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Master amministrazione personale
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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- Master
- Online
- 04 mag 2024
- 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: Valutazione del personale, Risorse umane, Amministrazione del personale...
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: Valutazione del personale, Risorse umane, Amministrazione del personale...
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ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
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Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
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Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
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ll master in Management delle Risorse Umane ha avuto un ruolo fondamentale nella realizzazione del mio sogno nel cassetto. Dopo diverse esperienze lavorative anche saltuarie in tutt’altro settore, ho deciso di investire nella mia formazione iscrivendomi al master di EA Formazione e si è dimostrata una scelta vincente. La modalità di formazione in videoconferenza mi ha permesso di poter seguire le lezioni senza lasciare la mia città potendo seguire le lezioni conciliando la formazione con il lavoro o altre attività già in corso. I docenti sono molto competenti e disponibili e i moduli hanno permesso di acquisire o aggiornare tutte le competenze necessarie in materia HR. Infine, il tirocinio formativo in azienda ha facilitato l’inserimento professionale, perché permette di toccare con mano gli argomenti studiati nel master. Infatti nel mio caso personale, mi ha permesso di continuare a lavorare nella stessa azienda dove ho fatto il tirocinio e dove mi trovo finalmente a svolgere un lavoro che mi appassiona e mi da tante soddisfazioni. GRAZIE EA FORMAZIONE!
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Durante il periodo di stage ho collaborato al progetto di «mapping» e «calibration» per individuare i Talenti all'interno dell'azienda. Il progetto prevedeva l'individuazione dei talenti attraverso delle interviste per poi concludersi con un momento di discussione per intrappolare il o i candidati idonei.
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Che bella l'arte-terapia, adoro tutto ciò che libera l'immaginazione..
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- Master
- A distanza
- Scegli data
- Stage / Tirocinio
... Amministrazione del personaleCompensation & benefits Diritto del lavoroRelazioni sindacaliCosti del personale Analisi di bilancio e Controllo di gestionePolitiche... Impara:: Ricerca e Selezione, Selezione del personale, Centri per l'impiego...
... Amministrazione del personaleCompensation & benefits Diritto del lavoroRelazioni sindacaliCosti del personale Analisi di bilancio e Controllo di gestionePolitiche... Impara:: Ricerca e Selezione, Selezione del personale, Centri per l'impiego...
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ll master in Management delle Risorse Umane ha avuto un ruolo fondamentale nella realizzazione del mio sogno nel cassetto. Dopo diverse esperienze lavorative anche saltuarie in tutt’altro settore, ho deciso di investire nella mia formazione iscrivendomi al master di EA Formazione e si è dimostrata una scelta vincente. La modalità di formazione in videoconferenza mi ha permesso di poter seguire le lezioni senza lasciare la mia città potendo seguire le lezioni conciliando la formazione con il lavoro o altre attività già in corso. I docenti sono molto competenti e disponibili e i moduli hanno permesso di acquisire o aggiornare tutte le competenze necessarie in materia HR. Infine, il tirocinio formativo in azienda ha facilitato l’inserimento professionale, perché permette di toccare con mano gli argomenti studiati nel master. Infatti nel mio caso personale, mi ha permesso di continuare a lavorare nella stessa azienda dove ho fatto il tirocinio e dove mi trovo finalmente a svolgere un lavoro che mi appassiona e mi da tante soddisfazioni. GRAZIE EA FORMAZIONE!
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Durante il periodo di stage ho collaborato al progetto di «mapping» e «calibration» per individuare i Talenti all'interno dell'azienda. Il progetto prevedeva l'individuazione dei talenti attraverso delle interviste per poi concludersi con un momento di discussione per intrappolare il o i candidati idonei.
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Che bella l'arte-terapia, adoro tutto ciò che libera l'immaginazione..
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Mi sono laureata alcuni anni fa in Scienze Politiche e poi ho deciso di fare un master. È stata un'ottima scelta quella di fare il master con Alma Laboris. Avendo già esperenzia nel settore volevo migliorare le mie conoscenze e con questo master adesso ho una formazione più completa. Sono pienamente sottisfatta del master: l'organizzazione è ottima come anche le attività didattiche, i contenuti delle lezioni; gli insegnanti sono molto competenti e professionali.
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Ottima esperienza formativa e conoscitiva, davvero interessante. I docenti sono giovani e motivati, riescono a coinvolgere gli studenti e spiegano in modo chiaro. Grazie allo stage ho potuto mettere in pratica quanto appreso. Sono molto contento di aver fatto quest'esperienza
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sono proprio contenta di aver fatto quest'esperienza, all'inizio non ero molto convinta, ma mi sono dovuta ricredere subito. L'organizzazione in generale è buona e il centro è molto serio. Gli argomenti trattati sono più che sufficienti e sono stati spiegati in modo chiaro. Inoltre, devo dire che hanno sempre ascoltato le nostre richieste.
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- Master
- Romae6 altre sedi
- Roma, Napoli, Padova, Torino, Milano, Bologna
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... ai partecipanti le conoscenze e competenze specialistiche inerenti al settore delle risorse umane per la direzione del personale. Il programma del corso entrerà... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Direttore delle Risorse Umane, Amministrazione del personale...
... ai partecipanti le conoscenze e competenze specialistiche inerenti al settore delle risorse umane per la direzione del personale. Il programma del corso entrerà... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Direttore delle Risorse Umane, Amministrazione del personale...
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Mi sono laureata alcuni anni fa in Scienze Politiche e poi ho deciso di fare un master. È stata un'ottima scelta quella di fare il master con Alma Laboris. Avendo già esperenzia nel settore volevo migliorare le mie conoscenze e con questo master adesso ho una formazione più completa. Sono pienamente sottisfatta del master: l'organizzazione è ottima come anche le attività didattiche, i contenuti delle lezioni; gli insegnanti sono molto competenti e professionali.
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Ottima esperienza formativa e conoscitiva, davvero interessante. I docenti sono giovani e motivati, riescono a coinvolgere gli studenti e spiegano in modo chiaro. Grazie allo stage ho potuto mettere in pratica quanto appreso. Sono molto contento di aver fatto quest'esperienza
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sono proprio contenta di aver fatto quest'esperienza, all'inizio non ero molto convinta, ma mi sono dovuta ricredere subito. L'organizzazione in generale è buona e il centro è molto serio. Gli argomenti trattati sono più che sufficienti e sono stati spiegati in modo chiaro. Inoltre, devo dire che hanno sempre ascoltato le nostre richieste.
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Ho appena concluso il Master di Risorse Umane di Interforma e devo dire che mi sono trovata bene e che tutte le aspettative sono state soddisfatte. Parto dalle lezioni che hanno avuto un taglio molto pratico con simulazioni sulle procedure, con diversi docenti molto preparati e disponibili, disposti a fornirci spunti di approfondimenti e riflessione. Prima di iscrivermi ho fatto varie ricerche anche su altri centri e ho trovato di tutto. Alla fine ho optato per Interforma che a detta anche degli ex corsisti è seria ed affidabile. Devo dire di essere molto soddisfatta anche degli spunti che sono nati durante la frequenza alle lezioni, del confronto con i docenti, i sindacalisti, gli esperti che sono venuti in aula. Direi molto buona anche l’organizzazione generale. Il master è iniziato a gennaio e si è concluso a giugno, le comunicazioni sono state molto puntuali, orari e tempi rispettati, test seri spesso pratici e materiale adeguato.
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Ho frequentao il master a gennaio ed è terminato a giugno. Ho avuto modo di confrontarmi con molti docenti, tre in diritto, due in comunicazione, due in selezione del personale, altri due in team management. Sono state fatte diverse visite aziendali con direttori del personale e numerosi esperti sono venuti in aula. Mi sono dovuto impegnare nello studio anche perché alcune esercitazioni richiedevano un impegno particolare. Ho lavorato bene anche con i worshop e la segreteria organizzativa è stata molto efficiente.
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Molto interessante e utile per l'approccio pratico delle lezioni e delle esercitazioni che ci hanno fatto capire come affrontare il mondo del lavoro. Interessanti le visite nelle aziende e i manager che sono venuti a trovarci a lezione. Graditi i workshop su temi come la formazione aziendale, la selezione, la pianificazione del lavoro in team.
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- Master
- Cagliari
- Scegli data
- 8 Mesi
...Il Master di Alta Formazione in amministrazione e gestione delle risorse umane è un corso post-laurea della durata di 3 mesi per un totale di 120... Impara:: Principi del teamwork, Valorizzazione delle differenze, Applicazione modelli di selezione...
...Il Master di Alta Formazione in amministrazione e gestione delle risorse umane è un corso post-laurea della durata di 3 mesi per un totale di 120... Impara:: Principi del teamwork, Valorizzazione delle differenze, Applicazione modelli di selezione...
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Ho appena concluso il Master di Risorse Umane di Interforma e devo dire che mi sono trovata bene e che tutte le aspettative sono state soddisfatte. Parto dalle lezioni che hanno avuto un taglio molto pratico con simulazioni sulle procedure, con diversi docenti molto preparati e disponibili, disposti a fornirci spunti di approfondimenti e riflessione. Prima di iscrivermi ho fatto varie ricerche anche su altri centri e ho trovato di tutto. Alla fine ho optato per Interforma che a detta anche degli ex corsisti è seria ed affidabile. Devo dire di essere molto soddisfatta anche degli spunti che sono nati durante la frequenza alle lezioni, del confronto con i docenti, i sindacalisti, gli esperti che sono venuti in aula. Direi molto buona anche l’organizzazione generale. Il master è iniziato a gennaio e si è concluso a giugno, le comunicazioni sono state molto puntuali, orari e tempi rispettati, test seri spesso pratici e materiale adeguato.
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Ho frequentao il master a gennaio ed è terminato a giugno. Ho avuto modo di confrontarmi con molti docenti, tre in diritto, due in comunicazione, due in selezione del personale, altri due in team management. Sono state fatte diverse visite aziendali con direttori del personale e numerosi esperti sono venuti in aula. Mi sono dovuto impegnare nello studio anche perché alcune esercitazioni richiedevano un impegno particolare. Ho lavorato bene anche con i worshop e la segreteria organizzativa è stata molto efficiente.
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Molto interessante e utile per l'approccio pratico delle lezioni e delle esercitazioni che ci hanno fatto capire come affrontare il mondo del lavoro. Interessanti le visite nelle aziende e i manager che sono venuti a trovarci a lezione. Graditi i workshop su temi come la formazione aziendale, la selezione, la pianificazione del lavoro in team.
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- Master
- Romae1 altra sede.
- Milano
... di piccole, medie e grandi dimensioni, con incarichi di responsabilità rispetto alla gestione legale e amministrativa del Personale. Rivolto a: Laureati...
- Master
- Online
... della Pubblica Amministrazione nell’internazionalizzazione dei servizi. Rivolto a: Al Master si accede tramite una selezione per titoli. Titolo d’ammissione...
- Master
- Bologna
- 55 Giorni
...Obiettivo del corso: Il Master, grazie al Personale Docente altamente qualificato e costituito dai Professionisti di ogni singolo settore, offre...
- Master
- Torino
- Scegli data
- 2 Anni
... sono previsti: - progetti di consulenza presso aziende e strutture della pubblica amministrazione; - tirocini presso imprese e organizzazioni pubbliche... Impara:: Sistemi di pianificazione, CONTROLLO STRATEGICO, Risorse umane...
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Ho fatto bene a svolgere questo master perchè mi ha aiutato a trovare il mio attuale lavoro che adoro. Una formazione molto profesisonale, e incentrata sugli argomenti caldi delle risorse umane, come psicologia e diritto del lavoro.
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- Master
- Online
- Scegli data
... aziendale. I principali compiti che questi professionisti svolgono in azienda sono: definizione del numero e delle funzioni del personale da inserire... Impara:: Psicologia Cognitiva, Colloquio di lavoro, Ambiente di lavoro...
... aziendale. I principali compiti che questi professionisti svolgono in azienda sono: definizione del numero e delle funzioni del personale da inserire... Impara:: Psicologia Cognitiva, Colloquio di lavoro, Ambiente di lavoro...
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Ho fatto bene a svolgere questo master perchè mi ha aiutato a trovare il mio attuale lavoro che adoro. Una formazione molto profesisonale, e incentrata sugli argomenti caldi delle risorse umane, come psicologia e diritto del lavoro.
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- Master
- Online
- Ottobre
- 12 Giorni
... - Le fonti di finanziamento e l'accesso al credito - Laboratorio di revenue management Contrattualistica e gestione del personale - I contratti e il rapporto... Impara:: Gestione del personale...
- Corso post laurea
- Torino
- Scegli data
- 1 Giorno
... per organizzare informazioni e attività personali e lavorative proposto con successo in tutto il mondo da David Allen: Getting Things Done (GTD) e Zen to Done... Impara:: Strumenti tempo, Kanban di Gruppo, Time management...
- Master
- Blended a Altavilla Vicentina
..., manager, consulenti, che permette ai partecipanti di conoscere i più recenti modelli di gestione del personale e gli strumenti maggiormente utilizzati nelle... Impara:: Human Resources Management, Conoscenza organizzativa, Gestione del personale...
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Un importante step che darà del valore aggiunto al mio percorso di crescita e formazione.
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Il fatto che, anche se era un'aula molto piccola, le lezioni erano più convolgenti e meno dispersive. I docenti erano preparati, ci hanno fatto vedere la realtà delle risorse umane.
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Ho frequentato il Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane nel 2012 perchè desideravo approfondire la mia preparazione nelle settore delle HR. HS&T sicuramente ti permette di acquisire una formazione specialistica nelle Risorse Umane. Il corpo docenti é formato da managers e consulenti di grande esperienza, molto attenti alle necessità dei partecipanti.
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- Master
- Torino
- Scegli data
- 6 Mesi
... a Torino in 17 giornate, con frequenza il sabato. Al termine del percorso formativo i partecipanti avranno acquisito le competenze per gestire il personale... Impara:: Gestione delle eccedenze, Ambiente di lavoro, Risorse umane...
... a Torino in 17 giornate, con frequenza il sabato. Al termine del percorso formativo i partecipanti avranno acquisito le competenze per gestire il personale... Impara:: Gestione delle eccedenze, Ambiente di lavoro, Risorse umane...
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Un importante step che darà del valore aggiunto al mio percorso di crescita e formazione.
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Il fatto che, anche se era un'aula molto piccola, le lezioni erano più convolgenti e meno dispersive. I docenti erano preparati, ci hanno fatto vedere la realtà delle risorse umane.
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Ho frequentato il Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane nel 2012 perchè desideravo approfondire la mia preparazione nelle settore delle HR. HS&T sicuramente ti permette di acquisire una formazione specialistica nelle Risorse Umane. Il corpo docenti é formato da managers e consulenti di grande esperienza, molto attenti alle necessità dei partecipanti.
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Un'ottima università, spero di riuscire a mettere in pratica quello che ho imparato una volta terminata la formazione.
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Grazie a tutti gli insegnanti per la loro professionalità. Una buona università!
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- Master
- Madrid (Spagna)
- Agosto
... personal data and privacy Commerce et coordination électroniques Eclectronic commerce and coordination Séminaire approfondi Economie et Gestion... Impara:: Policy Analysis of Multi-actor Systems, Principles of Policy Analysis, Project management...
... personal data and privacy Commerce et coordination électroniques Eclectronic commerce and coordination Séminaire approfondi Economie et Gestion... Impara:: Policy Analysis of Multi-actor Systems, Principles of Policy Analysis, Project management...
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Un'ottima università, spero di riuscire a mettere in pratica quello che ho imparato una volta terminata la formazione.
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Grazie a tutti gli insegnanti per la loro professionalità. Una buona università!
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Ho deciso di frequentare Spazio il Respiro per migliorare la mia preparazione in counseling. Qui ho potuto riscontrare la presenza di insegnanti preparati e compagni altrettanto motivati. Raccomando il Centro a tutti coloro che vogliono fare un percorso di perfezionamento.
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- Master
- Bologna
... lavorativo e formativo: il tutto integrato da un lavoro personale di consapevolezza di sè, dei propri vissuti, delle proprie abilità e risorse. Il metodo... Impara:: Counseling di gruppo, Ascolto attivo...
... lavorativo e formativo: il tutto integrato da un lavoro personale di consapevolezza di sè, dei propri vissuti, delle proprie abilità e risorse. Il metodo... Impara:: Counseling di gruppo, Ascolto attivo...
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Ho deciso di frequentare Spazio il Respiro per migliorare la mia preparazione in counseling. Qui ho potuto riscontrare la presenza di insegnanti preparati e compagni altrettanto motivati. Raccomando il Centro a tutti coloro che vogliono fare un percorso di perfezionamento.
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Percorso formativo molto valido per acquisire e/o potenziare competenze di gestione manageriale anche per chi possiede un background prevalentemente di carattere umanistico. Importanti gli stimoli ricevuti verso una forma mentis orientata all’ imprenditorialità. Arricchenti i confronti con i colleghi di corso, i docenti e i rappresentanti delle Aziende.
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- MBA
- Blended a Pordenone
- Novembre
- 2 Anni
... : Operations Management Personal & People Management Emerging Markets Finance & Risk Management Entrepreneurship & Innovation Wine Business Management... Impara:: Marketing aziendale, Strategic Management, Corporate finance...
... : Operations Management Personal & People Management Emerging Markets Finance & Risk Management Entrepreneurship & Innovation Wine Business Management... Impara:: Marketing aziendale, Strategic Management, Corporate finance...
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Percorso formativo molto valido per acquisire e/o potenziare competenze di gestione manageriale anche per chi possiede un background prevalentemente di carattere umanistico. Importanti gli stimoli ricevuti verso una forma mentis orientata all’ imprenditorialità. Arricchenti i confronti con i colleghi di corso, i docenti e i rappresentanti delle Aziende.
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- Master
- Ancona
- Scegli data
- 10 Mesi
- Stage / Tirocinio
... che fa anche emergere le caratteristiche professionali e personali di ciascun allievo. Innovative training Open Space Technology L’Open Space Technology... Impara:: Project management, Marketing and Sales Management, Soft and Organizational Skills...
- Corso post laurea
- Torino
- Scegli data
- 3 Anni
... alle specificità epidemiologiche ed economico-sociali del territorio; capacità di impiegare in forma integrata e critica risorse personali (in termini di sapere...
- Master
- Casamassima
- Scegli data
... for their personal development plan. The candidate will be introduced to his/her Tutor in China, who will coach him/ her during the internship program... Impara:: International Business Law, International business, Business Management...
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"Dopo una laurea in Ingegneria civile ed esperienze di studio e di lavoro all’estero, ho deciso di integrare le mie competenze tecniche frequentando il Master in Energy Management. Project Financing, efficienza energetica, fonti rinnovabili, politiche e diritto ambientali, oil&gas markets, sono solo alcuni dei temi affrontati durante il percorso, grazie alle testimonianze di autorevoli players e professionisti del settore, che hanno analizzato con noi numerosi business cases dando un taglio decisamente concreto e professionale all’intero percorso formativo. Attraverso il Master, non ho solo trovato un’occupazione di taglio internazionale che rispecchia alla perfezione le mie aspettative, ma ho anche completato un percorso formativo che mi ha permesso di considerare punti di vista e orizzonti sempre più ampi."
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"Dopo essermi laureata e aver avuto esperienze di lavoro a livello internazionale, frequentare il Master in Energy Management ha permesso di affinare la mia preparazione professionale. Ho trovato la didattica particolarmente efficace perchè strutturata in modo da affrontare le principali tematiche di Energia e Ambiente in modo pratico, alternando lezioni frontali, testimonianze in aula ed esercitazioni. Il Project work si è dimostrato estremamente utile per affrontare al meglio l’esperienza in azienda ed è un’ulteriore testimonianza del taglio pratico del Master. Infine, l’attenzione che viene posta nella preparazione dello studente al placement mi ha permesso un efficace inserimento in azienda. "
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- Master
- Blended a Milano
- Giugno
- 10 Mesi
... e comunicazione LABORATORI - Formazione Manageriale, Personal Branding e preparazione ai colloqui di lavoro e assessment - "Work in Energy": tavole rotonde... Impara:: Gestione aziendale, Trasporto gas ed energia electrica, Settore energy...
... e comunicazione LABORATORI - Formazione Manageriale, Personal Branding e preparazione ai colloqui di lavoro e assessment - "Work in Energy": tavole rotonde... Impara:: Gestione aziendale, Trasporto gas ed energia electrica, Settore energy...
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"Dopo una laurea in Ingegneria civile ed esperienze di studio e di lavoro all’estero, ho deciso di integrare le mie competenze tecniche frequentando il Master in Energy Management. Project Financing, efficienza energetica, fonti rinnovabili, politiche e diritto ambientali, oil&gas markets, sono solo alcuni dei temi affrontati durante il percorso, grazie alle testimonianze di autorevoli players e professionisti del settore, che hanno analizzato con noi numerosi business cases dando un taglio decisamente concreto e professionale all’intero percorso formativo. Attraverso il Master, non ho solo trovato un’occupazione di taglio internazionale che rispecchia alla perfezione le mie aspettative, ma ho anche completato un percorso formativo che mi ha permesso di considerare punti di vista e orizzonti sempre più ampi."
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"Dopo essermi laureata e aver avuto esperienze di lavoro a livello internazionale, frequentare il Master in Energy Management ha permesso di affinare la mia preparazione professionale. Ho trovato la didattica particolarmente efficace perchè strutturata in modo da affrontare le principali tematiche di Energia e Ambiente in modo pratico, alternando lezioni frontali, testimonianze in aula ed esercitazioni. Il Project work si è dimostrato estremamente utile per affrontare al meglio l’esperienza in azienda ed è un’ulteriore testimonianza del taglio pratico del Master. Infine, l’attenzione che viene posta nella preparazione dello studente al placement mi ha permesso un efficace inserimento in azienda. "
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L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
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La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
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- Master
- Online
- 3 Mesi
... affronteranno elementi del diritto del lavoro, della gestione amministrativa e del personale. Si impareranno le tecniche e le strategie per la selezione... Impara:: Amministrazione del personale, Risorse umane, Paghe e contributi...
... affronteranno elementi del diritto del lavoro, della gestione amministrativa e del personale. Si impareranno le tecniche e le strategie per la selezione... Impara:: Amministrazione del personale, Risorse umane, Paghe e contributi...
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L'esperienza del Master è stata molto utile per quanto riguarda il mondo aziendale e delle Risorse Umane. Ho potuto apprendere tratti fondamentali delle normative, di come si costruisce un profilo, delle qualità richieste per effettuare un buon colloquio di lavoro, oltre ad una serie di espedienti che possono facilitare di gran lunga l’apprendimento di accorgimenti da apprendere altrimenti solo sul campo. L'apporto dei docenti è stato fondamentale per le spiegazioni ed estremamente valido. Hanno portato tutti il loro bagaglio di competenze ed esperienze coinvolgendoci in maniera dinamica. Consiglierei questo percorso perché le aziende ricercano profili di questo tipo. È un buon modo per partire e farsi notare.
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La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
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- Master
- Blended a Altavilla Vicentina
- 12 Mesi
... le logiche della comunicazione interculturale, sviluppando una maggiore consapevolezza sui valori personali e culturali e sugli stereotipi che possono... Impara:: Management Skill, Business Analysus, Project management...
- Master
- Bologna
- Scegli data
- 8 Giorni
... e straordinaria (e in deroga) I licenziamenti collettivi e la gestione delle eccedenze di personale. Esercitazione : redazione di una comunicazione di avvio... Impara:: Relazioni industriali, Contratti di lavoro a finalità formativa, Servizi legali...