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Inizio del corso
Durata
  • Ore 0
  • Giorni 16
  • Settimane 23
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  • 6 mesi 33
  • 9 mesi 22
  • Anno/i 52
La durata viene adattata alle necessità di ogni alunno.
Livello
Caratteristiche
  • Intensivo 53
  • Laboratorio 0
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Master Non Universitario in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane

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... delle emozioni e dei conflitti MODULO 5: Gestione delle HR: Ricerca, selezione e valutazione del personale Ricerca selezione e reclutamento del personaleù Tecniche...

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Gestione e Svilupo delle Risorse Umane e Coaching

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Master in Human Capital Management

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... da un consulente senior di i.c.studium. Una fase conclusiva basata su un programma di personal coaching (PCG/orientamento e formazione giovani) in cui...

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Master Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane

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... e competenze personali per raggiungere elevate prestazioni professionali, onde operare con il massimo dell’efficacia e della gratificazione nei contesti...

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Master in HR Management - Practice, Digital e Social Impact nella gestione delle risorse umane

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2 opinioni
  • Quando ho deciso il fare il master ero nel mezzo di una transizione di carriera e il master mi sembrava il posto giusto per trovare degli spunti e degli strumenti del mondo HR ed è stata un’esperienza bellissima. Mi ha dato tante informazioni che non conoscevo, specialmente tutta la parte più di hard skills del mondo HR: contratti di lavoro, relazione con i sindacati. Mi è piaciuta tanto anche la disponibilità di tutto il corpo docenti; oltre alle lezioni ho potuto parlare con loro anche al di fuori delle aule in vari momenti
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  • Ho scelto il Master perché volevo intraprendere un nuovo percorso e il programma ha soddisfatto le mie aspettative. Credo che il valore aggiunto sia stato quello di non dare soltanto una formazione accademica, ma anche consentirti di mettere in pratica le conoscenze acquisite. È stato un arricchimento che mi ha aperto nuove prospettive, allargato la mia rete professionale, mi ha dato più sicurezza e più conoscenza.
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... delle Risorse Umane dalla selezione allo sviluppo, Talent management a livello internazionale, Amministrazione e gestione del personale, Welfare aziendale... Impara:: Talent management, Risorse umane...

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  • Ho scelto il Master perché volevo intraprendere un nuovo percorso e il programma ha soddisfatto le mie aspettative. Credo che il valore aggiunto sia stato quello di non dare soltanto una formazione accademica, ma anche consentirti di mettere in pratica le conoscenze acquisite. È stato un arricchimento che mi ha aperto nuove prospettive, allargato la mia rete professionale, mi ha dato più sicurezza e più conoscenza.
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ORGANIZZAZIONE & HUMAN RESOURCES MANAGEMENT - MAHRM

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... necessari per operare nella gestione delle risorse umane di aziende e organizzazioni pubbliche e nelle attività di consulenza nel campo della selezione... Impara:: General management, Lean accademy, Comunicazione interna...

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