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Corsi Risorse Umane e formazione
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Docente molto in gamba. Il corso sta andando bene.
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Davvero molto interessante e spiegazione dei concetti in maniera semplice
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Buon corso per le basi per una assistenza fiscale
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...Modello Unico, Modello ISEE, Assistenza previdenziale e adempimento fiscale, ed è rivolto a tutti coloro interessati a lavorare all’interno dei CAF... Impara:: Amministrazione finanziaria, Imposte dirette, Imposta sul reddito...
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Buon corso per le basi per una assistenza fiscale
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Corso molto accessibile. Sia l'insegnante che i video fanno tenere alta l'attenzione. Avrei apprezzato qualche esercizio in piu. Approfondirò le mie conoscenze in aula.
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...in un percorso di crescita e di cambiamento lungo tutto l’arco della vita. In questo corso diamo risposta alla domanda “perché l’adulto apprende?” Troviamo... Impara:: Risorse umane, Comunicazione efficace...
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- Corso
- Online
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- 5h - 6 Mesi
...altresì per le piccole e medie imprese. Il welfare aziendale consiste in un insieme di servizi ed iniziative promosse dal datore di lavoro e offerte direttamente al dipendente...
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- Torino
- Livello base
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...elaborando conteggi relativi a situazioni ordinarie, avvalendosi di software gestionali dedicati. Al termine di questo percorso l’ Operatore paghe e contributi... Impara:: Buste paga, Paghe e contributi, Addetto paghe...
- Corso
- Milano
- 22 apr 2026
- 1 Giorno
...Project consente di esaminare tutte le caratteristiche progettuali, valutando le risorse e i carichi di lavoro per assicurarsi che tutto all’interno del... Impara:: Analisi grafica, Gestione risorse, Gstione costi...
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5 stelle!!
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- SantMariCapuVetere
- Livello avanzato
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...Il corso è caratterizzato da una lezione teorica in cui si privilegeranno le metodologie didattiche interattive, che pongono l’attenzione sul bisogno del... Impara:: Impianti elettrici, Macchine operatrici, Sicurezza e lavoro...
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5 stelle!!
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- Corso
- Online
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- 6h
...Il corso è strutturato in due moduli della durata di tre ore ognuno. -Acquisire le logiche e gli strumenti base per poter condurre un’intervista di selezione on line... Impara:: Domande per valutare le softskills, Tipologie di domande, Selezione del personale...
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ottima distribuzione di tutti glia argomenti, tutto chiaro e conciso
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Professionalità, chiarezza, organizzazione.
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Ho trovato molto semplice seguire il corso, con una buona possibilità di ottimizzazione dei tempi, non avendone molto a disposizione. ritengo i contenuti molto validi e utili alla crescita professionale e personale.
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- Corso
- A distanza
- Livello avanzato
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...l’esperienza e la capacità necessarie per poter effettuare la formazione e la gestione dei processi di apprendimento nell’ambito della Sicurezza sul Lavoro... Impara:: Formatore per la sicurezza sul lavoro, Ingegneria della sicurezza, Ottimizzazione della produzione...
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Ho trovato molto semplice seguire il corso, con una buona possibilità di ottimizzazione dei tempi, non avendone molto a disposizione. ritengo i contenuti molto validi e utili alla crescita professionale e personale.
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corso complesso ma ben strutturato e con orari molti flessibili. Super Consigliato!
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Un corso molto interessante e ben strutturato
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Ambiente dinamico e molta professionalità dei docenti
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- Corso
- Online
...Il corso, dalla durata variabile per ognuno delle rispettive classi di rischio da svolgere in aula, assolve gli obblighi indicati nel D.lgs 81/2008 e D... Impara:: Sicurezza nei cantieri, Rischi sul lavoro, Prevenzione e Sicurezza sul Lavoro...
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Grande centro di formazione! Lo consiglio vivamente.
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- Corso
- SantMariCapuVetere
- Livello avanzato
- Scegli data
...superato quando i partecipanti hanno compreso in maniera efficace, sia dal punto di vista teorico che pratico, le principali tecniche e nozioni riguardanti... Impara:: Attrezzature di lavoro, Rischi meccanici, Salute e sicurezza dei luoghi di lavoro...
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Grande centro di formazione! Lo consiglio vivamente.
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- Corso
- Online
...nel campo delle risorse umane. Nell'area core, i partecipanti acquisiranno una comprensione approfondita delle pratiche di gestione delle risorse umane... Impara:: Risorse umane...
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- Milano
- Livello intermedio
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...a dare feedback in modo costruttivo Manager e Responsabili che gestiscono collaboratori o che si preparano a farlo Analisi del proprio stile di conduzione... Impara:: Gestire collaboratori, Valutazione prestazioni, Valutazione del personale...
- Master
- Online
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- 60h
...di 700 mila nuovi posti di lavoro entro il 202, solo negli Stati Uniti. Quindi, ciò dimostra che è un settore in piena espansione e ci sarà bisogno di specialisti... Impara:: RH specialist, Gestione dei conflitti, Risorse umane...
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Ottimo corso
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- Online
- Livello avanzato
- Scegli data
...o designati come responsabili allo svolgimento del ruolo di R.L.S. L’obiettivo è quello di formire conoscenze di base sulla sicurezza e sulla salute nei... Impara:: Sicurezza dei lavoratori, Direttive Europee, Primo soccorso...
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Ottimo corso
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- Corso
- Online
- Scegli data
- 12h
...le proprie competenze comunicative. La gestione del tempo come processo di pianificazione e controllo del tempo utilizzato per specifiche attività... Impara:: Competenze comunicative, Risorse umane, Public speaking...
- Corso
- Romae1 altra sede.
- Milano
- Livello intermedio
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...conduzione di un colloquio di valutazione attraverso simulazioni • Comprendere come utilizzare il sistema di valutazione delle prestazioni per accrescere... Impara:: Competenze gestionali, Valutazione prestazioni, Colloquio di valutazione del personale...
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- Online
- Livello avanzato
- Scegli data
...distingue gli stili comunicativi ed individuare quelli più efficaci, ad esempio prediligendo una comunicazione assertiva a quelle di tipo aggressivo e passivo... Impara:: Comunicazione fluida, Ascolto attivo, Competenze e attitudini trasversali...
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Fantastico. Ricco di contenuti!
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- Corso
- SantMariCapuVetere
- Livello base
- 18 mar 2026
...9 Aprile 2008, n. 81 e del DM 15 luglio 2003, n. 388. Tutti i lavoratori di qualsiasi azienda, impresa, servizi, nel settore privato ed il quello pubblico... Impara:: Sicurezza e lavoro, Soccorso aeronautico, Soccorso alpino...
...9 Aprile 2008, n. 81 e del DM 15 luglio 2003, n. 388. Tutti i lavoratori di qualsiasi azienda, impresa, servizi, nel settore privato ed il quello pubblico... Impara:: Sicurezza e lavoro, Soccorso aeronautico, Soccorso alpino...
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- Laurea Magistrale
- Online
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- 2 Anni
...Il Corso di Laurea Magistrale Online in Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (LM-51) promuove conoscenze avanzate, nonché competenze metodologiche... Impara:: Psicologia dello sviluppo, Diritto del lavoro...
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- Milano
- Livello intermedio
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...di definire gli obiettivi e raggiungere i risultati valorizzando il contributo di ciascuno - Ottimizzazione i processi, i metodi e le strategie di lavoro in... Impara:: Lavoro in team, Dinamiche di gruppo, Gestione conflitti...
- Corso
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- Livello avanzato
- Scegli data
...strumenti e le strategie utili ad incrementare la fiducia in sé stessi per valorizzare qualità inespresse e finora non sufficientemente valorizzate... Impara:: Psicologia positiva, Locus of control, Autostima comunicativa...
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- Online
- Livello avanzato
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...Acquisisci competenze operative per job analysis, screening CV, colloqui e social recruiting, con il supporto di docenti del settore e materiali immediatamente applicabili... Impara:: Gestione del personale, Recruitment Consulting, Ricerca e selezione del personale...
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- Online
- Scegli data
...come riuscire a motivarsi e a motivare gli altri; come gestire i conflitti che sono all’ordine del giorno. Obiettivi del percorso formativo... Impara:: Team building, Formazione a distanza, Comunicazione aziendale...