Master in HR Specialist 12° ed.

5.0 1 opinione
Quality Evolution Consulting S.r.l.
A Firenze
  • Quality Evolution Consulting S.r.l.

2.900 
+IVA
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Informazioni importanti

Tipologia Master
Luogo Firenze
Ore di lezione 64h
Durata 8 Giorni
Inizio Scegli data
  • Master
  • Firenze
  • 64h
  • Durata:
    8 Giorni
  • Inizio:
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Descrizione

L’ Executive Master in Human Resource Specialist che Quality Evolution Consulting presenta agli utenti di emagister.it è un percorso di formazione volto a preparare una figura professionale altamente specializzata, in grado di curare e occuparsi di ogni fase della gestione, amministrazione e sviluppo delle risorse umane.

Il corso prevede 8 incontri per un totale di 64 ore di formazione e si svolge presso la Sede Formativa Hotel Londra di Firenze.

Ad ogni incontro si affronterà un’unità formativa determinata. Si illustreranno le modalità di gestione integrata delle risorse umane, le tecniche e strategie di comunicazione e leadership, i sistemi di reclutamento e selezione e la valutazione e sviluppo del potenziale. Si esaminerà inoltre l’importanza del coaching nello sviluppo manageriale e l’organizzazione di progetti di formazione in azienda.

Informazioni importanti

Prezzo per gli utenti Emagister: Per agevolare la specializzazione di profili executive e giovani laureati la scuola assegna ai migliori candidati Borse di Studio (fino a 2.000 euro) a parziale copertura della quota di iscrizione al master.

Fondo interprofesionale: Corso finanziato Fondo interprofesionale

Sedi

Dove e quando

Inizio Luogo
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Firenze
Firenze, Italia
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Domande più frequenti

· Quali sono gli obiettivi del corso?

Grazie a questa formazione il partecipante svilupperà competenze, abilità e metodologie che gli consentiranno di operare in maniera altamente professionale nel settore della gestione e sviluppo delle risorse umane.

· A chi è diretto?

Il master è rivolto a Professionisti e Laureati interessati a lavorare nel mondo delle Risorse Umane. Il percorso è aperto anche a diplomati con pregressa esperienza lavorativa nel campo delle risorse umane.

· Requisiti

Titolo di studio e/o esperienza professionale coerente con il percorso formativo.

· Titolo

Diploma di Master in HR Specialist.

· In cosa si differenzia questo corso dagli altri?

I Maste Quec sono percorsi ideati per professionisti da professionisti. Percorsi formativi avanzati caratterizzati da lezioni teorico-pratiche che trasmettono concrete esperienze specialistiche e competenze manageriali che i partecipanti possono facilmente rielaborare ed applicare nella propria situazione professionale.

· Come posso candidarmi ad una Borsa di Studio?

Invia a master@qforma.it curriculum vitae, copia di un documento di identità e lettera di motivazione. Ogni settimana e solo fino ad esaurimento dei fondi disponibili la scuola assegna Borse di Studio ai profili più meritevoli.

· Ci sono agevolazioni economiche per partecipare al Master?

Sono previste quote ridotte per under 30, partecipanti Fuori Regione, Professionisti e Aziende. Uno sconto finanziario è previsto per i pagamenti un'unica soluzione.

Opinioni

5.0
Valutazione del corso
100%
Lo consiglia
4.8
eccellente
Valutazione del Centro

Opinioni sul corso

M
Marco
5.0 03/01/2017
Il meglio: Questo Master mi ha arricchito soprattutto a livello di metodologie da usare in ambito lavorativo grazie soprattutto alle testimonianze dei docenti, necessarie per avere una chiave di lettura pratica e applicativa della parte teorica. Ho applicato fin da subito al mio lavoro le metodologie di conduzione di un colloquio, migliorando la conoscenza teorico-metodologica di aspetti che vivo quotidianamente. Nell'ambito delle relazioni sindacali riesco ora a comprendere meglio le logiche della contrattazione. Consiglio questo corso perché fornisce elementi utili per essere già operativi nel mondo del lavoro.
Da migliorare: Tutto molto bene.
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Opinioni su altri corsi del centro

Executive Master in Project Management 13° ed.

M
Marco
5.0 01/05/2014
Il meglio: La mia esperienza è stata molto molto positiva che mi ha arricchito personalmente e professionalmente. Consiglio questo percorso a tutti gli interessati agli argomenti che riguardano organizzazione aziendale, gestione progetti e a chi lavora negli ambiti ingegneristici e industriali e desidera conoscere o approfondire temi che spesso non si ha l’opportunità di toccare durante gli studi universitari. Il percorso si è rivelato esaustivo e stimolante.
Da migliorare: Nulla
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Executive Master in Direzione delle Risorse Umane 12° ed.

E
Elena
5.0 01/05/2014
Il meglio: La professionalità dei docenti del Master in Direzione Risorse Umane, unita alla loro capacità di mediare tra analisi teoriche e applicazioni pratiche, con riferimenti contestuali di temi trattati, ha reso il Master un’esperienza formativa completa. I docenti hanno saputo trasmettere a mio parere, e ciascuno in relazione alle materie specifiche trattate, degli strumenti utili per facilitare l’orientamento nel lavoro e nella ricerca relative alla gestione delle risorse umane.
Da migliorare: .
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Executive Master in Business Administration (MBA) 10° ed.

A
Andrea Gentile
5.0 01/04/2014
Il meglio: Il Master si è rivelato un percorso molto utile a livello professionale. Un’ esperienza di formazione indicata per chi deve prepararsi ad assumersi importanti responsabilità aziendali. Ho acquisito capacità a livello strategico e di governo dei processi aziendali. Grazie a docenti molto preparati ho potuto conoscere i meccanismi di funzionamento e gestione di una PMI. Molto apprezzata la possibilità di lavorare su casi riguardanti la mia azienda. Il master offre un’interessante occasione di orientamento professionale e un’opportunità di crescita personale.
Da migliorare: Niente
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Executive Master Marketing Digitale e New Media Communication 12° ed.

A
Annamaria De Paola
5.0 01/05/2014
Il meglio: Reputo il master in Marketing Digitale uno dei percorsi più interessanti e completi che si trovano in giro. Dietro al master c’è un’ottima macchina organizzativa che riesce a conciliare le esigenze dei partecipanti che provengono da Regioni differenti, e un corpo docenti 2.0 di primo livello. Il master offre l’opportunità di entrare in contatto con tutti gli esperti in campo digitale del nostro paese, un investimento per chi intende approfondire le proprie conoscenze in questo settore e confrontarsi con esperti.
Da migliorare: Niente in particolare.
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Cosa impari in questo corso?

Strumenti per la valutazione del personale
Skill Leaderschip Development
Politiche retributive
Reclutamento E SELEZIONE
STRUMENTI PER LA GESTIONE
Gestione integrata delle risorse umane
People management
Comunicazione e leadership
Coaching
Formazione
Change management

Professori

Lorenzo Cavalieri
Lorenzo Cavalieri
Corporate coaching e Formatore manageriale

Rachele Bindi
Rachele Bindi
Psicologa Psicoterapeuta, Libroterapeuta, Formatrice

Rachele Michelacci
Rachele Michelacci
Formatrice

Programma

Il master in HR Specialist è organizzato in 3 moduli formativi, per un totale di 64 ore (8 incontri al sabato). Il percorso offre una formazione specialistica sulle tecniche manageriali nel campo della ricerca e selezione del personale, dell'analisi organizzativa, dello sviluppo delle competenze, della progettazione formativa, delle politiche retributive.

1) Organizzazione, Ricerca e Selezione del Personale - 24 h

2) Leadership e Gestione Manageriale -16 h

3) Valutazione, formazione e sviluppo del personale - 24 h

Ulteriori informazioni

Obiettivo del master è fare acquisire e sviluppare le competenze, le tecniche, i metodi e i modelli per raggiungere obiettivi di eccellenza nel guidare la gestione e lo sviluppo delle Risorse Umane in linea con la strategia aziendale. Il Master si avvale di un pool di docenti up level, formatori e professionisti esperti nei loro campi di competenza accuratamente selezionati. L’esperienza dei docenti è basilare per permettere ai partecipanti di confrontarsi con case studies reali fornendo al contempo una chiara visuale delle problematiche attuali e del modus operandi più diffuso nell’ambiente lavorativo.