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Corsi Risorse Umane (altro)
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Corso molto accessibile. Sia l'insegnante che i video fanno tenere alta l'attenzione. Avrei apprezzato qualche esercizio in piu. Approfondirò le mie conoscenze in aula.
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...alcune teorie degli studiosi che hanno esplorato questa dimensione e spiegato come avviene l’apprendimento in età adulta. Ma in tutto questo “essere adulto”... Impara:: Comunicazione efficace, Risorse umane...
...alcune teorie degli studiosi che hanno esplorato questa dimensione e spiegato come avviene l’apprendimento in età adulta. Ma in tutto questo “essere adulto”... Impara:: Comunicazione efficace, Risorse umane...
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Corso molto accessibile. Sia l'insegnante che i video fanno tenere alta l'attenzione. Avrei apprezzato qualche esercizio in piu. Approfondirò le mie conoscenze in aula.
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Consiglio questo corso per la chiarezza dei contenuti e soprattutto per la distribuzione delle ore che garantiscono un completo espletamento delle proprie attività. Il corso è della durata di 100 ore e a mio parere è molto formativo, perchè concentra i contenuti essenziali per la formazione di un HR. Al termine delle videolezioni troverete un quiz finale che vi permetterà di mettere nero su bianco le vostre capacitò acquisite. Una volta finito il corso l'Accademia vi darà la possibilità di inserirvi nel loro database ed essere disponibili in vista di un eventuale inserimento lavorativo presso le loro aziende partner.
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Nel complesso sono soddisfatta della qualità del corso, molto interessante e utile: lo consiglierei senz'altro a parenti ed amici.
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Il docente spiegava quello che mi serviva.
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...Modulo 1 – Introduzione alla Gestione delle Risorse Umane Tendenze Attuali nella Gestione delle Risorse umane Aspetti legali: Pari Opportunità e Sicurezza... Impara:: Politica del lavoro, Gestione del personale, Contratti di lavoro...
...Modulo 1 – Introduzione alla Gestione delle Risorse Umane Tendenze Attuali nella Gestione delle Risorse umane Aspetti legali: Pari Opportunità e Sicurezza... Impara:: Politica del lavoro, Gestione del personale, Contratti di lavoro...
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Consiglio questo corso per la chiarezza dei contenuti e soprattutto per la distribuzione delle ore che garantiscono un completo espletamento delle proprie attività. Il corso è della durata di 100 ore e a mio parere è molto formativo, perchè concentra i contenuti essenziali per la formazione di un HR. Al termine delle videolezioni troverete un quiz finale che vi permetterà di mettere nero su bianco le vostre capacitò acquisite. Una volta finito il corso l'Accademia vi darà la possibilità di inserirvi nel loro database ed essere disponibili in vista di un eventuale inserimento lavorativo presso le loro aziende partner.
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Nel complesso sono soddisfatta della qualità del corso, molto interessante e utile: lo consiglierei senz'altro a parenti ed amici.
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Il docente spiegava quello che mi serviva.
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Studiare con Bianco Lavoro non è una semplice esperienza di studio, ma un percorso che ti prepara per la vita, perché ciò che impari non rimane solo sui libri, ma diventa qualcosa che puoi applicare concretamente nel lavoro e nella vita di tutti i giorni. É una esperienza che apre le porte, assolutamente consigliato.
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Ho conseguito il Master con Bianco Lavoro Academy e l’esperienza è stata molto positiva. I contenuti sono risultati chiari, aggiornati e subito applicabili in ambito professionale. Ho apprezzato particolarmente la competenza dei docenti e l’organizzazione del percorso formativo, che mi ha permesso di approfondire le mie conoscenze e acquisire nuove competenze. Un’esperienza formativa che consiglio a chi desidera investire concretamente nella propria crescita professionale.
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Ho trovato il Master in Risorse Umane un percorso davvero completo, ben strutturato e soprattutto concreto. Non si limita alla teoria, ma offre strumenti pratici che permettono di capire davvero come funziona il mondo HR, dai processi di selezione alla gestione delle persone in azienda. Un punto di forza sono sicuramente le tutor: sempre disponibili, presenti e attente, capaci di accompagnare durante tutto il percorso con professionalità ma anche con grande umanità. Si percepisce il loro impegno nel creare un’esperienza formativa che non sia solo didattica, ma anche di crescita personale. Molto interessanti anche le iniziative come il Summit e i vari incontri organizzati: occasioni utili per confrontarsi con professionisti del settore, ascoltare esperienze reali e ampliare la propria visione sul lavoro nelle risorse umane. Sono momenti che arricchiscono il percorso e lo rendono dinamico e attuale. Tra i docenti, ho apprezzato particolarmente Gianmarco Sepe: preparato, chiaro nelle spiegazioni e capace di trasmettere concetti anche complessi in modo semplice. Il suo approccio pratico ai processi di selezione è stato uno degli aspetti più utili del master, perché aiuta a comprendere non solo la teoria, ma anche come applicarla concretamente. Inoltre si distingue per la disponibilità nel sostenere e supportare gli studenti, incoraggiando il confronto e la partecipazione. Anche la piattaforma è un valore aggiunto: intuitiva, funzionale e ben organizzata. Permette di seguire lezioni, materiali e attività in modo semplice, rendendo l’esperienza fluida e accessibile in qualsiasi momento. Nel complesso, un’esperienza formativa che consiglio a chi vuole avvicinarsi al mondo HR con una preparazione seria, aggiornata e orientata al lavoro reale.
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- Master
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- 300h
...• contenuti manualistici testuali (specialmente sulle parti normative) schematici e di facile apprendimento. Il Master può essere completato in circa 3 mesi... Impara:: Recruitment Consulting, Leadership management, General Manager...
...• contenuti manualistici testuali (specialmente sulle parti normative) schematici e di facile apprendimento. Il Master può essere completato in circa 3 mesi... Impara:: Recruitment Consulting, Leadership management, General Manager...
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Studiare con Bianco Lavoro non è una semplice esperienza di studio, ma un percorso che ti prepara per la vita, perché ciò che impari non rimane solo sui libri, ma diventa qualcosa che puoi applicare concretamente nel lavoro e nella vita di tutti i giorni. É una esperienza che apre le porte, assolutamente consigliato.
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Ho conseguito il Master con Bianco Lavoro Academy e l’esperienza è stata molto positiva. I contenuti sono risultati chiari, aggiornati e subito applicabili in ambito professionale. Ho apprezzato particolarmente la competenza dei docenti e l’organizzazione del percorso formativo, che mi ha permesso di approfondire le mie conoscenze e acquisire nuove competenze. Un’esperienza formativa che consiglio a chi desidera investire concretamente nella propria crescita professionale.
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Ho trovato il Master in Risorse Umane un percorso davvero completo, ben strutturato e soprattutto concreto. Non si limita alla teoria, ma offre strumenti pratici che permettono di capire davvero come funziona il mondo HR, dai processi di selezione alla gestione delle persone in azienda. Un punto di forza sono sicuramente le tutor: sempre disponibili, presenti e attente, capaci di accompagnare durante tutto il percorso con professionalità ma anche con grande umanità. Si percepisce il loro impegno nel creare un’esperienza formativa che non sia solo didattica, ma anche di crescita personale. Molto interessanti anche le iniziative come il Summit e i vari incontri organizzati: occasioni utili per confrontarsi con professionisti del settore, ascoltare esperienze reali e ampliare la propria visione sul lavoro nelle risorse umane. Sono momenti che arricchiscono il percorso e lo rendono dinamico e attuale. Tra i docenti, ho apprezzato particolarmente Gianmarco Sepe: preparato, chiaro nelle spiegazioni e capace di trasmettere concetti anche complessi in modo semplice. Il suo approccio pratico ai processi di selezione è stato uno degli aspetti più utili del master, perché aiuta a comprendere non solo la teoria, ma anche come applicarla concretamente. Inoltre si distingue per la disponibilità nel sostenere e supportare gli studenti, incoraggiando il confronto e la partecipazione. Anche la piattaforma è un valore aggiunto: intuitiva, funzionale e ben organizzata. Permette di seguire lezioni, materiali e attività in modo semplice, rendendo l’esperienza fluida e accessibile in qualsiasi momento. Nel complesso, un’esperienza formativa che consiglio a chi vuole avvicinarsi al mondo HR con una preparazione seria, aggiornata e orientata al lavoro reale.
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- Master I livello
- Online
- 1500h
...o di Laurea Magistrale o di Laurea vecchio ordinamento (quadriennale o quinquennale), in tutti i campi disciplinari, nonché coloro che siano in possesso...
- Corso
- Online
- 8h
...da attuare affinché in azienda ognuno conosca i suoi compiti e sappia svolgerli secondo il volere di “chi comanda”. Il minicorso risulterà di sicuro interesse...
- Corso
- Roma
- 1 Giorno
...ed avere molti candidati tra cui scegliere. Suggerimenti per un colloquio efficace. Come far inserire velocemente una nuova risorsa all’interno del team...
- Corso
- Firenze
- Livello base
- 2 Giorni
...dunque, imparare a pensare e ad essere Coach per valorizzare le persone, farle crescere, sviluppare le performance e la volontà del fare. Vuoi imparare...
- Corso
- Sondrio
...i permessi,gli assegni per il nucleo familiare e le detrazioni per i carichi familiari, i diritti del lavoratore e del datore i lavoro. Inoltre verranno...
- Corso
- LameziTerme
...A coloro che hanno il compito di coordinare un team di persone anche fuori dei contesti professionali. Normal 0 14 false false false IT X-NONE X-NONE...
- Corso
- Roma
- 2 Giorni
...Legge d’attrazione e la “profezia che si autorealizza”. Il vero Leader guida con l’esempio. Sei pronto a creare il tuo futuro? Come “vendere” un obiettivo...
- Corso
- Nove
- Scegli data
...oltre che per far fruttare al massimo gli incontri di lavoro, la Business Etiquette è oggi un patrimonio di fondamentale importanza per chiunque voglia...
- Corso
- Valmontone
...Costituisce titolo preferenziale le esperienze maturate nel settore specifico oggetto del corso. Per i possessori di diploma di scuola secondaria superiore...
- Corso
- (Busto Arsizio (va))
- 1 Giorno
...mai l'evoluzione di un'azienda deriva dalla capacità di creare un gruppo di lavoro valido per poter ottenere una maggiore redditività sul lavoro...
- Corso
- Roma
- 10 Giorni
...La mia esperienza d ’ imprenditore e formatore, mi ha portato a notare come il confronto tra menti veloci al cambiamento del mercato e con la voglia...
- Corso
- Online
...DI REALIZZARE GLI OBIETTIVI STABILITI. NEL CORSO DELLA FORMAZIONE SI ALTERNERANNO DIFFERENTI MODULI CHE TI PERMETTERANNO DI ACQUISIRE LE CONOSCENZE SULLE... Impara:: Gestione del personale...
- Corso
- Milano
- 18 Giorni
...In particolare il Percorso si rivolge a : • Professionisti HR di alto potenziale con alcuni anni di esperienza sul campo. • Specialisti di funzione HR (selezione...
- Corso
- Brescia
...lavorativo stanno operando in controtendenza con l’universo delle altre aziende. Mentre queste cercano collaboratori con skill sempre più elevati sotto...
- Corso
- Perugia
...Obiettivi Formare un leader capace di selezionare e gestire risorse, competenze e motivazioni nei compiti di lavoro e in presenza di dinamiche di tensione...
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- Online
...impattando positivamente sul clima e sull’efficacia del proprio gruppo di lavoro In questa prospettiva, il colloquio deve essere organizzato e condotto...
- Corso
- Piacenza
...e del ruolo e principali funzioni svolte dall'area HR, del pacchetto Office, della lingua inglese). Diplomati (Conoscenze di base dell’impresa e del ruolo...
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- Frosinone
- Livello avanzato
...amministrativo-contabile-fiscale unita ai fondamenti del diritto del lavoro. Inoltre mira alla conoscenza e all’analisi dei diversi contratti di lavoro...
- Corso
- Milano
- Scegli data
...significa anche recuperare un aspetto essenziale della propria dimensione personale nonchè una delle caratteristiche portanti della comunicazione efficace...
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- Milano
- 1 Giorno
...Se scrivi il tuo CV è solo un documento ma quando lo spedisci diventa il tuo prodotto di marketing COUNSELING SOLUTIONS PROFESSIONAL ti invita il 15 maggio...