aziende e inserirmi facilmente nel mondo lavorativo
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Ho intrapreso il percorso in Risorse Umane perché è uno dei più formativi in Italia e perché aveva una componente collegiale che consiglierei a tutti. Alla fine del Master c’è un processo di Placement che aiuta ad entrare all’interno dell’azienda
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Buoni corsi e soprattutto buoni docenti. Complimenti.
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- Corso
- Formigine
- Livello intermedio
- Scegli data
- 13 Giorni
... una conoscenza globale ed approfondita dell’amministrazione del personale, con particolare riguardo alla gestione di paghe e contributi nelle piccole e medie... Impara:: Produttività del personale, Amministrazione del personale, Amministrazione d'impresa...
... una conoscenza globale ed approfondita dell’amministrazione del personale, con particolare riguardo alla gestione di paghe e contributi nelle piccole e medie... Impara:: Produttività del personale, Amministrazione del personale, Amministrazione d'impresa...
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Buoni corsi e soprattutto buoni docenti. Complimenti.
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percorso pratico e completo . Utili le esercitazioni in aula
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molto interessante le modalità di amministrazione del personale analizzate in tutte le fasi del rapporto di lavoro
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docenti con pluiennale esperienza che hanno portato in aula e condiviso le proprie esperienze aziendali
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- Master
- Bari
- Scegli data
- 3 Mesi
... previdenziali, assistenziali e fiscali del personale. Altri temi d’interesse includono la stesura di una lettera di assunzione, l’elaborazione della retribuzione... Impara:: Diritto del lavoro, Paghe e contributi, Adempimenti amministrativi...
... previdenziali, assistenziali e fiscali del personale. Altri temi d’interesse includono la stesura di una lettera di assunzione, l’elaborazione della retribuzione... Impara:: Diritto del lavoro, Paghe e contributi, Adempimenti amministrativi...
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percorso pratico e completo . Utili le esercitazioni in aula
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molto interessante le modalità di amministrazione del personale analizzate in tutte le fasi del rapporto di lavoro
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docenti con pluiennale esperienza che hanno portato in aula e condiviso le proprie esperienze aziendali
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Ben strutturato e professionale, ottime le competenze acquisite e immediata applicazione pratica.
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- Corso
- Milanoe1 altra sede.
- Torino
- Livello intermedio
- 20 Giorni
... una figura che si occupa di gestione del personale a 360 gradi. Nelle imprese di grandi dimensioni, questa funzione è svolta direttamente da un ufficio... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Sviluppo Risorse Umane, Strategie delle Risorse Umane...
... una figura che si occupa di gestione del personale a 360 gradi. Nelle imprese di grandi dimensioni, questa funzione è svolta direttamente da un ufficio... Impara:: Direzione delle Risorse Umane, Sviluppo Risorse Umane, Strategie delle Risorse Umane...
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Ben strutturato e professionale, ottime le competenze acquisite e immediata applicazione pratica.
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Buon clima d’aula e organizzazione. Consigliato.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
...Emagister.it presenta il Corso in Budget e Pianificazione del Personale, redatto da Omnia Gestione Risorse Umane che, tramite questo percorso... Impara:: Valutazione del personale, Lavoro in team, Paghe e contributi...
...Emagister.it presenta il Corso in Budget e Pianificazione del Personale, redatto da Omnia Gestione Risorse Umane che, tramite questo percorso... Impara:: Valutazione del personale, Lavoro in team, Paghe e contributi...
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Buon clima d’aula e organizzazione. Consigliato.
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Sono soddisfatto del percorso svolto. Grazie agli insegnati e al personale addetto sono riuscito a raggiungere il risultato prefissato. Sono state persone umane e qualificate. Ho incontrato corsisti amici.
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- Master
- Online
- 180h - 30 Giorni
- Stage / Tirocinio
... nella gestione e sviluppo delle risorse umane si occupa della gestione delle risorse impiegate all’interno di un’organizzazione aziendale, dalla pianificazione... Impara:: Lavoro in team, Sviluppo personale, Rendicontazione progetti...
... nella gestione e sviluppo delle risorse umane si occupa della gestione delle risorse impiegate all’interno di un’organizzazione aziendale, dalla pianificazione... Impara:: Lavoro in team, Sviluppo personale, Rendicontazione progetti...
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Sono soddisfatto del percorso svolto. Grazie agli insegnati e al personale addetto sono riuscito a raggiungere il risultato prefissato. Sono state persone umane e qualificate. Ho incontrato corsisti amici.
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- Corso
- Padova
- Livello intermedio
- Scegli data
- 2 Mesi
... e gestione del personale, di seguito i dettagli. QUANDO: dal 3 ottobre al 21 novembre 2019 LUOGO: Atena, via S. Marco 11/c Padova ORARIO: 18,30-21,30 (14... Impara:: Congedo parentale, Patto di prova, News 2019...
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Professionalità e serietà. Davvero Consigliati.
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- Master
- Castellammare Di Stabia
- Scegli data
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
..., la selezione e la gestione del personale aziendale. Il Master, della durata di 3 mesi da svolgere in aula, mira a sviluppare le necessarie competenze tecniche... Impara:: Ambiente di lavoro, Comunicazione interna, Amministrazione del personale e buste paga...
..., la selezione e la gestione del personale aziendale. Il Master, della durata di 3 mesi da svolgere in aula, mira a sviluppare le necessarie competenze tecniche... Impara:: Ambiente di lavoro, Comunicazione interna, Amministrazione del personale e buste paga...
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Professionalità e serietà. Davvero Consigliati.
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