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Corsi Strategie delle Risorse Umane a Napoli
CORSO DI FORMAZIONE: ESPERTO NELLE POLITICHE DI SVILUPPO, SELEZIONE E FORMAZIONE DELLE RISORSE UMANE
- Corso
- Napoli
- Livello base
- Scegli data
- 7 Giorni
... organizzazioni. Il percorso progettato permette di creare un profilo professionale in grado di operare nel settore delle risorse umane, con un focus sull’area... Impara:: Sviluppo personale, Selezione del personale, Risorse umane...
- Corso
- Frattamaggiore
- Scegli data
...dei rischi o all'insorgenza di nuovi rischi. Rivolto a: tutti i dipendenti di azienda. Il programma del corso verterà sui seguenti temi: Normativa Vigente sui luoghi di lavoro... Impara:: Prevenzione igiene nei luoghi di lavoro, Sicurezza sul lavoro, Risorse umane...
- Master
- Napoli
- 1 Giorno
...una crescita occupazionale tra 1,3 e 1,7 milioni. Le professioni maggiormente richieste sono strettamente correlate alla crescita tecnologica delle aziende... Impara:: Nuove professioni, Risorse umane...
- Master
- Napoli
- Scegli data
...durante il quale, applicando quanto appreso in aula, si maturerà un'esperienza operativa fondamentale per l'arricchimento delle competenze dei partecipanti.FrequenzaAI... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Comunicazione efficace, STRATEGIA DI COMUNICAZIONE...
- Master
- Napoli - Ercolano
- 10 Mesi
...ma vengono utilizzati in simulazioni, role play, esercitazioni, analisi di casi aziendali. Il profilo in uscita è quello di un Esperto di gestione e sviluppo... Impara:: Selezione del personale, Relazioni industriali, Risorse umane...
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E’ sorprendente come si possa costruire un corso che preveda l’impiego di molti docenti, ognuno per il proprio campo di competenza e che insieme forniscono tutti gli elementi affinché il corso sia veramente efficace.
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Le materie del corso sono trattate con grande competenza da docenti che oltre all’esperienza didattica vantano esperienza professionale nel campo lavorativo. Tutto ciò crea un filo diretto tra pratica e teoria. Molto impegnativo ma altrettanto utile.
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Un corso di alto spessore dal punto di vista professionale. Emerge subito il fatto che i docenti vantano una notevole esperienza nel settore indicato, ognuno per le sue competenze. Un corso gratuito ma di grande valore e utilità
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- Corso
- Napoli
- Livello avanzato
- Scegli data
- 30 Giorni
...i redditi da lavoro dipendente (definizione, periodo d’imposta, trasferta, indennità varie,rimborsi spese, buoni pasto, fringe benefit); determinazione dell’imposta... Impara:: Addetto alla distribuzione e alla vendita, Post vendita, Strategie delle Risorse Umane...
...i redditi da lavoro dipendente (definizione, periodo d’imposta, trasferta, indennità varie,rimborsi spese, buoni pasto, fringe benefit); determinazione dell’imposta... Impara:: Addetto alla distribuzione e alla vendita, Post vendita, Strategie delle Risorse Umane...
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E’ sorprendente come si possa costruire un corso che preveda l’impiego di molti docenti, ognuno per il proprio campo di competenza e che insieme forniscono tutti gli elementi affinché il corso sia veramente efficace.
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Le materie del corso sono trattate con grande competenza da docenti che oltre all’esperienza didattica vantano esperienza professionale nel campo lavorativo. Tutto ciò crea un filo diretto tra pratica e teoria. Molto impegnativo ma altrettanto utile.
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Un corso di alto spessore dal punto di vista professionale. Emerge subito il fatto che i docenti vantano una notevole esperienza nel settore indicato, ognuno per le sue competenze. Un corso gratuito ma di grande valore e utilità
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Mi sono laureata alcuni anni fa in Scienze Politiche e poi ho deciso di fare un master. È stata un'ottima scelta quella di fare il master con Alma Laboris. Avendo già esperenzia nel settore volevo migliorare le mie conoscenze e con questo master adesso ho una formazione più completa. Sono pienamente sottisfatta del master: l'organizzazione è ottima come anche le attività didattiche, i contenuti delle lezioni; gli insegnanti sono molto competenti e professionali.
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Ottima esperienza formativa e conoscitiva, davvero interessante. I docenti sono giovani e motivati, riescono a coinvolgere gli studenti e spiegano in modo chiaro. Grazie allo stage ho potuto mettere in pratica quanto appreso. Sono molto contento di aver fatto quest'esperienza
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sono proprio contenta di aver fatto quest'esperienza, all'inizio non ero molto convinta, ma mi sono dovuta ricredere subito. L'organizzazione in generale è buona e il centro è molto serio. Gli argomenti trattati sono più che sufficienti e sono stati spiegati in modo chiaro. Inoltre, devo dire che hanno sempre ascoltato le nostre richieste.
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- Master
- Napolie6 altre sedi
- Roma, Padova, Torino, Milano, Bologna
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... nel merito dell’organizzazione aziendale e della funzione delle risorse umane al suo interno. Si tratterà dell’amministrazione del personale, dei processi... Impara:: Consulenza del lavoro, Pianificazione del personale, Gestione delle risorse umane...
... nel merito dell’organizzazione aziendale e della funzione delle risorse umane al suo interno. Si tratterà dell’amministrazione del personale, dei processi... Impara:: Consulenza del lavoro, Pianificazione del personale, Gestione delle risorse umane...
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Mi sono laureata alcuni anni fa in Scienze Politiche e poi ho deciso di fare un master. È stata un'ottima scelta quella di fare il master con Alma Laboris. Avendo già esperenzia nel settore volevo migliorare le mie conoscenze e con questo master adesso ho una formazione più completa. Sono pienamente sottisfatta del master: l'organizzazione è ottima come anche le attività didattiche, i contenuti delle lezioni; gli insegnanti sono molto competenti e professionali.
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Ottima esperienza formativa e conoscitiva, davvero interessante. I docenti sono giovani e motivati, riescono a coinvolgere gli studenti e spiegano in modo chiaro. Grazie allo stage ho potuto mettere in pratica quanto appreso. Sono molto contento di aver fatto quest'esperienza
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sono proprio contenta di aver fatto quest'esperienza, all'inizio non ero molto convinta, ma mi sono dovuta ricredere subito. L'organizzazione in generale è buona e il centro è molto serio. Gli argomenti trattati sono più che sufficienti e sono stati spiegati in modo chiaro. Inoltre, devo dire che hanno sempre ascoltato le nostre richieste.
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Professionalità e serietà. Davvero Consigliati.
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- Master
- Castellammare Di Stabia
- Scegli data
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... e trasversali, per poter svolgere in maniera efficace il ruolo di HR Manager, Responsabile Risorse umane, amministrazione e selezione del personale. Il programma... Impara:: Competenze gestionali, Gestione delle risorse umane, Organizzazione Aziendale...
... e trasversali, per poter svolgere in maniera efficace il ruolo di HR Manager, Responsabile Risorse umane, amministrazione e selezione del personale. Il programma... Impara:: Competenze gestionali, Gestione delle risorse umane, Organizzazione Aziendale...
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Professionalità e serietà. Davvero Consigliati.
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- Master
- Napoli - Ercolano
- 1 Anno
- Stage / Tirocinio
...Johnson & Johnson, KPMG, L’Oreal, McKinsey, Michael Page Italia, Piaggio, Poste Italiane, PricewaterhouseCoopers, Renault, Sara Lee Italia, Telecom Italia... Impara:: Contabilità economica, Marketing aziendale, Risorse umane...
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È stato un corso molto interessante con docenti competenti e qualificati. Le lezioni sono state stimolanti e interattive. Oltre alla teoria abbiamo fatto molta pratica. Lo consiglio vivamente!
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Esperienza ottima. Contenuti eccellenti. Collaboratori e docenti impeccabili. Il corso di addetto alle risorse umane completamente GRATUITO e di durata di 140 h è stata una magnifica esperienza di crescita professionale e umana. Formazione mirata competenze elevatissime.,concrete trasversali. Location, aule, attrezzature idonee. Consigliatissimo partecipare a un corso.
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Mi è stato molto utile anche per capire la sicurezza sia personale sia nei luoghi di lavoro. Insegnati molto preparati e professionali, mi sono trovata davvero molto bene. Davvero ottimo.
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- Corso
- Napoli
- Livello avanzato
- Scegli data
- 30 Giorni
...valutazione, gestione, retribuzione; la formazione del personale. 24 ORE SELEZIONE DEL PERSONALE: Il contesto attuale della selezione del personale... Impara:: Risorse umane, Gestione del personale, Comunicazione aziendale...
...valutazione, gestione, retribuzione; la formazione del personale. 24 ORE SELEZIONE DEL PERSONALE: Il contesto attuale della selezione del personale... Impara:: Risorse umane, Gestione del personale, Comunicazione aziendale...
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È stato un corso molto interessante con docenti competenti e qualificati. Le lezioni sono state stimolanti e interattive. Oltre alla teoria abbiamo fatto molta pratica. Lo consiglio vivamente!
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Esperienza ottima. Contenuti eccellenti. Collaboratori e docenti impeccabili. Il corso di addetto alle risorse umane completamente GRATUITO e di durata di 140 h è stata una magnifica esperienza di crescita professionale e umana. Formazione mirata competenze elevatissime.,concrete trasversali. Location, aule, attrezzature idonee. Consigliatissimo partecipare a un corso.
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Mi è stato molto utile anche per capire la sicurezza sia personale sia nei luoghi di lavoro. Insegnati molto preparati e professionali, mi sono trovata davvero molto bene. Davvero ottimo.
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Esperienza utile ed interessante. Docenti preparati e molto disponibili.
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ti danno degli strumenti concreti, semplici e comprensibili e che ti aiuteranno a raggiungere i tuoi obiettivi e a migliorare la gestione. Trovo che la metodologia usata sia ottima, interattiva e coinvolgente.
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Docenti molto validi e competenti. Il prezzo lo trovo corretto per quello che offre.
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- Corso
- Napoli
- Scegli data
- 4 Giorni
...efficace e facilmente applicabile per diventare leader nel proprio settore Ti contatteremo di persona per valutare insieme il percorso migliore da seguire... Impara:: Brand manager, Professional branding, Funnel marketing...
...efficace e facilmente applicabile per diventare leader nel proprio settore Ti contatteremo di persona per valutare insieme il percorso migliore da seguire... Impara:: Brand manager, Professional branding, Funnel marketing...
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Esperienza utile ed interessante. Docenti preparati e molto disponibili.
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ti danno degli strumenti concreti, semplici e comprensibili e che ti aiuteranno a raggiungere i tuoi obiettivi e a migliorare la gestione. Trovo che la metodologia usata sia ottima, interattiva e coinvolgente.
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Docenti molto validi e competenti. Il prezzo lo trovo corretto per quello che offre.
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Siamo una scuola specializzata nella ricerca, selezione e formazione del personale, che può contare su formatori che sono professionisti del settore perfettamente calati nel mercato del lavoro attuale. La nostra mission è valorizzare le doti personali dei nostri allievi, e fornire il corretto supporto affinché possano superare le sfide proposte.
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- Master
- Napoli
- Scegli data
- 3 Mesi
- Stage / Tirocinio
... a formare figure professionali che operino nell’area delle Risorse Umane. Il master ha una durata di 3 mesi per un totale di 350 ore di lezione e si svolge... Impara:: Risorse umane, Comunicazione di impresa, Employer branding...
... a formare figure professionali che operino nell’area delle Risorse Umane. Il master ha una durata di 3 mesi per un totale di 350 ore di lezione e si svolge... Impara:: Risorse umane, Comunicazione di impresa, Employer branding...
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Siamo una scuola specializzata nella ricerca, selezione e formazione del personale, che può contare su formatori che sono professionisti del settore perfettamente calati nel mercato del lavoro attuale. La nostra mission è valorizzare le doti personali dei nostri allievi, e fornire il corretto supporto affinché possano superare le sfide proposte.
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- Corso
- Napoli
- Livello intermedio
- Scegli data
- 2 Giorni
...2 giorni per un totale di 6 ore di formazione e si svolge presso la sede di Devenir Training a Napoli. L'Enneagramma è uno strumento sempre più utilizzato... Impara:: Relazione di aiuto, I 9 enneatipi, Storia dell'enneagramma...
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Ottimo corso, molto preparata la docente.
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- Corso
- Napoli
- Livello avanzato
- Scegli data
- 40 Giorni
...strumenti e tecniche screening curricula; colloqui songoli; il colloquio di gruppo, l’assestment center; i test psicoattitudinali, i test di personalità... Impara:: Ricerca personale, Selezione del personale, Risorse umane...
...strumenti e tecniche screening curricula; colloqui songoli; il colloquio di gruppo, l’assestment center; i test psicoattitudinali, i test di personalità... Impara:: Ricerca personale, Selezione del personale, Risorse umane...
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Ottimo corso, molto preparata la docente.
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- Corso
- Napoli
- Scegli data
- 2 Giorni
...effetti positivi sulle persone: - genera eustress che rilascia dopamina quando si ottiene un risultato positivo; - favorisce il raggiungimento di uno stato... Impara:: Psicologia comportamentale, Engagement dei clienti, Risorse umane...
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Servizio on-line veloce e piattaforma ben fatta
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Materiale mooolto approfondito ma pertinente alle tematiche oggetto di studio.
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Ottimo modo di approcciarsi ad una nuova lingua che nel mondo di oggi si deve imparare.Ottimo corso.
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- Master
- Napolie1 altra sede.
- Roma
- 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
...conseguiranno la laurea entro il termine della fase d'aula. Appena riceveremo la sua richiesta, sarà contattato da un responsabile accademico che le fornirà... Impara:: Lavoro in team, Amministrazione del personale, Problem solving...
...conseguiranno la laurea entro il termine della fase d'aula. Appena riceveremo la sua richiesta, sarà contattato da un responsabile accademico che le fornirà... Impara:: Lavoro in team, Amministrazione del personale, Problem solving...
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Servizio on-line veloce e piattaforma ben fatta
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Materiale mooolto approfondito ma pertinente alle tematiche oggetto di studio.
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Ottimo modo di approcciarsi ad una nuova lingua che nel mondo di oggi si deve imparare.Ottimo corso.
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è stata un' esperienza molto interessante. Il centro Bemore va premiato per gentilezza e professionalità che lo contraddistingue.Il corso mi ha trasmesso tantissimi contenuti esperenziali, concettuali ed umani dei quali farò tesoro.
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La disponibilità di tutti
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L'accoglienza del personale
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- Corso
- Napoli
- Livello base
- 7 Giorni
...i partecipanti avranno modo di sperimentare l’utilizzo dei principali strumenti che normalmente vengono utilizzati per la valutazione, selezione e la formazione... Impara:: Fabbisogni formativi, Risorse umane, Gestione del personale...
...i partecipanti avranno modo di sperimentare l’utilizzo dei principali strumenti che normalmente vengono utilizzati per la valutazione, selezione e la formazione... Impara:: Fabbisogni formativi, Risorse umane, Gestione del personale...
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è stata un' esperienza molto interessante. Il centro Bemore va premiato per gentilezza e professionalità che lo contraddistingue.Il corso mi ha trasmesso tantissimi contenuti esperenziali, concettuali ed umani dei quali farò tesoro.
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La disponibilità di tutti
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L'accoglienza del personale
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- Corso
- Napoli
...una tecnica di simulazione chiamata role playing che determina una modifica di comportamento, conseguenza dell’immedesimazione emotiva nel ruolo ed esercitazioni pratiche... Impara:: Selezione del personale, Head hunter, Risorse umane...
- Master
- Napoli - Ercolano
...competenze avanzate di gestione e innovazione di impresa, nonché capacità personali di leadership, con l'obiettivo di far acquisire ai partecipanti gli... Impara:: Disegnatore meccanico, Gestione del magazzino, Ricerca e sviluppo...
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Ma al corso non so se sono stata ammessa
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- Corso
- Napoli
... in differenti moduli con l'obiettivo di fornire ai discenti le principali conoscenze e competenze inerenti la gestione delle risorse umane... Impara:: Risorse umane, Ammnistrazione aziendale, Gestione del personale...
... in differenti moduli con l'obiettivo di fornire ai discenti le principali conoscenze e competenze inerenti la gestione delle risorse umane... Impara:: Risorse umane, Ammnistrazione aziendale, Gestione del personale...
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Ma al corso non so se sono stata ammessa
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- Corso
- Napoli
- 7 Giorni
...Le aree dei corsi riguarderanno: le risorse umane, l'amministrazione e la contabilità e il marketing. E' possibile partecipare fino a 2 dei corsi sopracitati... Impara:: Formazione efficace, Risorse umane, Amministrazione contabile...
- Corso
- Napoli
...richiesta del mercato, mediante una maggiore consapevolezza delle proprie potenzialità, una conoscenza approfondita dei principali canali di comunicazione... Impara:: Risorse umane, Orientamento al lavoro, Orientamento professionale...
- Corso
- San Sebastiano Al Vesuvio
...L'ASSESSMENT CENTER FORMAZIONE E SVILUPPO DELLE RISORSE UMANE: LA FORMAZIONE IN AZIENDA, LA FORMAZIONE FINANZIATA LE COMPETENZE TRASVERSALI... Impara:: Amministrazione del personale, Selezione del personale, Fiscalità aziendale...
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