-
Tutti
-
Online
-
Filtri
-
Dove
-
Online
-
Tipo di formazione
-
+ Filtri (1)
Corsi Risorse Umane e formazione
-
Ho partecipato al master qualche mese fà, molto intenso ed impegnativo, ho avuto modo di conoscere anche manager di altissimo livello che hanno portato in aula la loro esperienza lavorativa molto pratica, attraverso una testimonianza aziendale. I docenti erano tutti dei dirigenti operativi nelle risorse umane. Mi sono sentita seguita sin dal primo giorno sia con il coach, a me dedicato, sia da tutto il personale di Next, dalla didattica, precisa e puntuale, al placement, dove ho potuto fare molti incontri per la preparazione finale ai colloqui. Al termine di questo "intenso" percorso sono entrata in una azienda e dopo il tirocinio mi hanno proposto il contratto determinato, sono felicissima di aver fatto questa scelta e ringrazio vivamente tutto lo staff di Next......consiglio vivamente questo percorso soldi investiti benissimo con ritorno più che soddisfacente !!!!!!
← | →
-
Accademia di eccellenza!!!
Ringrazio tutti professori che sono veramente bravissimi e Smart!!! Professionalità ed educazione che mi hanno insegnato che trasmetterò nel mio percorso lavorativo!!!
Next Talent grazie per esserci stata vostra allieva!!!
← | →
-
Mi sono appena iscritta e non ho ancora iniziato le lezioni ma posso solo dire che sono entusiasta e non vedo l'ora di poter intraprendere questo nuovo percorso. Il colloquio online conoscitivo, dove mi sono state fatte diverse domande, mi ha fatto capire sin da subito di trovarmi davanti ad un'offerta formativa diversa rispetto a quella delle università telematiche. Ci saranno lezioni vere e proprie, un coach e uno psicologo del lavoro a seguirmi ed ad affiancarmi e in più se interessati si potranno avere colloqui con le aziende per entrare nel mondo nel lavoro o come nel mio caso per cambiare eventualmente lavoro. Il costo di iscrizione è superiore rispetto ad altre realtà ma la qualità è già da subito visibile sin dal primo contatto.
← | →
- Master
- Online
- 6 Mesi
...reclutamento, formazione, amministrazione e relazioni industriali. L’efficacia della formazione è data da un nuovo approccio che sostituisce i tradizionali... Impara:: Gestione paghe, Corso risorse umane, Business plan...
...reclutamento, formazione, amministrazione e relazioni industriali. L’efficacia della formazione è data da un nuovo approccio che sostituisce i tradizionali... Impara:: Gestione paghe, Corso risorse umane, Business plan...
-
Ho partecipato al master qualche mese fà, molto intenso ed impegnativo, ho avuto modo di conoscere anche manager di altissimo livello che hanno portato in aula la loro esperienza lavorativa molto pratica, attraverso una testimonianza aziendale. I docenti erano tutti dei dirigenti operativi nelle risorse umane. Mi sono sentita seguita sin dal primo giorno sia con il coach, a me dedicato, sia da tutto il personale di Next, dalla didattica, precisa e puntuale, al placement, dove ho potuto fare molti incontri per la preparazione finale ai colloqui. Al termine di questo "intenso" percorso sono entrata in una azienda e dopo il tirocinio mi hanno proposto il contratto determinato, sono felicissima di aver fatto questa scelta e ringrazio vivamente tutto lo staff di Next......consiglio vivamente questo percorso soldi investiti benissimo con ritorno più che soddisfacente !!!!!!
← | → vedi tutte
-
Accademia di eccellenza!!!
Ringrazio tutti professori che sono veramente bravissimi e Smart!!! Professionalità ed educazione che mi hanno insegnato che trasmetterò nel mio percorso lavorativo!!!
Next Talent grazie per esserci stata vostra allieva!!!
← | → vedi tutte
-
Mi sono appena iscritta e non ho ancora iniziato le lezioni ma posso solo dire che sono entusiasta e non vedo l'ora di poter intraprendere questo nuovo percorso. Il colloquio online conoscitivo, dove mi sono state fatte diverse domande, mi ha fatto capire sin da subito di trovarmi davanti ad un'offerta formativa diversa rispetto a quella delle università telematiche. Ci saranno lezioni vere e proprie, un coach e uno psicologo del lavoro a seguirmi ed ad affiancarmi e in più se interessati si potranno avere colloqui con le aziende per entrare nel mondo nel lavoro o come nel mio caso per cambiare eventualmente lavoro. Il costo di iscrizione è superiore rispetto ad altre realtà ma la qualità è già da subito visibile sin dal primo contatto.
← | → vedi tutte
-
docenti super
← | →
-
corso serale + sabato
← | →
- Corso
- Romae19 altre sedi
- Solofra (Av), Salerno, Bologna, Milano, Sesto Fiorentino, Torino, Ferrara, Modena, Forlì Cesena, Parma, Genova ...
- Livello avanzato
- 21 mag 2024
...98 comma 2 e dall‘Allegato XIV del D.Lgs. 81/2008, ed è finalizzato all'acquisizione, conoscenza e comprensione della Legislazione vigente in materia di... Impara:: Formazione LAVORATORI, Sicurezza sul lavoro, Gestione dei rischi...
...98 comma 2 e dall‘Allegato XIV del D.Lgs. 81/2008, ed è finalizzato all'acquisizione, conoscenza e comprensione della Legislazione vigente in materia di... Impara:: Formazione LAVORATORI, Sicurezza sul lavoro, Gestione dei rischi...
-
docenti super
← | → vedi tutte
-
corso serale + sabato
← | → vedi tutte
- Corso
- Blended a Salerno
- 06 mag 2024
...normative, Benefit & Compensation, servizi HR (Ricerca e Selezione, Formazione), competenze trasversali. Modalità blended, coinvolgimento di esperti del settore... Impara:: Gestione del personale, Psicologia del lavoro, Risorse umane...
-
Sede seria e fa una belissima formazione
← | →
- Corso
- Online
- Maggio
...retributiva di ogni lavoratore e lavoratrice. Questa attività lavorativa prevede la gestione degli adempimenti amministrativi in relazione ai rapporti di lavoro... Impara:: Busta paga, Selezione del personale, Risorse umane...
...retributiva di ogni lavoratore e lavoratrice. Questa attività lavorativa prevede la gestione degli adempimenti amministrativi in relazione ai rapporti di lavoro... Impara:: Busta paga, Selezione del personale, Risorse umane...
-
Sede seria e fa una belissima formazione
← | →
- Master
- Bolognae2 altre sedi
- Firenze, Bologna
- 11 mag 2024
- 15 Giorni
...Saresti capace di gestire il personale di un' azienda? Ti piacerebbe lavorare come Direttore e Specialista delle Risorse Umane? Se la tua riposta è... Impara:: Management aziendale, HRIS (Human Resource Info Systems), Risorse umane...
-
Consiglio questo corso per la chiarezza dei contenuti e soprattutto per la distribuzione delle ore che garantiscono un completo espletamento delle proprie attività. Il corso è della durata di 100 ore e a mio parere è molto formativo, perchè concentra i contenuti essenziali per la formazione di un HR. Al termine delle videolezioni troverete un quiz finale che vi permetterà di mettere nero su bianco le vostre capacitò acquisite. Una volta finito il corso l'Accademia vi darà la possibilità di inserirvi nel loro database ed essere disponibili in vista di un eventuale inserimento lavorativo presso le loro aziende partner.
← | →
-
Nel complesso sono soddisfatta della qualità del corso, molto interessante e utile: lo consiglierei senz'altro a parenti ed amici.
← | →
-
Il docente spiegava quello che mi serviva.
← | →
- Corso
- Online
- Scegli data
...incentivi e valutazione delle diversità, approfondendo nella specifico la normativa vigente in materia di lavoro. Inoltre ci si occuperà del processo di selezione del personale... Impara:: Politica del lavoro, Sicurezza e ambiente, Risorse umane...
...incentivi e valutazione delle diversità, approfondendo nella specifico la normativa vigente in materia di lavoro. Inoltre ci si occuperà del processo di selezione del personale... Impara:: Politica del lavoro, Sicurezza e ambiente, Risorse umane...
-
Consiglio questo corso per la chiarezza dei contenuti e soprattutto per la distribuzione delle ore che garantiscono un completo espletamento delle proprie attività. Il corso è della durata di 100 ore e a mio parere è molto formativo, perchè concentra i contenuti essenziali per la formazione di un HR. Al termine delle videolezioni troverete un quiz finale che vi permetterà di mettere nero su bianco le vostre capacitò acquisite. Una volta finito il corso l'Accademia vi darà la possibilità di inserirvi nel loro database ed essere disponibili in vista di un eventuale inserimento lavorativo presso le loro aziende partner.
← | → vedi tutte
-
Nel complesso sono soddisfatta della qualità del corso, molto interessante e utile: lo consiglierei senz'altro a parenti ed amici.
← | → vedi tutte
-
Il docente spiegava quello che mi serviva.
← | → vedi tutte
-
Eccellente.
← | →
- Master
- Online
- Scegli data
...risorse umane come leader e pioniere nel cambiamento e nella trasformazione delle imprese. Per questa ragione, Emagister è entusiasta di presentare... Impara:: Digitalizzazione archivi, Direzione amministrativa, Digital design...
...risorse umane come leader e pioniere nel cambiamento e nella trasformazione delle imprese. Per questa ragione, Emagister è entusiasta di presentare... Impara:: Digitalizzazione archivi, Direzione amministrativa, Digital design...
-
Eccellente.
← | →
- Corso
- Online
- Scegli data
- 6 Mesi
...sino ad arrivare alla descrizione delle procedure base che permettono di cominciare a creare piccole applicazioni in maniera del tutto autonoma...
-
Gli obiettivi e le aspettative di questo Master sono stati raggiunti e perfino superati. Le esercitazioni pratiche sono utilissime per comprendere al 100% la teoria. Molto utile anche il dibattito con i colleghi in aula.
← | →
- Master
- Torino
- Scegli data
- 40 Giorni
...una carriera nel settore delle risorse umane, potendo contare su di una formazione di alta qualità, accompagnata da conoscenze pratiche. Il master... Impara:: Amministrazione contabile, Valutazione delle prestazioni e delle competenze, Problem solving...
...una carriera nel settore delle risorse umane, potendo contare su di una formazione di alta qualità, accompagnata da conoscenze pratiche. Il master... Impara:: Amministrazione contabile, Valutazione delle prestazioni e delle competenze, Problem solving...
-
Gli obiettivi e le aspettative di questo Master sono stati raggiunti e perfino superati. Le esercitazioni pratiche sono utilissime per comprendere al 100% la teoria. Molto utile anche il dibattito con i colleghi in aula.
← | →
-
Le lezioni di tipo molto pratico e l'utilizzo del Role Playing sicuramente ha favorito la partecipanzione e ha contribuito alla creazione di un gruppo davvero unito.
← | →
- Master
- Online
- 3 Mesi
...formazione e si svolge presso le sedi di Alma Laboris a Milano e Roma. Durante il percorso di formazione, il cui programma è consultabile in fondo alla pagina... Impara:: Gestione dei conflitti, Trattamento di fine rapporto, Diritto del lavoro...
...formazione e si svolge presso le sedi di Alma Laboris a Milano e Roma. Durante il percorso di formazione, il cui programma è consultabile in fondo alla pagina... Impara:: Gestione dei conflitti, Trattamento di fine rapporto, Diritto del lavoro...
-
Le lezioni di tipo molto pratico e l'utilizzo del Role Playing sicuramente ha favorito la partecipanzione e ha contribuito alla creazione di un gruppo davvero unito.
← | →
- Corso
- Online
- Scegli data
...lavorativa tutte le attività di ordinamento, archiviazione, risposta o eliminazione associate alle e-mail pervenute nel corso della stessa. Tuttavia... Impara:: Comunicazione efficace, Mailing list, Mail server...
-
Corso eccellente.
← | →
-
Ho trovato tutto molto accogliente i moduli facili da imparare grazie a gli argomenti spiegati semplici ma molto riassuntivi..
← | →
-
Sicuramente la comodità di studiare online .il corso e' stato sintetico e abbastanza soddisfacente
← | →
- Corso
- Online
- Livello base
- Scegli data
...Uno dei temi attualmente più affrontati dalla psicologia è la "motivazione", un tema che sta assumendo, oggi, un peso sempre più rilevante nella formazione... Impara:: HR specialist, Lavoro in team, Benessere del personale...
...Uno dei temi attualmente più affrontati dalla psicologia è la "motivazione", un tema che sta assumendo, oggi, un peso sempre più rilevante nella formazione... Impara:: HR specialist, Lavoro in team, Benessere del personale...
-
Corso eccellente.
← | → vedi tutte
-
Ho trovato tutto molto accogliente i moduli facili da imparare grazie a gli argomenti spiegati semplici ma molto riassuntivi..
← | → vedi tutte
-
Sicuramente la comodità di studiare online .il corso e' stato sintetico e abbastanza soddisfacente
← | → vedi tutte
-
Consiglio il Master in HR Specialist a coloro che desiderano una formazione a tutto tondo sulla Funzione Risorse Umane. Un percorso completo e pratico per acquisire conoscenze aggiornate e strumenti concreti per lavorare
← | →
-
Consiglio il Master in HR Specialist a coloro che desiderano inserirsi lavorativamente nel mondo delle risorse umane e hanno la volontà di conoscere tutti gli aspetti della Funzione HR, dalla ricerca della risorsa, all’inserimento, fino alla gestione amministrativa e allo sviluppo del suo potenziale. Un percorso in cui la teoria incontra la pratica durante ogni incontro e grazie alla professionalità dei docenti i partecipanti acquisiranno strumenti pratici immediatamente spendibili nel mondo del lavoro
← | →
- Master
- Online
- Scegli data
- 14 Giorni
...formazione, sviluppo ed amministrazione del personale. Con un approccio sempre orientato alle attuali richieste del mondo del lavoro, il percorso grazie... Impara:: Risorse umane, Amministrazione del personale, Gestione del personale...
...formazione, sviluppo ed amministrazione del personale. Con un approccio sempre orientato alle attuali richieste del mondo del lavoro, il percorso grazie... Impara:: Risorse umane, Amministrazione del personale, Gestione del personale...
-
Consiglio il Master in HR Specialist a coloro che desiderano una formazione a tutto tondo sulla Funzione Risorse Umane. Un percorso completo e pratico per acquisire conoscenze aggiornate e strumenti concreti per lavorare
← | → vedi tutte
-
Consiglio il Master in HR Specialist a coloro che desiderano inserirsi lavorativamente nel mondo delle risorse umane e hanno la volontà di conoscere tutti gli aspetti della Funzione HR, dalla ricerca della risorsa, all’inserimento, fino alla gestione amministrativa e allo sviluppo del suo potenziale. Un percorso in cui la teoria incontra la pratica durante ogni incontro e grazie alla professionalità dei docenti i partecipanti acquisiranno strumenti pratici immediatamente spendibili nel mondo del lavoro
← | → vedi tutte
-
Ho seguito il corso da poco e mi sento di sottolineare la competenza e la professionalità che caratterizzano questa Fondazione.
← | →
- Corso
- Bolognae1 altra sede.
- Ferrara
...l’innovazione e la customer centricity. Le risorse umane sono una componente fondamentale delle strategie di evoluzione, a maggior ragione in un mondo... Impara:: Vision aziendale, Risorse umane, Power BI...
...l’innovazione e la customer centricity. Le risorse umane sono una componente fondamentale delle strategie di evoluzione, a maggior ragione in un mondo... Impara:: Vision aziendale, Risorse umane, Power BI...
-
Ho seguito il corso da poco e mi sento di sottolineare la competenza e la professionalità che caratterizzano questa Fondazione.
← | →
-
Un corso molto ben fatto e completo nei moduli. Docenti molto professionali e chiari nelle spiegazioni.
← | →
-
Ambiente molto curato e personale altamente qualificato.Lezioni approfondite da prove pratiche.Molto interessante.
← | →
-
Il docente era davvero una persona oltre che umanamente anche professionalemente bravissima.E' stata davvero una esperienza molto interessante e che mi ha indirizzato nel settore delle HR.
← | →
- Corso
- Napoli
- Livello avanzato
- Scegli data
...in collaborazione con il patrocinio di AssoPmi (Associazione Piccole e Medie imprese per il Lavoro), è volto all'acquisizione di conoscenze e competenze... Impara:: Comunicazione efficace, Lavoro in team, Gestione risorse umane...
...in collaborazione con il patrocinio di AssoPmi (Associazione Piccole e Medie imprese per il Lavoro), è volto all'acquisizione di conoscenze e competenze... Impara:: Comunicazione efficace, Lavoro in team, Gestione risorse umane...
-
Un corso molto ben fatto e completo nei moduli. Docenti molto professionali e chiari nelle spiegazioni.
← | → vedi tutte
-
Ambiente molto curato e personale altamente qualificato.Lezioni approfondite da prove pratiche.Molto interessante.
← | → vedi tutte
-
Il docente era davvero una persona oltre che umanamente anche professionalemente bravissima.E' stata davvero una esperienza molto interessante e che mi ha indirizzato nel settore delle HR.
← | → vedi tutte
- Master I livello
- Online
- Scegli data
...lo smart working, ponendo sempre più le risorse umane al centro di un forte processo del cambiamento. Per ricevere ulteriori informazioni su questo percorso formativo... Impara:: Risorse umane, Diritto del lavoro...
-
Struttura bellissima! Un posto perfetto in cui studiare!
← | →
-
La struttura è meravigliosa e molto confortevole. Le aule sono spaziose e pulitissime.
← | →
-
Offrono ottime formazioni per i liceali.
← | →
- Master I livello
- Blended a Roma
- 1 Anno
...gestire e sviluppare in maniera sostenibile persone e team all’interno dei contesti organizzativi. In questo percorso, gli studenti affronteranno i temi... Impara:: Sustainable work trends, Sviluppo sostenibile, Organizzazione Aziendale...
...gestire e sviluppare in maniera sostenibile persone e team all’interno dei contesti organizzativi. In questo percorso, gli studenti affronteranno i temi... Impara:: Sustainable work trends, Sviluppo sostenibile, Organizzazione Aziendale...
-
Struttura bellissima! Un posto perfetto in cui studiare!
← | → vedi tutte
-
La struttura è meravigliosa e molto confortevole. Le aule sono spaziose e pulitissime.
← | → vedi tutte
-
Offrono ottime formazioni per i liceali.
← | → vedi tutte
-
corso molto professionale e ottima formazione
← | →
-
L'ho acquistato basandomi sulle recensioni positive e sono contenta e soddisfatta anche io così come gli altri.
Grandi!
Erika
← | →
-
Nulla da invidiare a corsi più lunghi e più cari che trovi in internet. E' stringato ma congruo, chiaro e facile da seguire. Consigliatissimo!
Rosilina
← | →
- Corso
- Online
- Scegli data
...è imprescindibile per il buon funzionamento di tutto il sistema aziendale. Nello specifico, l’amministrazione del personale si occupa degli aspetti retributivi... Impara:: Amministrazione del personale, Amministrazione aziendale, Capitale Umano...
...è imprescindibile per il buon funzionamento di tutto il sistema aziendale. Nello specifico, l’amministrazione del personale si occupa degli aspetti retributivi... Impara:: Amministrazione del personale, Amministrazione aziendale, Capitale Umano...
-
corso molto professionale e ottima formazione
← | → vedi tutte
-
L'ho acquistato basandomi sulle recensioni positive e sono contenta e soddisfatta anche io così come gli altri.
Grandi!
Erika
← | → vedi tutte
-
Nulla da invidiare a corsi più lunghi e più cari che trovi in internet. E' stringato ma congruo, chiaro e facile da seguire. Consigliatissimo!
Rosilina
← | → vedi tutte
-
Le mie aspettative sono state soddisfatte a pieno, ho utilizzato nel mio stage tutte le competenze apprese. Tutto l’insegnamento avviene in maniera esperienziale, ed è un metodo molto efficace. Le simulazioni sono state molto utili.
← | →
- Corso
- Online
- Livello base
- Scegli data
...Il corso prevede la sperimentazione di un esempio di attività di Team Bulding. A tutti i partecipanti verrà somministrato il questionario di Kolb... Impara:: Comunicazione in pubblico, Formatore aziendale, Formazione formatori...
...Il corso prevede la sperimentazione di un esempio di attività di Team Bulding. A tutti i partecipanti verrà somministrato il questionario di Kolb... Impara:: Comunicazione in pubblico, Formatore aziendale, Formazione formatori...
-
Le mie aspettative sono state soddisfatte a pieno, ho utilizzato nel mio stage tutte le competenze apprese. Tutto l’insegnamento avviene in maniera esperienziale, ed è un metodo molto efficace. Le simulazioni sono state molto utili.
← | →
CORSO DI FORMAZIONE: ESPERTO NELLE POLITICHE DI SVILUPPO, SELEZIONE E FORMAZIONE DELLE RISORSE UMANE
- Corso
- Napoli
- Livello base
- Scegli data
...Il percorso progettato permette di creare un profilo professionale in grado di operare nel settore delle risorse umane, con un focus sull’area di progettazione... Impara:: Colloquio di lavoro, Valutazione delle prestazioni, Assessment center...
- Corso
- Online
- Scegli data
...le regole comportamentali per le telefonate d’affari rivestono attualmente un’importanza senza eguali sia per il successo dei dipendenti che dell’azienda... Impara:: Telefonate professionali...
-
Sono Belli i test ad ogni modulo
← | →
- Corso
- Online
- Livello intermedio
- Scegli data
...Gli studenti riceveranno una formazione professionale e completa, dal momento che i corsi registrati e le dispense sono fruibili in piena autonomia (24/24h)... Impara:: Colloqui di selezione, Infortunio sul lavoro, Tecniche di selezione...
...Gli studenti riceveranno una formazione professionale e completa, dal momento che i corsi registrati e le dispense sono fruibili in piena autonomia (24/24h)... Impara:: Colloqui di selezione, Infortunio sul lavoro, Tecniche di selezione...
-
Sono Belli i test ad ogni modulo
← | →
- Master I livello
- Online
- Scegli data
...consentire a ciascun corsista di sperimentare la metodologia del coaching e comprenderne meglio modalità ed efficacia, è offerta, a tutti i corsisti... Impara:: Selezione del personale, Sviluppo delle risorse umane, Amministrazione delle risorse umane...